老人 介護 施設 シニア バイトの正社員・契約社員の求人情報です！勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ！
▼インタビュー中の様子 夜勤のスタッフさんの勤務前には…‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾「〇〇さん。 今日僕、夜勤なんよ。 よろしくね〜」「あ、ほんと！よろしくね＾＾」と夜勤始まる前には、各お部屋ご挨拶に行っていました！ここの利用者さんは、優しい方ばかり…＊*「高齢の方とお話しするのが好き」その気持ちさえあれば、介護経験がなくても大丈夫です。
介護職員初任者研修、介護福祉士 、介護職員実務者研修などの資格が、費用負担なしで取得可能です。また講習に参加している時間は公休ではなく、「勤務時間」の扱いです。研修や試験の会場費も支給されますので、自己負担がないところが魅力的です。
仕事No.介護_こすもぴあ(06)
【ムダは省きます】タブレットによる記録システムを使っています！カンタンに利用者さまのケアプランや状態を記入、チェック。いままでは紙での管理で記入漏れ、記入ミス、書類を書いていたら、勤務時間を過ぎていたなんてことも…。タブレットで管理することで業務の効率UP。「お客さまとじっくり向き合う時間が増えた！」とスタッフからも好評なんです。
【”感謝の気持ち”大切にしています】スーパー・コートではタブレットやスマホから約1500名の全スタッフに部署や施設を超えて「ありがとう」を伝えるバッジを送り合っています！毎月15,000以上のバッジが行きかうほど、感謝の気持ちを伝える文化が根付いています。あなたにも「ありがとう」という感謝の気持ちを大切にしてほしいと思っています。
仕事No.高井田介護週休3日/若手向け
食堂も完備！‾‾‾‾‾‾‾管理栄養士が監修する施設内食堂があります！快適かつ健康的な食事を働きながら、食べることができます！
仕事No.ヴィラ横浜_看護師【2405】
職員ももちろんですが、利用者さんにとっても新しい施設を利用することになるので沢山のサポートが必要となります。みんな1からのスタートです。職員同士、力合わせて働いていけたらいいなと思っています。
仕事No.0515
仕事No.レジデンスTOWA
看護と介護は基本的に分かれて業務を行っています。
20代〜50代の方活躍しています！幅広い年齢総の方が活躍していますがギスギスした雰囲気ではないのでご安心ください。
仕事No.介護職 2024 5
仕事No.QC_介護_0520
個別相談ができる＝頼れる場所がある‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾・月1回、個別で面談・不安なこと、ヒヤリハットの共有 などマンツーマン制度があるため、一人ひとりに合わせて指導しています。常勤の看護師（※）もおり、音声対応のAIアプリですぐ助けを呼べたりもしものときも誰かに頼れる環境です。（※）勤務は18時までですが、夜間も自宅で待機しています
▼バイトル取材班よりカメラがまわっていないところでも「すっごい上手く話すなぁ」ってミャンマー国籍のPさんをチヤホヤ（笑）普段からこうやって、お互いを褒めたり。声かけしあってるんだろうな〜と。未経験ではじめた方はもちろん、海外から来た方も多い施設だからこその良さだと感じました。
仕事No.特別養護老人ホームヴィラ稲荷山
仕事No.都城店フロア_社員
仕事No.恒久店鮮魚_社員
仕事No.霧島店鮮魚_社員
仕事No.霧島店青果_社員
仕事No.霧島店フロア_社員
仕事No.恒久店フロア_社員
ここでは子育て主婦が５割と非常に多く、お子さんの熱による急なお休みや、子どもの学校行事などは100%でお休みの配慮させて頂いております。スタッフ間でも、「私も子育て中はそうだったから！」とお休みの交換や代わりに出勤していたり、後日「〇〇ちゃん、大丈夫だった？」と声をかけあっていたりと、会社・従業員ともに子育て主婦(夫)の働きやすい環境づくりに努めております。
≪キャリアアップ≫数字で評価できない仕事だからこそ、努力や頑張りが評価されるよう、年に２回面談を行っています。出来ていること、昇給するために伸ばしてほしいことなどをアドバイスしながら、昇給に向けて管理職がサポートしています。〜キャリアアップ例〜一般職 ▼総合職 ３級※使用期間終われば総合職３級へ年収20~30万UP！▼総合職2級(介護福祉士の資格取得)年収30万UP！
仕事No.介護_未経験_滝の園社員
仕事No.千代田正社員2404
お客さまの食事について考え、栄養管理するお仕事です！実際に担当しているフロアを巡回し、様子を観察。（ミールラウンド）1人1人とコミュニケーションをとることも大切なお仕事です！
リフレッシュ休暇制度という、4月〜9月で3日、10月〜3月で3日の休みが取れる制度があります。有給休暇とあわせて、まとまった連休をとることも◎コロナ禍のまえは、連休を利用して帰省や旅行に行く社員もいました！
仕事No.管理栄養士＿5/22~8/13
仕事No.尾山台_介護_社員
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPQD1C》神田CL_PQD1d
アイランド福島は55名定員の4ユニット制の有料老人ホーム！スタッフは約27名前後、そのうち半数は10年以上のキャリアを持つベテラン＊
仕事No.N_エース福島_サ責＋一般2406
仕事No.カネディアンヒル_NEXT
皆さんきっかけは様々。高齢者がすき。将来家族の役に立ちたい。資格を取って安定して働きたい。キャリアップしたい。なんでも構いません。最初は利用者さんの名前を覚えることも大変かもしれません。それでも1つずつできることが増えていけばやりがいもたくさん得られるかと思います。
キャリアップができる職場です。以前は特養ではなく、別の業態で働いていた方も多く在籍しています。また、未経験から働き始める方もいらっしゃるのでチューター制度を設けたりとしっかりとサポートする環境があるので正社員デビューの方も大歓迎です！
仕事No.0605社員鎌倉
皆さんきっかけは様々。高齢者がすき。将来家族の役に立ちたい。資格を取って安定して働きたい。キャリアップしたい。なんでも構いません。最初は利用者さんの名前を覚えることも大変かもしれません。それでも1つずつできることが増えていけばやりがいもたくさん得られるかと思います。
キャリアップができる職場です。以前は特養ではなく、別の業態で働いていた方も多く在籍しています。また、未経験から働き始める方もいらっしゃるのでチューター制度を設けたりとしっかりとサポートする環境があるので正社員デビューの方も大歓迎です！
仕事No.0605社員二子玉川
弊社は中途採用者が活躍しており、さまざまな業界からの転職者がいます。調理師免許を取得して未経験から挑戦する方もいらっしゃいます。給食でもなるべく手作りにこだわって調理しているため、外食産業での調理経験なども活かすことができます。
仕事No.長津田240611
平成6年6月にオープンし31年目在宅と変わらない快適で安全な生活環境や生活ニーズの実現ができるように支援を続けております
仕事No.管理栄養士_土浦市
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