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仕事No.東京本部テクノ03-TTR
【アルバイトドライバーも募集中！】時間：0:00〜8:00or2:00〜10:00日給：平日:15,500円/日曜日:20,000円必要資格：中型免許(平成19年6月1日以前に取得した普通免許)
仕事No.協栄クリーンサービス_東京2404
提案するお客様は当社に既にお問い合わせいただいた方々です。未経験からの転職者も多いため研修内容もじっくり時間をかけて充実しております。
ノルマもなく、残業もほとんどないためプライベートを重視したい方にお勧めです。
仕事No.240425_ 美郷石材株式会社本部
【アルバイトドライバーも募集中！】時間：0:00〜8:00or2:00〜10:00日給：平日:15,500円/日曜日:20,000円必要資格：中型免許(平成19年6月1日以前に取得した普通免許)
仕事No.協栄クリーンサービス_八潮2404
仕事No.240607乗務員
仕事No.0240531＿N
コツコツ取り組める方にバッチリです
◆風通しのよい職場です！従業員数は約260名で、男女比は5：5です！若手からベテランまで、業務改善の意見を出し合う夢多゛採り（むだとり）活動も盛んに行っています♪
仕事No.2406_正社員
仕事No.配送_町田02
仕事No.20240607PL
仕事No.三軒茶屋病院_相談員＿Dプラン
お墓の販売という、お客様の気持ちを優先するお仕事ですので比較的穏やかな社風です。
仕事No.【PL】正_事務募集_0118
サウナが好きな方ややる気のある方、人と関わるのか大好きな方、イチから新しいお店の立ち上げを盛り上げていきたい方、美と健康に興味がある方にはぴったりのお仕事です◎
スゴイサウナは世界初パブリック型マグマスパ式サウナ施設になります。これからどんどん店舗が増えていく中での初期メンバーとして携われるので、美容や健康の知識を活かせる職場です。また、美と健康を職業にしたい方なら未経験でも大歓迎です。変化に対応できる方やデジタル系を駆使できる方、スピード感を求めたい方、これから会社を創っていきたい方々が向いてるかと思います◎ご応募お待ちしております♪
仕事No.スゴイサウナ 社員
社員の意見を聞いてくれる風潮があります。とくに未経験の方が多い職場なので新人さんには積極的に声をかけてくれたり気にかけて育ててくれる班長さんはじめ、困ったことは、みんなで協調し合える職場です。実際にあったエピソードとしては現場からの意見で休憩室に給湯器を置いてもらったこともあります！社員さんがお菓子やアイスを差し入れしてくれることも‥♪
■膜で働く男性にインタビュー前職も工場での勤務でしたが残業が多く、深夜近くまで働くこともありました。このままの働き方では、身体がおかしくなる、と思った矢先子どももできて。膜の部署は、時間きっちりで進められる仕事なので定時の17:30には帰れるようになりました。夜は子育てに時間をあてることができ子育てに参加できていることが何より嬉しいです。
仕事No.東京_22-02or05 NEXT＿5月
仕事No.北支店
3ヶ月ほどの教育期間中は先輩が同行し成約に導きます♪その際は歩合給を先輩6：新人4で分ける形なので自然とチームワークが生まれます
営業は現在6名が在籍。20代〜40代のメンバーを中心に活躍しています。男女比はちょうど半々で、不動産歴10年以上のベテラン社員もいれば、未経験で入社した社員もいるような職場です。
仕事No.ベストセレクト営業職募集
仕事No.物流管理スタッフ_羽田＿12w
仕事No.0606社員
＊土日休みの完全週休二日制＊06:30-15:30勤務 朝早くから働いて、夕方前には退勤スタイル◎
《配送の際に取り扱うもの》・機械・資材・食品・印刷物等基本的に一人体制で業務に取り組むため、一人で集中してモクモクと作業に打ち込める方に向いてる環境です◎
仕事No.ドライバー正_202406
固定給なので、仕事がない時は給料が下がってしまうなどの心配がなく、安定した生活を送ることができます。長く勤めれば勤めるほど給与が上がる評価制度なので、ぜひコツコツと取り組んでください！大企業グループ、安定した収入で定着率が高いのもじまんです。
大手企業ならではの福利厚生も充実しているので、家庭のある方、これからライフプランを考える方も安心です。しっかり規則正しい時間で出勤をして、退社をするという毎日を送れるように、健康で働きやすい環境を整えています。
仕事No.京浜営業所_20231204_1
仕事No.【江東区】新築マンション⇒住吉
ワンポジションを極めるよりもオールラウンダーに。店舗運営・調理、スタッフ教育など多岐にわたる仕事がありますがその全てを満遍なく出来るようになってどんな環境でも通用する人材に育ってほしいです。そのためのチャレンジ環境はしっかり用意します！
『同じHERO'Sでも同じ店はつくらない』がポリシー。その地域に必要なお店になるためにどうするかを各店で考えます。例えば、笹塚店は住宅街が近いのですが店舗が小さいため雰囲気的にお子様連れが入りづらいんです。そこで、お子さまにアイスをあげよう！ってことに。それが好評で地域で「お兄さんがアイスくれる店」と言われるように。自分たちでやり方を決められるのもやりがいのひとつです。
仕事No.foodstock-本社03 2
前職は全く関係ございません♪■子供を授かった！ 今の給料より余裕のある生活を。■内定をもらったけど 何か違うな…と思いつつ仕事を探している。■前職はバイトたけど、 そろそろ正社員になりたい…。■資格を取って手に職つけたい！ 応援してくれる所は無いかな...。などなど！入社理由は皆様々です。建設業界未経験入社の先輩が多いからこそ新人職人サポート体制には自信がございます♪
未経験入社社員が9割を占めています。■前職一覧・アルバイト系居酒屋/コンビニ/アパレルなど。・正社員系営業/建築大工/電気工事士など。など様々な前職からお仕事を始めたスタッフが多いです！ただ1つ共通している事があります。それは【人生を変えたい】この気持ちです。技術や経験は一切必要ありません！
仕事No.05230
当社は過去の経歴は一切不問です！現在、元不動産の営業、フリーター、工場内の軽作業、日払い 派遣スタッフなど様さまな方が活躍しております！※人柄採用※普通免許でOK
仕事No.2207_CL事業_新木場営業所
仕事No.三軒茶屋病院_管理栄養士
【居心地良いって、こんな感じ】子どもがいる社員は、仕事が終わったら早々に帰宅する人もいるんですが独り身の人とかお話したい人とか割と残って、雑談していることも多いです(笑)近隣の企業様からおすそ分けをみんなで分けたりとか最近の話とかして盛り上がっているんで本当に雰囲気がいいです！！
【 取材担当のコメント 】新卒からお世話になっていますがいつも笑顔が絶えない事務所のイメージです。ドライバーさんからも「いつもお疲れ様！」と気さくに話して頂けるので私がイメージしていた「ドライバーは少し怖い」というイメージが覆されました。『同じ会社で長く働きたい。』みなさん同じ想いだと思いますが、結局はこういった会社の雰囲気が続けられる理由のひとつなのかなと思います。
仕事No.中距離・東京・03607・0731
表示できるのは100ページまでです。
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