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仕事No.n_retrykiyomori22/11/22
一度来ていただければわかる、メンバーの仲間良さ(*^^)v今回オープニングになりますので皆さんスタートは一緒！お仕事も沢山ご用意しておりますし、一緒に頑張っても行きたいです☆彡
仕事No.N/4★板橋区_板橋
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仕事No.N/2★豊島区_池袋
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仕事No.N/4★豊島区_池袋
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仕事No.N/1★豊島区_大塚
会社の考え方として「今は自立出来なくても稼いで、将来は自立できるように支援はしていきたい」と思ってます。だからしっかり稼げるようにするし生活がし易いように、格安で住めるように家も準備してますし、各種手当も用意してます！会社が儲かるよりも、売り上げは従業員に還元して将来的にはもっと稼いで、自立して自分で生活できるようになってほしいなって思っています。
若いメンバーが多いので活気ある雰囲気！全員年齢も近いので昔ながらの親方！って感じは一切なし。未経験の方でもわからないことは聞き易いし、アットホームな雰囲気です！
仕事No.大工_豊島区(in)_2401_2024修正
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【正社員として働くのが不安な方へ】正社員として働く前に、・この会社の雰囲気はどんな感じ？・自分でもドライバーとして活躍できる？など、不安な方は、2週間程度のお仕事体験も可能です！※仮雇用になりますので、お給与は日給で支給になります。（雇用保険・労災保険加入）実際にお仕事を体験していただき、不安がなくなったら正社員として働くことも可能です！※社員として即採用も可能です。
大変な時はみんなが助けてくれます。先輩が声をかけてくれたり、こちらから声をかけても嫌な顔をせずすぐ手伝ってくれます♪だからこそ、勤続年数が長い方が多く、優しい方ばかりです！事務所に戻る時間は大体みんな一緒なので、帰ってきたら、一時間くらい雑談するのがみんなのルーティーンです（笑）
仕事No.(10t)musashi202402
代表：「他社と比べても圧倒的な好待遇だと思う。」ハッキリと言い切っていました。解体経験者は絶対に見た方が良いです！
代表は、頑張った人にはどんどん還元します。だから社員もやる気がある人ばかり！一緒に「関東で１番の解体業者になる」という夢を頑張ってくれる人大募集です。
仕事No.新宿区＿経験者 0315
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仕事No.大宮＿経験者 0315
仕事No.240318_豊島区
仕事No.池袋 02
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仕事No.【N】ひばりが丘_240415
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仕事No.【N】大谷口_240415
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仕事No.【N】下落合_240415
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仕事No.【N】小茂根_240415
BS11チャンネル"リアル〜真実を追う180日〜"にて当社が紹介されました！「めちゃくちゃ良い仕事だからもっと多くの人に知ってもらいたい」そんな社長の想いから、取材を決めました。他にも、下記のURLにて「営業」について配信中です！▼ポッドキャスト（毎週日曜配信）https://koelab.co.jp/program-list/167inaduki/▼YouTube（チャンネル登録お願いします！）https://www.youtube.com/@user-lf1uj6th2k
「仲間の短所は、自分の長所で補え」という社訓がちゃんと浸透しているから、壁にぶち当たったときはみんなが手を差し伸べてくれるし、誰かが成果を上げたときは素直に称えて、モチベーションが上がるいい刺激として分かち合える雰囲気です。
仕事No.2402
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仕事No.2403
2024年6月入社歓迎★オープニング！即日内定★研修3か月★ノルマ無し★残業月平均"5時間"★浦和店
＼チャレンジしたい想いを応援／【未経験OK】先輩の9割が未経験からのスタート◎美容が好き！接客が好き！という想いで研修も頑張れる！【自分の力で誰かを幸せにしたい】受付〜お見送りまで一貫して担当。『ありがとう』の言葉をダイレクトにいただけるのでやりがいを感じられます♪【新店オープン】関東エリアに新規オープン予定あり！イチからお店作りに携わることが出来る！
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仕事No.MUQU浦和2404
求めるものはそんなに大きなものではありません。ごく普通なことを、ごく普通にできる。挨拶や気配り、仲間を思うこと。会社の評価の基準としても、スタンス面を重視していますのでどんな方でもお待ちしています！みんなでいい会社を創っていませんか？
仕事No.2024D埼玉
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仕事No.20242
住む家ねぇ食う飯ねぇ腹が減っても動けねぇ携帯ねぇ電気もねぇあっても支払う金がねぇアテもねぇ腹減った消費者金融行き切った↓そんな方も安心！家もご飯も、寝床も任せてください！「UTで働いたら家も、飯も、給料ももらっていっぱい遊ぶぞ〜♪」
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BADK2T》1_豊島区425
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仕事No.D-豊島郵便局
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仕事No.D-渋谷
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