- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 結果にこだわる
仕事No.さいたま市大宮区_本部
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仕事No.さいたま市大宮区_本部
仕事No.3_982976
仕事No.サビ管(埼-さいたま市大宮)_NE
★年間休日最大162日!大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます!また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BOESZ》3_さいたま市大宮区513
仕事No.大宮エリア
仕事No.【新1】埼玉県さいたま市大宮区
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.さいたま市大宮区3_0116
現場を訪れて、進捗具合について職人さんとお話しすることも!向こうはベテランなので、わからないことは聞いてしまって大丈夫ですよ。「なんだ兄ちゃん新入りかい??」「この部分は俺らに頼ってくれていいからよ」「よく使う言葉だから覚えときなー」…など、優しく接してくれます!
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.さいたま市大宮区3_1030
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.さいたま市大宮区2_0219
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.さいたま市大宮区2_408
現場を訪れて、進捗具合について職人さんとお話しすることも!向こうはベテランなので、わからないことは聞いてしまって大丈夫ですよ。「なんだ兄ちゃん新入りかい??」「この部分は俺らに頼ってくれていいからよ」「よく使う言葉だから覚えときなー」…など、優しく接してくれます!
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.さいたま市大宮区3_408
★年間休日最大162日!大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます!また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BBLE1Z》さいたま市大宮区_419
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《ABLE1T》大宮区(寮)_426
●お客さまに寄り添えるノルマや勧誘がないため一人ひとりのお悩みにあったプランやコスメを提案できます。●お客さまの変化がモチベーションにお客さまがキレイになっていく過程を近くで見守ることができます。●プライベートも楽しめる担当制でないため「休日に予約が入った」と慌てることはありません。オンオフを切り替えてお仕事に取り組むことができます。
『すべての女性の幸せのために』がモットーのミュゼプラチナム。「キレイになって、自信が持てた。」「お手入れで明るい気持ちになった。」サービスを通して、お客さまに感動をお届けします。12年連続(2012年〜2023年)「美容脱毛専門サロン売上NO.1」を獲得(※1)「美容脱毛専門サロン店舗数NO.1」を獲得(※1)(※1)2023年7月調査時点美容脱毛売上比率50%以上を専門サロンと定義東京商工リサーチ調べ
仕事No.596_最短
●お客さまに寄り添えるノルマや勧誘がないため一人ひとりのお悩みにあったプランやコスメを提案できます。●お客さまの変化がモチベーションにお客さまがキレイになっていく過程を近くで見守ることができます。●プライベートも楽しめる担当制でないため「休日に予約が入った」と慌てることはありません。オンオフを切り替えてお仕事に取り組むことができます。
『すべての女性の幸せのために』がモットーのミュゼプラチナム。「キレイになって、自信が持てた。」「お手入れで明るい気持ちになった。」サービスを通して、お客さまに感動をお届けします。12年連続(2012年〜2023年)「美容脱毛専門サロン売上NO.1」を獲得(※1)「美容脱毛専門サロン店舗数NO.1」を獲得(※1)(※1)2023年7月調査時点美容脱毛売上比率50%以上を専門サロンと定義東京商工リサーチ調べ
仕事No.657_最短
★業務はチーム制です★「1人で考えて提案して」ということはありません。チームみんなで考えて最適なアドバイスがモットーです◎お客様からのヒアリングを元にバックヤードで他メンバーと随時相談し「前はこういう風にご提案してみたよ」など意見交換し様々な視点から最適なアドバイスを行うのでよりクオリティ高く、自信を持ってご提案ができるのも強みです。
チームワーク重視♪お客さまにとっての最善案をチームで相談して決めるなど、自分の弱みをメンバーがカバーしてくれたり、あなたのアイディアで仲間に良い影響を与えたり、お互いに成長できる環境です。
仕事No.toa469926
仕事No.toa491358
関東の店舗は20代後半から40代まで幅広い年齢層の女性スタッフが活躍中です。スタッフみんなで力を合わせて業務に取り組んでいます。
仕事No.to_493498
仕事No.埼玉県さいたま市大宮区2n
仕事No.埼玉県さいたま市大宮区1n
男女比…男性2:女性8年齢構成…20代〜30代を中心に活躍中!ママ社員も多数活躍しており、ライフスタイルが変わっても長く働ける環境が整っています。
仕事No.toa497929
同クリニックでは医師のみのカウンセリングだけでなく、コンシェルジュからも1時間程度時間をかけてヒアリングを行います。ここでは、医師には相談しづらかった細かな不安やお悩みなどを取り除くことを目的としている為勧誘は行いません。ノルマもありませんので、患者様の気持ちに寄り添いながら患者様の目線に立ってお話をお伺いしてくださいね。
★モチベ高く働ける環境!★リゼクリニックのメニューを”100%OFF”で受けられる職員割引制度あり◎働きながら自身のキレイにも磨きがかけれるほか、勤続3・5・8・10年には勤続手当の支給と10連休取得できるリフレッシュ休暇など日々のモチベーションアップにつながる待遇・手当が充実しています。
仕事No.toa497506
弊社が求めるものは、率直さ・謙虚さ・情熱を持ち、何事にもチャレンジ精神旺盛な気持ちです。弊社の経営理念に共感できる方とお会いしたいと思っています。
■SV・エリアマネージャー制度なし店長と社長が直に繋がる仕組みで、社内の風通しが急激に良くなりました。新メニュー開発や経営の会議にも店長達が参加し、現場の声の反映に努めています。■360°評価制度売上や上司からの評価だけではなく、近隣店舗や同じ店で働く同僚たちからも評価される360°評価制度を導入。学歴、経験、年齢、性別に関係なく、熱心に仕事に向き合い仲間を大切にできる人が評価される環境です。
仕事No.社員募集_NEXT_035
仕事No.さいたま市大宮区・03607・0720
バイトから、そのまま正社員に…というパターンもこの会社では超多いです。それは、アルバイトをしている中で良い会社だと思ってくれた結果!お客様にもスタッフにも思いやりと愛情を。人から愛される人になることで、多くのお客様に愛される。そんなお店作りなので、サービスに特別なマニュアルは必要なし!店舗独自の良さ、その人らしさを活かしながら働いてもらえます!
個性大大大歓迎☆彡髪色/ネイル/ピアス/ぜーんぶ自由◎⇒正社員でも長いネイルやストーン、スカルプ、エクステetc...なんでもOK!!!個性活かして働けます♪
仕事No.NEXT_B_デルタ大宮店
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