福岡市動物園の正社員/契約社員の求人・募集情報

八福神 採用受付

• 入社祝金5万円♪選べる月4〜8日休み！給与手渡し◎未経験大歓迎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

OWNDAYS(オンデーズ)　イオンモール香椎浜店

• 【業界大手のメガネストア】9割以上が未経験スタート/オンデーズ

活かせる持ち味

• プロセスにこだわる

オンデーズで活躍している年齢層は20代〜30代の若手が中心。若さと勢いがある会社だからいろんなアイデアを出して前に進んでいこうとする姿勢は会社もしっかり評価してくれます。入社してすぐはお客様がどういったメガネを求めているかお話を伺うことからスタート。3ヶ月に1回『技術/知識研修』もあるのでそこでも様々なスキルを学べます。できることから徐々に仕事をお任せしますのでご安心を♪

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

この職場でよかった！と思える会社を、オンデーズは本気で目指しています。だから、仕事をとことん楽しんでもらえるように社内マイル制度というユニークな制度も導入！【世界初！社内向け仮想通貨発行システムSTAPA】オンデーズでは2019年4月からSTAPAというユニークな福利厚生をはじめました！ゲーム感覚で楽しみながらでマイルを貯めて高級家電やお食事券などと交換できる仕組みです。

OWNDAYS(オンデーズ)　イオンモール福岡伊都店

• 【業界大手のメガネストア】9割以上が未経験スタート/オンデーズ

活かせる持ち味

• プロセスにこだわる

オンデーズで活躍している年齢層は20代〜30代の若手が中心。若さと勢いがある会社だからいろんなアイデアを出して前に進んでいこうとする姿勢は会社もしっかり評価してくれます。入社してすぐはお客様がどういったメガネを求めているかお話を伺うことからスタート。3ヶ月に1回『技術/知識研修』もあるのでそこでも様々なスキルを学べます。できることから徐々に仕事をお任せしますのでご安心を♪

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

この職場でよかった！と思える会社を、オンデーズは本気で目指しています。だから、仕事をとことん楽しんでもらえるように社内マイル制度というユニークな制度も導入！【世界初！社内向け仮想通貨発行システムSTAPA】オンデーズでは2019年4月からSTAPAというユニークな福利厚生をはじめました！ゲーム感覚で楽しみながらでマイルを貯めて高級家電やお食事券などと交換できる仕組みです。

水炊き専門店　橙(ダイダイ)　株式会社小林商店

• 賞与あり。新店舗を出店予定/充実のキャリアップ＆独立支援あり

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

2店舗目の出店を計画中！新店舗で働ける道もあるため新しいことにチャレンジできる環境を希望する方も大歓迎。飲食未経験の方、経験者の方どなたでもチャンスと未来が待ってます。今まで働いたお店でキャリアアップできなかった方もここでチャンスが待ってます！

社風

• チャレンジ志向 特に

「楽しく成長を実感してほしい」というオーナーの思いがあり、技術を身につけ、自分で行動できる環境が整っています飲食店で働く楽しさを見つけ、今まで4名のスタッフが独立し福岡市内で焼き鳥店を開業した先輩もいます。空いたポジションは若手スタッフにおまかせし、可能性を広げるチャンスを多く設けています飲食店に興味がある、私生活も大事にしたい、という方のご応募お待ちしております。

株式会社Meat Plus

• 金髪、ロン毛OK。仕事のしかた自由。縛られないのが、ウチの魅力

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

自由な社風で、社長、先輩みんなフレンドリーだから自分の考えを言いやすいです。通販事業だって、きっかけは”モツ鍋の材料、セットで売ったら？”という、社員のふとした思いつき。それが大当たりして、全国から注文が来るようになりました。どんな意見が会社をうごかすかなんてやってみなくちゃ分からない。だから、思いついたことは何でも言ってくださいね！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

壱岐・対馬フェリー株式会社

• ≪好待遇の安定企業≫集配は福岡県内のみ！未経験大歓迎◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める

社風

• 堅実志向
• アットホーム

休みはシフト制になっています。翌月のシフトを当月の中旬くらいに希望を取り、シフトを決めています。家族行事や予定などがある日は休み希望を申請することができますので、プライベートも充実できます！また、自分の頑張りをしっかりと見てくれ、きちんと評価してもらえるところも仕事のモチベーションに繋がっています。

魚一番　(1)博多駅前店(2)本店

• ★賞与年3回＆毎年昇給★日曜は店休日!!GW,年末年始休暇もあり◎

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

株式会社フタノ（ダスキン西南） 株式会社フタノ　ダスキン西南

• 【決まったルートだから安心】完全週休2日◎配送スタッフ

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【未経験率80％】フリーターから、あっという間に正社員。◆製造

活かせる持ち味

• プロセスにこだわる 特に

周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします！【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【年休125日】家庭優先ができる未来へ、まず一歩近づいた。製造

活かせる持ち味

• プロセスにこだわる 特に

周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします！【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。

株式会社ベルコ福岡支社　博多支部代理店

• 【年齢不問】大手ベルコの幹部候補を募集/冠婚葬祭のお手伝い

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

菓子処まつだ屋　

• 平均給与45万！基本出張だから、各地の名産食べ放題！高収入！

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社翼設備計画【応募後SMSですぐに面接予約可♪】※オンライン面接OK

