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仕事No.《BBLE1Z》邑楽郡大泉町_419
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仕事No.《BBLE1Z》宇都宮市_419D
未経験や初めての正社員という方も是非！まずは挑戦する気持ちがあれば大丈夫です！
最初は失敗はつきものです！失敗からたくさん学んで、どんどん成長してください！
仕事No.浜の祥福_正社員_240422
未経験や初めての正社員という方も是非！まずは挑戦する気持ちがあれば大丈夫です！
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仕事No.堺浜祥福_正社員_240422
お客様と会話する時間を1分でも増やしてもらえるよう、ノルマに左右されて押し売りにならないよう、アポ取り業務やノルマは一切ありません。
〜 社内のイベント一覧 〜アンケートでイベントを決めたり、突然のノリで決めちゃったり。社内でイベントがあります。◇バーベキュー◇忘年会×２◇ボーリング大会◇ゴーカート などなど！同じ店舗だけじゃなく、多店舗のスタッフもあわせて開催！なかなか大人になってこんなことする機会無いので、第2の青春って感じをちょっとだけ味わえてます（笑）
仕事No.年間契約×営業_高石店
ブッチャーズテーブルでは季節ごとの新商品をスタッフみんなでコミュニケーションを取りあってアイデアを出し合って考案しています！アイデアがメニューに反映されたときの喜びは大きいです♪
あなたの独立を応援します！業務に慣れてきたら接客から調理、お店に関わることは多岐に渡ってお任せするのでスキルアップが可能です！
仕事No.石神井社員
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催！また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.桐生市4_0507
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仕事No.佐野市4_0507
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仕事No.栃木市4_0507
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仕事No.文京区4_0507
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仕事No.渋谷区4_0507
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仕事No.牛久市4_0507
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仕事No.日立市4_0507
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仕事No.仙台市泉区4_0507
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仕事No.仙台市宮城野区4_0507
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仕事No.伊勢崎市4_0507
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仕事No.《APOL1C》泉佐野市_0430
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APOL1C》和泉市_0430
お客様と会話する時間を1分でも増やしてもらえるよう、ノルマに左右されて押し売りにならないよう、アポ取り業務やノルマは一切ありません。
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仕事No.年間契約×営業_インタ店
〇60代〜：8名〇50代〜：21名〇40代〜：17名〇30代〜：06名〇20代〜：02名〇10代〜：01名タテ社会じゃなくてヨコ社会。フラットな職場だから、人間関係のストレスがないんだとか。なので、幅広い世代が活躍できるんです。
●研修あり（約2週間〜2ヵ月間）座学からはじまる、1か月間の研修からスタート。助手席には、つねに先輩がいますのでいきなり1人にはしていません。はじめてだって大丈夫。自信がなくても問題なし。「働きやすい職場」の名前の通り。実際にあなたにそう思ってもらえるよう、しっかりとバックアップしていきます。
仕事No.2405_ドライバー_泉区
お客様だけでなく、スタッフとのコミュニケーションも重要なので協調性がある方にピッタリです◎
仕事No.社員_20240517
仕事No.2405_事務_正社員
【土日祝休み】【年間休日130日以上】【残業なし】【定時すぐ退社】
『完全実力主義』社歴、年令、経験なんて一切関係なし!!あなたのヤル気次第で“どんどん”稼げます！入社してすぐはわからないことばかりだと思いますが、あなたに合った成長のスピードでサポートします。仕事の覚え方や、取組み方、目標を私たちと一緒に考え、共に成長していきましょう！「放置主義」ではないので出来るようになるまでしっかりサポート！＜challenge思考》の強い方にはピッタリです!!
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＼自分の働き方は「自分」で決める。これがウチの風潮＊゜／・「明日どうします？出勤します？」・「年末年始はいつからいつまで休みたい？」・「今週の土日はいつも通り休みます？久々に出ます？」というように、決まったシフト制ではなく、”どういう働き方”をするかは自分で決めて働きます！※「毎日働かせてくれ！」は労働基準法上NGですが・・(笑)それ以外なら何でもOKですよ♪
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