- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める 特に
- 結果にこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
未経験、無資格OK!あの有名なTCB東京中央美容外科で新たにスタッフを募集します*
- 社風
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- チャレンジ志向 特に
- 実力主義
- アットホーム
全国で続々新規院オープン!一緒にスタートする同期も多数♪▼開院予定2024年 4月 旭川6月 甲府
仕事No.NE_藤沢院_受_0402_U
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仕事No.NE_藤沢院_受_0402_U
職場環境の整備に力を入れている「マルタケ運輸株式会社」。お休みも取りやすく、体負担の少ない配送スケジュールを組んでいるので無理なく勤務できる環境です!
未経験から始める方にも手厚い研修があるので安心!入社後は座学や同乗研修を行い、不安がなくなるまで丁寧に指導いたします◎定期的な研修や外部講習もあるため、安全面には積極的に取り組んでおります。
仕事No.2404藤沢
仕事No.新聞配達0403
年功序列ではなく、自分の頑張り次第で将来の可能性が広がります。志が高い方が多いので成長できる環境が整っています。
仕事No.202404 藤沢-大型
仕事No.NEXT (株)山金 テラスモール店D
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《AAFG3C》藤沢_AFG3
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《AAFG5C》藤沢_AFG5
仕事No.新聞配達_NEXT_辻堂南部
働きやすさ&居心地の良さがPOINT◎勤続年数も長いスタッフが多く、高い定着率は当社の自慢!勤続年数5年以上の社員が6割、勤続年数10年以上の社員が3割と環境が整っています◎気さくで話しやすいスタッフが多いです!
仕事No.藤沢車庫_全車種_2403
作業負担を軽減するためオートフロア荷台を全車に設置しています!オートフロアとは…?トラックの荷台が可動式になっており床面がリモコン操作ひとつで前後に稼働する車両のことです。荷物を持って何往復もしていたのを、ボタンひとつで荷台を手前まで持ってくることができます。藤沢営業所の在籍数は28名です。中には女性も活躍しております!年齢層は30代・40代・50代の方が多く活躍されています。
仕事No.藤沢営業所(経験者)
作業負担を軽減するためオートフロア荷台を全車に設置しています!オートフロアとは…?トラックの荷台が可動式になっており床面がリモコン操作ひとつで前後に稼働する車両のことです。荷物を持って何往復もしていたのを、ボタンひとつで荷台を手前まで持ってくることができます。藤沢営業所の在籍数は28名です。中には女性も活躍しております!年齢層は30代・40代・50代の方が多く活躍されています。
仕事No.藤沢営業所(未経験者)
入社当初、教育担当のMさんが熱心に指導してくれている中いっぱいいっぱいになってしまい…泣きそうになってた私に酒寄の人が「大丈夫?」って声をかけてくれたんです。「一気に教えすぎだよね〜笑」とフォローしてくれて、Mさんも「詰め込みすぎちゃったか。ごめんね〜」と。気にかけてくれました。この優しさは酒寄を選んでよかったと初めて思ったポイントです。(女性ドライバー Aさん)
配送センターでは酒寄商事以外の運送会社と荷物の積荷を行います。酒寄商事が心がけていることはどんな人と仕事をしても自分から挨拶をすること。みんなそれを徹底しているから他の会社さんから「酒寄さんって 優しい人ばかりですよね。」と言われることがあるんです。酒寄にいるとそれが当たり前と感じますが改めて他の人に言われると優しい方が多い職場です。(40代 Aさんより)
仕事No.QC_240405
〇運動に興味がある〇運動を通してポジティブなマインドを得たい〇心身の健康の大切さを伝えたい〇仕事をしながら健康になりたい〇人を笑顔にしたい〇子供が大好き など!きっかけは問いません。のぞみ幼稚園のスタッフとして、運動通じて生徒さんの生活や生き方を、より良いものへと導きましょう!
仕事No.のぞみ幼稚園正_24
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BAFG5T》1_藤沢市425
/ 安全第一!! 過去7年 無事故継続中\仕事に一生懸命取り組物は大切ですが何より社員の安全が第一です!月に1度、全体周知集会を実施。その際に、品質事故やトラブル等の対策検討と事故事例の共有をして安全意識向上と安全対策を徹底しています!
仕事No.藤沢_2403_01_N
男性・女性関係なく話しやすく相談もしやすい環境です。この職種は未経験から始める方がほとんどなので興味持ってくれた方は安心して応募してください★
仕事No.配車2024
<加点主義が特徴です>セコムの特徴は、失敗しても何かにトライした人を高く評価する加点主義!自ら主体的に仕事をする姿勢を評価します。
年齢や学歴、社歴は関係なく社員個人の実力をきちんと評価し、賞与などに反映します。業績にもいっさい左右されません!また、昇給審査・自己申告によるキャリアチェンジやキャリアアップが実現しやすい環境も整えています。
仕事No.バイトル-湘南統轄支社
鉄くず・非鉄金属など、大きな素材は重機で仕分け、比較的軽い素材を手作業で仕分けていきます。しかし、手で仕分ける分の機械や家電にも、時には重めの荷物が含まれてきますので、体力を使う仕事です。また、作業効率を考えながら進めていく必要があるので、作業のスピード感を意識することも大切です。
【現場では20代-30代の方が多く活躍中!】入社当時の持ち物はヤル気のみ!採用は別とした面接だけでも構いません。現場見学なども可能なのでちょっとでも興味を持った方はお気軽にお問い合わせください!
仕事No.新栄通商
Q. お客様は?居酒屋などの飲食店やアパレルショップ、ガソリンスタンドなどが中心です。Q. 作業時間は?設置の場合は1時間から長い時は1日、修理・メンテナンスの場合は30分〜2時間程度です。1日あたり1〜3件程の対応をします。Q. 対応エリアは?神奈川県を中心に、山梨など神奈川県近隣に出向くこともあります。現場間の移動距離は平均1時間圏内です。
サービスエンジニアは現在6名。全員が未経験からスタートしたため、新人の気持ちを理解し寄り添ってくれます。各々が自分のタイミングで会社に戻ってきたり、直行直帰したりするため、事務所で一緒に過ごす時間は少なめですが、和やかな雰囲気で居心地の良い環境です。20代スタッフも大活躍中です♪
仕事No.エンジニア_社
仕事No.神奈川県(藤沢市)_240401_1
荷物をお渡しするだけなので、お客様とのコミュニケーションは短ければ30秒ていど。「コミュニケーションが苦手…」というドライバーも活躍してます。荷物を詰め込む営業所には他のドライバーもいるので、中にはそこで情報交換したり仲良くなっているドライバーたちも。もちろん、一人が好きな方は一人でモクモクと働いてます。
ドライバーさんたちが活躍してくれてるから自分たちの仕事がある。だから、「感謝の気持ちをもってしっかりサポートしていこう」というのが社員一同の考え。長く勤めてくれているドライバーさんやそのご家族の方々には、お誕生日に花束を渡したりなども。ドライバーさんを大切にする気持ちはどこにも負けてない会社を目指しています。
仕事No.神奈川県藤沢市_2309
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仕事No.《JNGT1C》藤沢第5CL_C
仕事No.N333
仕事No.N339
仕事No.N3027
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