• 引っ越し&住宅手当あり*手厚い福利厚生!建築設備設計/幹部候補生

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

MLBカフェ 福岡店　株式会社サンライズジャパン

• 日々、違う景色・体験ができる。MLBカフェの正社員は面白い

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 自分の考えを発信する

人に喜んでもらいたい、考えを発信してアイデアが形になると嬉しい！共感できる方はオススメです「福岡ソフトバンクホークス（株）」との共同運営だからこそできる、イベント企画・運営が強みの1つ！企画と立案はお互いに提案しあうので、アイデアを形にできる機会は多いです。福岡ソフトバンクホークスの専任担当者が施設内に常駐しており、企画・イベント等に対して密な打ち合わせが可能です。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜事業内容＞■ライセンス業務「MLB cafe」「ハプスブルグ」■美容・健康器具の企画開発、販売、　レンタルやメンテナンス■美容・健康器具、生活雑貨その他製品の　輸出入や販売■美容・健康器具や化粧品の企画開発や販売■美容・健康関連事業の店舗経営や　ブライダル会場の経営やプロデュース業・　コンサルティング業■映像機器の企画開発や販売■イベントの企画・制作や運営■ケータリング事業　など

株式会社KJMS-DDO　【面接不要！気になったら即応募しよう！】

• 働き方は人それぞれ!仕事量も調節可/年齢・性別問わず活躍/配送

近鉄ファシリティーズ株式会社

• 「社員なんて...」そんな方に届け！スキルより"人物採用”です！

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める 特に
• プロセスにこだわる

＼スキルアップしたい方、必見！／資格取得支援制度があるのでスキルアップや資格取得も積極的にサポートしています！

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

近鉄グループで安定＆安心の当社！4年前に竣工した新しい物件で、清潔な職場環境です。40代〜60代のスタッフさんが活躍中です(^^)

有限会社ジャパングループ車輌総販

• 【営業】経験・知識ゼロでOK/研修あり/車・バイク・自転車通勤OK

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

有限会社ジャパングループ車輌総販

• 【整備士】【板金塗装職人】未経験者歓迎/資格取得支援制度あり

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

有限会社馬場喜造商店

• 【ルート配送】staffが思う1番アットホームな職場♪髪ピアス◎

有限会社ロブ（長浜屋台　やまちゃん）

• 【週休2日】ラーメン居酒屋でのホール・接客｜選べる勤務時間！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム

とら食堂 福岡分店

• 【店内staff】未経験大歓迎◎残業ほぼなし、休み希望率100％！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

まずはなんでもやってもらって大丈夫です！・失敗したこと・できなかったことを次、その次はできるように一緒に挑戦していきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

20〜50代のスタッフが活躍中です！ブランクがあったり「もうこの歳じゃね、、」と思っている方も興味がある方はぜひ、ご応募ください！

株式会社KBフーズ【アルバイト同時募集】

• 【九州初上陸】年内続々オープン予定！エリアTOPクラスの高月給

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

エリアマネージャー経験や店長経験のある方を積極採用します。今までのアナタの経験、スキルを活かしてください！既存店とは違いあなたの意見が100％反映されます。『こんなお店にしていきたい！』『今までの経験を活かしたい』『将来こうなりたいです！など面接時にはぜひあなたのビジョンや熱意を教えてください！

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

従業員の挑戦を応援する企業『株式会社KBフーズ』少人数の会社の為風通しの良い環境です。社長との距離も近く、新店オープンの際は従業員の意見が多く反映されます。「いいお店を作りたい」「スタッフが働きやすい環境」その為の意見をぜひ教えてください。一緒に成長してくれる方、チャレンジしてくれる方大歓迎です。

特別養護老人ホーム サンシャインプラザ【応募後SMSですぐ面接予約可♪】

• 無資格/未経験大大歓迎♪資格取得支援あり!賞与年3回<介護職員>

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

【スタッフさんインタビュー】●失敗談はありますか？‾‾‾私の不注意で利用者が転倒してしまったことです…。周りの職員の方たちが優しく声掛けしてくださり、事故の分析と今後の対応について一緒に考えてくれました。●1番印象に残っているエピソードは？‾‾‾入職して最初のイベントで利用者さんと一緒に、普段の食事では食べられないイベント食を食べ、利用者さんと一緒に楽しむことができたこと。

社風

• 堅実志向
• 文科系
• アットホーム

焼鳥の成吉　藤崎店

• 「独立したいです」その夢『成吉』が叶えます＼長期連続休暇有／

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

お店に来ていただいたお客様には笑顔で帰って頂きたい。だからこそ、”美味しい料理を提供する事”には最もこだわっています。1つ１つの料理を丁寧に仕上げていくことが一人前になる近道なので慌てず覚えて頂ければと思っています。半年間で一人前になれる様、しっかりサポートするので安心してくださいね！▼他店舗で働きたい方も大歓迎！香椎本店大名店今泉店天神南店

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム

創業約30年のノウハウを元に繁盛店を作り上げる経験が可能です。年齢不問！女性も活躍中！未経験者歓迎焼鳥の成吉があなたの飲食スキルアップすること間違いないし！店長同士も仲が良く一緒に飲んだり悩みを共有して日々の仕事を楽しんでいます。

日の丸運輸株式会社

• 「働きがいも収入も」未経験でも数か月で手取り30万も目指せます

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 体育会系
• 実力主義 特に
• アットホーム

ドライバーの仕事には大変な部分ももちろんありますが、みなさんが納得感を持って仕事ができるよう・積極的なフェリー運行で運転時間を短縮する・有給休暇も取りやすい雰囲気づくり・より効率よく走れるルートの見直しなど様々な取り組みを行っています。こういった取り組みに対して、ドライバーさん側も積極的に参加や意見を伝えてくれると弊社としては嬉しいです。一緒に会社を作っていきましょう！