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仕事No.zoff_233_NEXT_2405_2
業務委託は自分の頑張りがそのまま収入にダイレクトに繋がります。また煩わしい人間関係や面倒くさい上下関係もありません。当社に在籍しているスタッフの方の中には前職フリーターの方から元大手広告代理店の社員有名私立大学出身の方もいらっしゃいます。・自分の店を出すため・世界一周するための資金・どこまで稼げるか挑戦したい・単純に稼げるから皆さん積極的に働いて下さっています。
当社はスタッフの方に快適に働いて頂くことを第一に考えています。その為に他社様にはない様々な待遇をご用意しています。なぜならスタッフの方に安心して稼いで欲しいから。例えば...・日払・週払い・確定申告サポート・独立支援制度などなどただの冷たい関係ではなく、"パートナー"としてあなたと一緒にお仕事をさせて下さい。
仕事No.U静岡県（磐田市）_240517
仕事No.K静岡県（磐田市）_240517
【配送エリアは選べます】お任せするのは1エリアのみ！関東内でお好きなエリアを選べます。直行直帰OKなので、ご自宅近くなど、ご希望のエリアをお伝え下さい◎＼配送エリアは多数／案件も豊富にあります！ご希望のエリアを教えてくださいね。●エリア例昭島市、新宿区、世田谷区、三鷹市、川口市、足立区、青葉区、大宮区、品川、港区、神奈川、都築区 etc
仕事No.【202405】東京都中野区
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仕事No.【202405】東京都墨田区
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仕事No.【202405】東京都荒川区
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仕事No.【202405】東京都練馬区
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仕事No.【202405】千葉県浦安市
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仕事No.【202405】埼玉県新座市
＋くるみんマーク取得企業＋「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_小杉_SD_2405s
20代〜40代の男性スタッフ活躍中！みんな未経験からのスタートだったので心配は一切いりません★無資格・未経験でもOK！入社後に免許を取得できます◎頑張り次第で収入も増えキャリアアップも目指せますよ！
仕事No.本社＿フォーク有2309A
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM杉並-上野_10
弊社は従業員を守ることが最優先。長時間勤務による疲労を気にせず仕事をさせ続けるなんてことは絶対にありません。業務の状況により残業をしていただくこともありますが、無理のない運行が長く働けるポイントのひとつです。
全員が言いたいことが言える風通しの良い会社でありたい。そんな想いから、役員から社員への声掛けを、創業当初より積極的に行ってきました。なので、上司への話しやすさはどこよりも自信があります。休日重視や収入重視など希望の働き方や、「本当はこれぐらい稼ぎたい」など遠慮なく伝えてくださいね。
仕事No.伊賀(4t)
弊社は従業員を守ることが最優先。長時間勤務による疲労を気にせず仕事をさせ続けるなんてことは絶対にありません。業務の状況により残業をしていただくこともありますが、無理のない運行が長く働けるポイントのひとつです。
全員が言いたいことが言える風通しの良い会社でありたい。そんな想いから、役員から社員への声掛けを、創業当初より積極的に行ってきました。なので、上司への話しやすさはどこよりも自信があります。休日重視や収入重視など希望の働き方や、「本当はこれぐらい稼ぎたい」など遠慮なく伝えてくださいね。
仕事No.伊賀(4t)甲賀
仕事No.20240521tsurumaru_setagaya
仕事No.20240522issin_setagaya
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《AOYR1C》DM野上野CL_OYR1
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仕事No.《JBDS1C》上野原CL_BDS1
シンクラングループはSDGs目標を意識しながら事業活動を推進していくことがステークホルダーの皆様のお役に立ちひいては社会課題の解決につながると考えています。私たちは事業を通じて社会的課題の解決を図り持続的な成長を目指しています。サステナビリティの活動にあたっては事業内容や現状の課題等に基づき社会的責任を定義付けした上で「10の経営テーマ」を設定して取り組みを行っています。
仕事No.前橋輸送_八木原N
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仕事No.《JOKX1C》NI上野CL_OKX1
配送のお仕事が未経験の方も大歓迎！新しくお仕事を始める方が安心して業務を進められるよう「55W育成プログラム」を導入しています◎トラックの特性やお客様へ商品をお届けする流れなど…業務の合間に週1回の教育プログラムを合計55週間行います！メンター社員と二人三脚で仕事を覚えポイント制で習熟度合いを見ながら評価へ反映する仕組みになっています！
シンクラングループはSDGs目標を意識しながら事業活動を推進していくことがステークホルダーの皆様のお役に立ちひいては社会課題の解決につながると考えています。私たちは事業を通じて社会的課題の解決を図り持続的な成長を目指しています。サステナビリティの活動にあたっては事業内容や現状の課題等に基づき社会的責任を定義付けした上で「10の経営テーマ」を設定して取り組みを行っています。
仕事No.津VMDS-津新町N
●入社後研修についてヤマト住建では、配属先店舗で専属の先輩と行う「ブラザー制度」があり、先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。先輩たちが何でも答えるので、分からないことはドンドン質問してください。先輩たちがしっかりフォローするので、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう！
●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も！
仕事No.営業4(2)_東京支店
仕事No.159739
作業に没頭できるので周りを気にする必要はありません。もくもく・コツコツとモノづくりしてみたい方にオススメです。無理して愛想笑いをする必要もないので、「自然体」の自分でいられますよ◎
当社のプロジェクト数は業界トップクラス。常に活躍していただける場所があります！無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として勤務していただくため、配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！配属先の生産量に左右されずに、安定的にお給料を得ることができ安心して次に備えることができますよ♪
仕事No.m-三重県伊賀市_1
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ！
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです！という感じでいつでも申請OK！評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました！(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_堺市中区
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