イーの正社員/契約社員の求人・募集情報

タイヤ館　久留米

• オープニング限定募集！残業ほぼなし＆賞与あり/未経験・見学OK

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

カリツー株式会社三重いなべ営業センター 採用担当【001】

• 【土日休み】年収440~640万円！紹介の多い職場！大型ドライバー

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

良く相手の意見に耳を傾けることで話しやすくなることがあります。コミュニケーションを円滑に進められることでお互いの認識違いがなくなり仕事にも活きています！

社風

• 堅実志向 特に
• アットホーム

堅実におしごとをするのが会社の特徴です。安心・安全を第一に、ドライブレコーダーで速度を管理しています。急いで、事故につながる運転に繋がることはありません。

魚の北辰　川越マイン店

• 稼ぎながら一生モノの技術が学べる！包丁の握り方から教えます◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

魚職人としての技術を学ぶために先輩から教えてもらうのもありますが…店頭での接客でお客さまと話すとき売り込むよりも聞き取る方が多いです。お客さまの会話からどの種類の魚がいいのかどんな食べ方が喜んでくれるのか…相手の言葉を受けて考えていきます。最初からできなくても大丈夫なので1つずつ身につけていきましょう。

社風

• 体育会系
• 実力主義 特に
• アットホーム

年次にかかわらず評価するのが北辰水産流。ただ、成果だけを見ている…というわけでもありません。はじめの頃はなかなか上手に仕事をこなせなかったという社員さん。何年も積み重ねた結果、その頑張りを評価していただき、店長にまで昇格したのだそう。コツコツと積み重ねていく姿勢もきちんと見てくれているんですね。

鳥善鳥ふじ

• 【料理人募集】料理を作る喜びを共に！おしゃれ焼鳥屋で活躍♪

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム 特に

お休みの日はBBQをしたりスタッフの家で飲み会をしたり。スタッフ間の仲がよく、協力プレーが売りの店です。

有限会社エーイーシー電気

• ★賞与計60万〜★在籍スタッフ全員未経験スタート！心配ゼロ！！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦

奈良の杜ゴルフクラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

秩父国際カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

フォレストみずなみカントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

成田東カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

広陵カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 地元で正社員デビュー、背伸びしない私のペースで。/サービス

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

お客様とも従業員同士でもコミュニケーションをよくとります！

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

残業は許可制なので強制しません。上司より先にあがれない...なんて考えもありません！

白竜湖カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

ディアレイク・カントリー倶楽部（アコーディア・ゴルフ）

• 地元で正社員デビュー、背伸びしない私のペースで。/サービス

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

お客様とも従業員同士でもコミュニケーションをよくとります！

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

残業は許可制なので強制しません。上司より先にあがれない...なんて考えもありません！

秩父国際カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 地元で正社員デビュー、背伸びしない私のペースで。/サービス

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

お客様とも従業員同士でもコミュニケーションをよくとります！

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

残業は許可制なので強制しません。上司より先にあがれない...なんて考えもありません！

加茂カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

大和高原カントリークラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

協和ゴルフクラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

レイクフォレストリゾート（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

関越ハイランドゴルフクラブ（アコーディア・ゴルフ）

• 朝日を浴びて出勤、夕日を背に退勤。/未経験OK ゴルフコース管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数＋有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇（母親・父親）　介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。　家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、　特に、管理職者以上の研修で　コンプライアンスを徹底するよう　教育しています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

男女問わず、活躍しています！現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない！」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります

アレナ扶桑店

• 正社員デビュー歓迎♪お家の近くのスロット店の店舗スタッフ

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

NOBU TOKYO

• 寿司、ステーキetc…色々試せるこの店で、夢を見つける■調理

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

社風

• チャレンジ志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム 特に

スタッフが明るく、会話が多いのが特徴的な職場です。休憩中はもちろん、作業中もコミュニケーションをしっかり取って働いています。質問相談のしやすい環境なので、積極的に話しかけられる人だと、働きやすいはずです。

菓子処まつだ屋　

• 平均給与45万！基本出張だから、各地の名産食べ放題！高収入！

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

フジフーズ株式会社　船橋第3工場

• 【大手食品メーカーの製造管理】賞与年2回/設立60年の安心企業◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方も歓迎します】・将来を考え長く続けられる会社に就職したい方・プライベートの時間も確保したい方・これから頑張りたい新卒・第二新卒

社風

• チャレンジ志向
• 文科系
• アットホーム

◇無料送迎バスあり京成津田沼駅JR津田沼駅幕張本郷駅新習志野駅◇面接時も送迎バスの利用OK

株式会社モンロワール

• 人気店◆土日も休めるチョコレート販売◆昇給/賞与/産休・育休有

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

お客様に「オススメのチョコレートってどれですか？」など聞かれたりして、日常会話を楽しみながら接客できます♪どんな方にお渡しするのかとか、自分用でどんなチョコレートが好きかなどお伺いした上でオススメしてください♪自分がオススメしたチョコレートを買って頂いたり、喜んで頂けると、とっても嬉しいですよ…☆

社風

• アットホーム 特に

◆◇職場について◇◆20代〜30代前半が活躍中！全店で活躍している正社員は200名以上！子育て中の方も多数働いているので、みんな理解がある職場です。家庭との両立も十分可能！

魚の北辰 柏高島屋店

• 【魚さばくって面白い！】ほぼ皆未経験スタートなので安心です◎

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

社風

• 体育会系
• アットホーム

株式会社中仲ACS 採用担当

• 体育会系の職場にうんざりしてる方必見♪平均年収430万円♪造船

活かせる持ち味

• 結果にこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

常に2~3人のグループで作業をするので、教え合いながらお仕事をします。わからないことがあれば、すぐに頼れる先輩が近くにいます♪特に、初めて造船の世界に飛びむ方は船の知識を教えて貰いながら働けますよ！

社風

• チャレンジ志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム