- 社風
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頑張った分だけ評価される制度や、働き方改革を推進しているので残業も比較的少なめです。なのでしっかりプライベートも楽しめますし、育休・産休制度もありますので、パートにシフトチェンジしながら長く働いているスタッフもいます。
仕事No.歯科技工士_社員__
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頑張った分だけ評価される制度や、働き方改革を推進しているので残業も比較的少なめです。なのでしっかりプライベートも楽しめますし、育休・産休制度もありますので、パートにシフトチェンジしながら長く働いているスタッフもいます。
仕事No.歯科技工士_社員__
▼採用担当者より‾‾‾‾‾‾‾‾『エンジニア一人ひとりの価値を高める』ことに軸足を置き世界最高加速の電気自動車 owl,次世代就活アプリLognaviなど未だ世の中に無い、新しいサービス展開を行っております!不安定な世の中だからこそ、個々の可能性を最大化できる納得の就業環境を用意、エリアを限定した働き方も可◎是非、選考にてあなたの想いをお聞かせください♪
仕事No.横浜_CAD_2405
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仕事No.東京_CAD_2405
▼採用担当者より‾‾‾‾‾‾‾‾『エンジニア一人ひとりの価値を高める』ことに軸足を置き世界最高加速の電気自動車 owl,次世代就活アプリLognaviなど未だ世の中に無い、新しいサービス展開を行っております!不安定な世の中だからこそ、個々の可能性を最大化できる納得の就業環境を用意、エリアを限定した働き方も可◎是非、選考にてあなたの想いをお聞かせください♪
仕事No.大阪_CAD_2405
・お客様の抱くイメージを形にします。…具体的なサンプルをお見せすることで 注文につながります。・時にはお客様のご要望が 抽象的な場合があります。…それをあなたの創造力でデザインし、 提案につなげます。
メリハリをつけて仕事をしています!業界ではパイオニアとしてトップでやらせてもらっているパックウェル品質は一番大切にしている部分ですので仕事中は責任を持って1人1人が働いています。
仕事No.240425_八潮市
温度や水位センサーのオーダーメイドによる設計や製造を手がけています優れた製品力には定評があり10年以上にわたり黒字経営を継続中♪取引先には大手企業も名を連ねているので、安定感もバツグン!【こんな経験も生かせる】・センサーに携わっていた方・機械装置メーカーに携わっていた方・CADの経験がある方何より"やる気"のある方はきっと当社で活躍して頂けますよ
\\風通しの良さバツグン//スタッフから出た意見には、必ず耳を傾けます。だって会社を作るのは「社長」ではなく一緒に働く皆さんだと思っているから。「こういうことをしたい」「ああいうことをやってみたい」そんな意見をどんどん聞かせてください!遠慮は必要ありません。スタッフのチャレンジをどんどん応援するのが私たちの社風です!!
仕事No.240315_戸田市2
温度や水位センサーのオーダーメイドによる設計や製造を手がけています優れた製品力には定評があり10年以上にわたり黒字経営を継続中♪取引先には大手企業も名を連ねているので、安定感もバツグン!【こんな経験も生かせる】・センサーに携わっていた方・機械装置メーカーに携わっていた方・CADの経験がある方何より"やる気"のある方はきっと当社で活躍して頂けますよ
\\風通しの良さバツグン//スタッフから出た意見には、必ず耳を傾けます。だって会社を作るのは「社長」ではなく一緒に働く皆さんだと思っているから。「こういうことをしたい」「ああいうことをやってみたい」そんな意見をどんどん聞かせてください!遠慮は必要ありません。スタッフのチャレンジをどんどん応援するのが私たちの社風です!!
仕事No.240315_戸田市
仕事No.230802_古賀市
頑張った分だけ評価される制度や、働き方改革を推進しているので残業も比較的少なめです。なのでしっかりプライベートも楽しめますし、育休・産休制度もありますので、パートにシフトチェンジしながら長く働いているスタッフもいます。
仕事No.歯科技工士_社員_NEXT
弊社の魅力は、自分の考えを否定せずに受け入れてくれる環境です!もし作業などで効率のいい方法を見つけた場合は、ぜひ挑戦してみてください♪あなたに合ったやり方を一緒に探します☆
ゲームや趣味の話から子どもの話まで、ざっくばらんに共有しあってます。年に数回ある飲み会やBBQ も和気あいあいと盛り上がります!(もちろん個人の意思を尊重、強制ではありません)
仕事No.大堀_2306_正-CAD版
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JNSY1C》NB長田野CL_NSY1
どのようにすれば効率的に製品が作れるかを考えながら行います!効率向上の取り組み:プロセスの各段階での効率向上策や無駄削減の取り組みや生産効率向上の成功事例基に、効果を明確に伝えます!カスタマイズ可能性と柔軟性:お客様の要求に応じて製品を造っていきます!コミュニケーションと透明性:進捗状況や製造プロセスに関する情報を共有しコミュニケーションをとりながら進めていきます!
社長が気さくで話しやすい!「ここが働きやすい」と評判です!!社員の声に耳を傾け、意見やアイディアを相談できます!社員の皆さんが業務をしやすいように取り組んでいっています!
仕事No.CAD・プログラム社員_経験者給与
弊社の魅力は、自分の考えを否定せずに受け入れてくれる環境です!もし作業などで効率のいい方法を見つけた場合は、ぜひ挑戦してみてください♪あなたに合ったやり方を一緒に探します☆
ゲームや趣味の話から子どもの話まで、ざっくばらんに共有しあってます。年に数回ある飲み会やBBQ も和気あいあいと盛り上がります!(もちろん個人の意思を尊重、強制ではありません)
仕事No.大堀_CAD版_3月更新
「自分が楽しくなければ人をワクワクさせるものは作れない」だからこそ仕事は楽しく!職場には社員が作成した、”こんなモノがあったらいいな”がたくさん!例えば収納棚やモニュメント、さらには工場内に2階まで作っちゃいました!※写真ご覧ください新人の練習として、BBQグリルのステンレス&網を作ったり…「ワクワクするモノ作り」「ワクワクする仕事」を私たちと一緒にしませんか?
仕事No.製作A
産休・育休の取得・復帰例も多く、これまで多数のスタッフがライフステージに対応した働き方をしています!様々なライフイベントを経験した先輩社員もいるので気軽にご相談ください♪
仕事No.生地裁断機オペレーター_社員
仕事No.231030_相模原市
仕事No.240312_藤沢市
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仕事No.240315_戸田市a
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