- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- 結果にこだわる
- 自分の考えを発信する
- 社風
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- チャレンジ志向
- 実力主義 特に
各個人の頑張りに応じて評価します。3年で係長になった社員もいるくらい、年齢関係なく評価される環境です!
仕事No.240416_オペセン修正
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高級ホテルを格安で利用できるサービスや、レジャー施設から飲食店まで割引できる福利厚生サービスもあり!
★新築の寮も完備しております!★【設備一覧】ロフトやキッチン付き!駐車場、宅配BOX、オートロック、防犯カメラ、インターネット無料、トイレ風呂別、洗浄便座モニター付きインターホン、エアコン完備、浴室暖房乾燥広めの寮で、充実した一人暮らしもいかがですか?
仕事No.信光物流4tドラ_本社2403
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仕事No.信光物流3tドラ_本社2404
【正社員スタッフの働き方を改革しました!】仕事で力を思う存分発揮してもらうためには、遊びも一生懸命やることが大切!そんな思いから5年前より働きやすい環境づくりに注力しています。各店舗に店休日を導入し、2018年からは月7日休みに変更を予定。現在は月8日休みに増やすつもりで会社全体で取り組んでいます!また、条件付ではありますが、1カ月間の休暇制度も導入しています。
会社が成長するためには、社員一人ひとりの成長が欠かせません。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから始まり、人として成長するために必要なことや、食品加工工場に見学に行ったりと店舗運営に必要な知識を学んでいきます。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせその都度必要なことを学んでいきます。
仕事No.赤牛 つくば本店 正社員2402
社員一人ひとりの成長のため研修が充実しているとんきゅう。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから、人として成長するために必要なことを学んでいきます。店舗運営に必要な知識を身につけるため食品加工工場に見学に行くことも。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせ必要なことを学んでいきます。
仕事No.QC_とんきゅう 水戸千波_正社員
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仕事No.QC_とんきゅう 成田_正社員
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仕事No.QC_とんきゅう 守谷_正社員
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仕事No.QC_とんきゅう つくば_正社員
〈外国人社員が活躍中〉社員の負担軽減のため、外国人採用を強化。アルゾー二・イタリアではスリランカ人の社員が食材の仕込みなどの業務を行っています。家からスパイスを持って来てまかないでカレーを作ってくれることも。
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仕事No.QC_アルゾー二 正社員
スキル0の未経験でも、ブランド品買取のプロを目指せます。お客様のお話をお伺いする接客・トークスキルはもちろん、ブランドの真贋、傷の有無などをしっかり見分けられるスキルが身に付きます。
働く仲間について・配属店舗にもよりますが6(女):4(男)で女性が多い職場です。・入社1〜2年目のスタッフも多く、20代〜30代のスタッフが中心に活躍しております。
仕事No.toa499340
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仕事No.osa499417
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仕事No.osa499420
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仕事No.osa499390
買取希望のお客様のお話をじっくり聞くことを大切にしています。中には思い出の詰まったアイテムを買い取ってもらうべきか、最後の最後まで悩むお客様も・・そんなときもムリに推し進めるのではなく、信頼関係を築くための丁寧なコミュニケーションが重要だと考えています。「〇〇さんなら安心して任せられる」と指名されるスタッフもいますよ!
業績好調に伴い、毎年新店舗出店予定があり、入社2年〜3年で店長を目指せる環境です。実績とやる気をきちんと評価し、店長だけでなく出張買取バイヤーなど、幅広いキャリアステージの用意もあります。
仕事No.naa499416
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WEST・one のスタッフ数は9人!大きな会社と違って、社員1人1人のつながりが強く家族のようにアットホームな雰囲気が当社の自慢!仕事中は全員が集中して作業をしますが休憩中は気さくで楽しい方ばかり♪『体育会系の職場かも…』と心配する必要はありません!幅広い年代の方がいますが厳しい上下関係はなく、コミュニケーションはフラット。社長との距離も近くて、気楽に過ごせる環境です!
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情報元:八重山公共職業安定所
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