- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
- アットホーム
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「見て覚えろ!」という感じではなく先輩がつきっきりで教えてくれます!▼まずは.. 道具や役割を覚えるところからスタート! 先輩の手伝いをしながら、作業を覚えます。(約2〜3週間)▼慣れてきたら.. 覚えた知識を活かして 実際の工事作業をお願いします!(入社約1か月後)不安なまま一人にはしません!
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働く理由はなんでもOK◎「関東で働きたい」「将来の為にしっかり稼ぎたい」「アットホームなお店で働きたい」など…!アナタのやる気にしっかり答えます。まずは気軽にお店にお問い合わせください♪
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「いい仕事はいい道具から」というのが社長のポリシー。包丁は、入社後、一人ひとり手の大きさに合わせてオーダーメイドするんです。手入れの仕方も身につけ、包丁も使いこなせるようになったころには、あたなもすでにプロの道。身近な「食」だからこそ、おいしい価値のある商品を提供しています。魚は店長自ら朝一番に市場に仕入れに行っています!
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【 研修制度充実 】▼社内研修内容まずは社内研修(座学)にて会社の事・仕事の事を学び、その後は先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客さまとのコミュニケーションの取り方を学びます。▼OJT研修内容同乗研修後、今度は先輩が助手席に座り実際に運転していただきます。運転のポイントや効率的な配送ノウハウなど、何度もブラッシュアップを重ねた実践的なマニュアルを完備し丁寧にお教えします。
社歴に関係なく、頑張り次第で、スグに昇給・昇格可能◎実際に未経験入社1年で主任になった女性ドライバーの先輩もたくさんいます。当社では、多彩なキャリアパスが用意されています。例えば、拠点のマネジメントに携わる所長を目指すことが可能であったり、ルートドライバーの経験を活かして本部の採用・営業・改善企画・安全部門で活躍する道もあります。安心の環境で、長期的にキャリアを形成していきましょう!
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休みを大事にする働き方がっつり稼ぐ働き方この2つから理想の働き方を選べます。休み重視であれば、土日祝休みで残業少な目で25万〜。15時には仕事が終わるので家族との時間も作れて身体の疲れも取れます。給与重視であれば、シフト制でがっつり30万〜稼ぎます。最初は給与重視の働き方だったけど、徐々に休み多めの働き方に変えるのもOK。まずは面接で理想の働き方を相談してください。
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現在は4店舗、今回5店舗目のオープンが決まりました!新店オープンのペースも早いので立ち上げに関われる機会も多く、その分、多くのポジションもご用意しています。また、今後の展望では、FC化も検討中。さらに、現在は焼肉店のみですが「和食屋さんをやりたい」など各社員がやりたいことを実現できるよう支援していきます。
まだまだ大きくない会社なのでお互い知らない人はいないです!それくらい風通しのいい職場。みんな個性が強く、全然飽きないですよ(笑)ベンチャー気質の会社なので「お金稼ぎたい」「独立したい」など目標に向かって頑張る人に向いています。年齢・経験関係なく、頑張りを評価してくれる会社です◎
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★年間休日最大162日!大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます!また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
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\未経験も大歓迎/わからなことがあるのは当たり前!些細なことでも、ガンガン聞いてください!
未経験の方で始めた方でも頑張りやスキルに応じて、お給料は上がっていきます!技術が身についていけば手当も加算されていきますよ!!
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ドライバーさんは会社の顔です!安全運転・法令厳守でお願いします。やることやればうるさいことは言いません!
運送以外にも倉庫業など、多事業展開していますし取引先も大手各社ですので安定した経営をしています。
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まずは道具を覚えるとこから!徐々に仕事に慣れれば大丈夫!「フリーターから正社員にステップアップしたい」「新しい家族ができたので、しっかりと養っていきたい」など、未経験からこの業界にチャレンジしたい方、大歓迎です!
社長と社員の距離が近く、友達のような雰囲気もあります(笑)変な上下関係はないので安心してください!
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<提案のポイント>客層に、ご高齢の方が多い場合は和柄ファミリー層が多い場合はポップなデザインなど特性を踏まえることが大切です。ただし、落ち着いた色合いのものが以前に比べると選ばれなくなってきた…というように、同じエリアでも時代によってニーズが変化するため、一朝一夕にはいきません。提案する商品は季節によっても変わるので飽きなく働けますよ。
女性2名、男性5名が在籍しており、社長の他には30代3名、40代1名が活躍中。営業は4名ですが、活躍中の社員は、全員が勤続5年以上。定着率も高く、和やかな職場です。
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運営元は…?東武鉄道100%子会社(東武商事)さんが運営している店舗なので待遇福利厚生も記載してある通り、ばっちりなんです!しかもファミリーマートさん、ケンタッキーさん、ドトールさんなど多数店舗を運営している東武商事さんならではの安心感♪ちょっとでも興味がある方は応募してみてください♪
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業界未経験者大歓迎です♪■前職で人間関係に疲れた… スーツを脱ぎ捨てて 全く違う業界に行ってみよう!■家のローンが… シンプルに安定した高収入が良い!■結婚して守るべきものが出来た! 奥さん&子供ために頑張ろう!■フリーターから正社員になって 自立した生活を送りたい!など様々な入社理由を持った業界未経験者の先輩達が全力でサポートしてくれます!
【家族を大切に】弊社の殆どの社員さんは既婚者で配偶者やお子さんがおります。奥様も夫の仕事について収入面や福利厚生など直接聞きたい事もあるかと思います。希望を頂けましたら夫婦で面接/面談にお越しいただいても全然大丈夫ですのでお気軽にご連絡下さいね♪気になることはドシドシ聞いちゃって下さい(^^♪大切な転職活動を全力でサポートさせていただけましたら幸いです!
仕事No.0606板橋
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仕事No.0606練馬
オフィスビルや商業施設、学校、マンションなどをお任せするのでそこに通う人や、過ごす人が安心して過ごせる環境を守ってもらいます!責任のある仕事ですが挨拶してくれたり、みんなの安全を守るやりがいのある仕事です!未経験の方でも安心できるよう、研修やサポートも充実しております!分からないことはすぐに確認できる環境です!いきなり一人でお仕事なんてことはないので安心してくださいね!
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仕事No.施設/板橋区役所前-0504N
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同じお客様の配達をするので関係性を築きやすい環境です。毎週配達を重ねていくうちにご年配の方からお菓子や飲み物を頂いたり「またコープのお兄ちゃん来たー!」とお子さんが出迎えてくれる様になりました。地域密着型ゆえにご近所付き合いみたいな関係なので人見知りの方でも問題なく働けると思いますよ!by 3年目男性スタッフ
トラストシップには、スタッフ同士で小さなありがとうを伝え合う「イイネカード」という取り組みがあります。「積み込みを手伝ってくれてありがとう!」「いつも笑顔で素敵!私まで元気になります」優しさとコミュニケーションで、みんなが楽しく働ける職場を目指しています。
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