- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- 社風
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- 堅実志向
- アットホーム
仕事No.事務06
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仕事No.事務06
業務の型化はある程度できております。現在改めて基盤強化と規模拡大中の為、入社してから教わったやり方が、会社の成長に従って変わっていきます。ただ、「無理はさせたくない」という弊社代表の方針もあります。変化に柔軟に対応できる方だとすごく楽しめる会社だと思っております。
月に1回ランチミーティングを行っております。社長も一緒に施設内の1部屋でみんなで楽しくランチ。お子さんのいる社長と子どもの話で盛り上がったりなどロの字になって食事とおしゃべりを楽しめます。また、「接遇」を取り入れており、マナーを基礎から学ぶ機会もあります。あんまり知らないエレベーターのマナーや言葉遣い、上司の座る位置など基礎の基礎から学べちゃいます。
仕事No.231212_制作_002
仕事No.20240417_品川
「イオン瀬戸店について、Googleの口コミを拝見しました。多くの方が「高価買取をしてもらえた」と感謝しているだけでなく、「スタッフの対応が非常に良かった」という高評価が目立ちます!
本部発信の基本的ルールはありますが、店舗ルールは自分で決めることができちゃいます。チャレンジ精神・向上心のある人にはピッタリな環境。自分の意見・考えをしっかりと店舗運営に反映することができます。「自分の力を試したい」「あらゆることにチャレンジしたい」という方にはぜひ挑戦していただきたいです。
仕事No.2406_WAKABA
仕事No.20230406N
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仕事No.相模原
仕事No.20231129_制作_習志野
仕事No.新潟
仕事No.佐賀県
仕事No.20240328_制作_伊勢崎
仕事No.QC_240610
仕事No.レンタル品川_事務
月に一回の全体ミーティングを実施を考えています!これから始まるプロジェクトになるので一人ひとりの考えを聞き、情報提供・共有の場合を設けて社員が働きやすく、稼げる環境を目指しています!
『これから始まる新規プロジェクト』今の職場で悩んでいる・スキルアップしたい・自分の実力を試したい方は是非!皆さんの経験・スキルを弊社で試してほしいです!新規事業になるので『一緒に会社を盛り上げてくれる方』『挑戦する事が好きな方』『事業立ち上げに興味がある方』はまずがお話しだけでも構いませんのでお気軽にご連絡ください!
仕事No.non04
仕事No.n_retry総合事務01
★業務はチーム制です★「1人で考えて提案して」ということはありません。チームみんなで考えて最適なアドバイスがモットーです◎お客様からのヒアリングを元にバックヤードで他メンバーと随時相談し「前はこういう風にご提案してみたよ」など意見交換し様々な視点から最適なアドバイスを行うのでよりクオリティ高く、自信を持ってご提案ができるのも強みです。
お節介なくらい新人を見てくれる職場です!成長したいという気持ちがあれば育ててもらえる環境があります。個人プレーではなく、皆でチーム一丸となって目標に取り組んでいます。
仕事No.toa488250
仕事No.toa497388
「誰かの役に立つ仕事・社会貢献になる仕事がしたい!」「将来性・安定性ある業界で働きたい!」「持ち前の明るさを活かしたい!」「キャリアアップしたい!」などそんな方をお待ちしております。
▼風通しがいい職場先輩、後輩の隔たりはなく、社員みんなが仲のいい職場です。配送を行っている部署や営業さんとの連携も取れており、部署同士の距離も近いので働きやすい環境です。
仕事No.102_契_事務_2404_B
ドライバーに慣れてきたら、職種を変えたり、管理職を目指すこともできるんです。現在の配車担当者も、久留米の支店長も、もとはみんなドライバー。他の仕事もやってみたいと、倉庫作業に移ったスタッフもいます。新事業もスタートしたので仕事の幅が広がる可能性もあります。成長途中の会社で、一緒に頑張りませんか?
20〜40代が60%を占めますが年齢関係なくみんなが仲のいい活気のある職場です。また、女性ドライバーも活躍中。3人は子育て中のママさんです。たいへんな荷積み作業は専門スタッフが行うのでドライバーさんはストレスも少なく働けます。
仕事No.本社/ドライバー/2.28
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた!」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう!」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です!
利用者のことを最優先に考えることができる方
仕事No.刈谷市_160_KMR0(210921)
★業務はチーム制です★「1人で考えて提案して」ということはありません。チームみんなで考えて最適なアドバイスがモットーです◎お客様からのヒアリングを元にバックヤードで他メンバーと随時相談し「前はこういう風にご提案してみたよ」など意見交換し様々な視点から最適なアドバイスを行うのでよりクオリティ高く、自信を持ってご提案ができるのも強みです。
お節介なくらい新人を見てくれる職場です!成長したいという気持ちがあれば育ててもらえる環境があります。個人プレーではなく、皆でチーム一丸となって目標に取り組んでいます。
仕事No.toa469924
10年近くのキャリアを持つスペシャリストが直接指導◎独自のリモート研修で実用性の高いスキルを習得することが可能です!■研修について・システム開発基礎知識・Javaを中心としたプログラミング言語の習得・データベースの基礎習得・フレームワークの基礎習得・掲示板システムや売上集計システムといった実務に沿ったシステム開発基礎習得 …等
平均年齢は26歳、20代からマネージャーを目指せるスピード感ある職場です。社内SNSで気軽にコミュニケーションをとったり、随時社内勉強会を開催しており、社員同士互いに高めあえる環境です。
仕事No.to_482343
★業務はチーム制です★「1人で考えて提案して」ということはありません。チームみんなで考えて最適なアドバイスがモットーです◎お客様からのヒアリングを元にバックヤードで他メンバーと随時相談し「前はこういう風にご提案してみたよ」など意見交換し様々な視点から最適なアドバイスを行うのでよりクオリティ高く、自信を持ってご提案ができるのも強みです。
お節介なくらい新人を見てくれる職場です!成長したいという気持ちがあれば育ててもらえる環境があります。個人プレーではなく、皆でチーム一丸となって目標に取り組んでいます。
仕事No.osa488308
この仕事に向いているのは、自ら積極的に考え、物事を進めていける人。「わからないことを自ら聞きに来てくれる人」が求められます。また、数値を扱うことがあるので、得意でなくとも数字に抵抗がない方が適しています。もしあなたが自分のペースで考えながら仕事を進め、コミュニケーション能力を活かしたいと思っているなら、この職場はあなたにとって非常に良い環境です。
仕事No.A_不動産_240523
仕事No.240314_北区西ケ原_施工管理
表示できるのは100ページまでです。
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