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大手スーパーなどに食肉を卸している当社では、グループの総合力を意のままに事業を展開しています。■食の豊かさを創造するため・食肉加工品・食肉等の加工処理・販売・輸出入 まで色々なサービスを提供中。当社がその中で担当するのはお客様のもとへ商品をお届けする物流部門。製造部門との円滑な連携により、業界でも飛びぬけたスピードで納品する事に注力しています。
仕事No.240418_武蔵村山市 0529
地域に少しでも貢献できるよう、PSJが出来ることを 1 歩ずつ進めていきます。「♯ココロナナイロプロジェクト」と題して、さまざまな地域貢献活動をおこなっています。（取り組み例）・医療機関へフェイスシールドなど寄贈・こども食堂に手持ち花火寄贈・飲食店応援企画 など
仕事No.社員山口_240129
基礎的なスキルが身についたあとは、・このお客さんはこんな方がいいのでは？・スケジュールはこうしようなど、『自分の裁量』で行動ができます。最初は失敗なんて当たり前、どんどんチャレンジしてください。
雑談も交えながら、会話の多い職場です。なので細かな相談のしやすい、職場雰囲気です。
仕事No.久留米 営業
「人の良さが長く続けられる１番の秘訣」弊社は平均勤続年数１２年！大手企業ゆえの安定性はもちろんですが、20代から60代までみんな仲良しです！！（動画もご覧ください！）仕事で協力することはもちろん、プライベートで遊びに行くことも！！
仕事No.240322_市原市
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仕事No.240322_市川市
仕事No.犬山市・英語事務
仕事No.240531_日本橋修正
＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！
当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★あなたらしい接客を期待しています！
仕事No.くうや 東京駅_社員（0529）
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仕事No.もへじ 上野（0529）
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仕事No.もへじ 町田（0529）
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仕事No.たまとや 高円寺（0529）
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仕事No.もへじ 横浜（0529）
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仕事No.もへじ ルクア大阪（0529）
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仕事No.もへじ 渋谷（0529）
【1日出勤したら2日半のお休み】有給を使えば月に1回1週間の連休も可能♪ホテル業界やサービス職は「残業が多い」や「休みが少ない」というイメージだったのに、当社に入社してからそのイメージが180度変わりました！
働きやすさ◎年休169日・月7日〜8日勤務でも月給26万円以上を目指せる！中途入社が中心で働きやすさも◎売上などによって、固定給にインセンティブが上乗せされます。
仕事No.フロント
仕事No.240418_枚方市
昭和38年に設立した保育園。平成30年度には、保育所型認定こども園へ移行しました。運動会やお楽しみ企画、リトミックなど保護者も一緒に参加できるイベントなども開催し、地域に愛される保育園を目指しています。保育士同士も和気あいあいとした雰囲気◎わからないことは質問するとていねいに教えてくれる先輩ばかりです。
仕事No.正社員_240521制作
【こんな方も歓迎します】・将来を考え長く続けられる会社に就職したい方・プライベートの時間も確保したい方・これから頑張りたい新卒・第二新卒
◇無料送迎バスあり・八千代台駅・幕張本郷駅・新習志野駅◇面接時も送迎バスの利用OK
仕事No.2403_生産業務_社_日勤_更新2
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPKE1C》筑西第3最注力C
【こんな方にもおすすめ】小さい車種から大型トラックドライバーに転職してもっと稼ぎたい方も大歓迎です。運送業・配送業ベテランの先輩からドライバー大型運転手未経験の若手まで幅広く活躍中。長距離ドライバー、大型ダンプ運転手、タンクローリー運転手ドライバー、大型トレーラー運転手などの経験を活かして無理なく働きたい方にもピッタリです。
仕事No.240524大
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.各務原市-0522-組立D
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仕事No.倉敷市-0522-組立D
仕事No.24‐5 改善 倉庫
▼在籍歯科衛生士‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾新卒20代スタッフ ：１名正社員30代スタッフ ：2名主婦パート40代スタッフ ：2名正社員50代スタッフ ：1名往診専門50代スタッフ ：1名歯科衛生士学校、臨床実習指定歯科医院のためキャリアアップも可能です◎▼高い定着率‾‾‾‾‾‾‾リニューアルして今年で7年。正社員13名のうち7名はリニューアル以来当院で勤務してくれています♪
仕事No.2405_京都府八幡市_衛生士
#気さくな先輩多め #相談しやすい風土 #頑張る人を応援する風土 #休憩中の過ごし方は様々＜仕事中＞仕事に関する質問はもちろん、気軽に相談しやすい雰囲気もあるので、分からないことなどあれば、どんどん聞いてみてくださいね◎＜休憩中＞周りの人たちと談笑している人もいれば、のんびりスマホを見ている人など様々♪「こうしないとダメ」といったことも無いので、あなたに合った休憩スタイルでOK！
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