- 活かせる持ち味
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- 注意深く丁寧に進める
- 相手の意見に耳を傾ける 特に
成果にこだわりすぎるのではなく「自分に何ができるか?」を考えながら行動することが大切です!「お人好しな方」「人を喜ばせるのが好きな方」「人のお世話をするのが好きな方」などお客様から感謝をされることも多く、やりがいを感じられるお仕事です!
- 社風
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- 実力主義
やる気のある人は大好きです!!
仕事No.天下茶屋_240312
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成果にこだわりすぎるのではなく「自分に何ができるか?」を考えながら行動することが大切です!「お人好しな方」「人を喜ばせるのが好きな方」「人のお世話をするのが好きな方」などお客様から感謝をされることも多く、やりがいを感じられるお仕事です!
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仕事No.天下茶屋_240312
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた!」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう!」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です!
【キャリアステップについて】頑張り次第で施設長へ♪早い方だと2年で施設長になった方もいます!【資格取得支援制度あり】資格取得に必要な費用は会社負担!スキルを磨きたい方、応援します。※初任者研修、サビ管、児発管、ジョブコーチ、相談支援員など取得できます!
仕事No.知立市_160_KMR6(230425)
資格はあっても経験がほとんどない。そんな方も積極的に採用しています。経験者にもイチから研修を用意。座学、同乗研修、OJTなど14日間かけてレクチャーします。
◆定着率の高い楽しい職場‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾スタッフ間のコミュニケーションがしっかり取れていることが当社の魅力。だからこそ、風通しも良く、定着率も高くなっています。自分の意見を伝えやすい環境だから、あなたもノビノビと働けるはず。新しい環境で戸惑ったとしても、先輩や仲間たちが助けてくれますよ。
仕事No.220831_海老名_制作
資格はあっても経験がほとんどない。そんな方も積極的に採用しています。経験者にもイチから研修を用意。座学、同乗研修、OJTなど14日間かけてレクチャーします。
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仕事No.220831_白岡_制作_2
資格はあっても経験がほとんどない。そんな方も積極的に採用しています。経験者にもイチから研修を用意。座学、同乗研修、OJTなど14日間かけてレクチャーします。
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仕事No.220831_厚木_制作
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仕事No.220831_福島_制作_2
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仕事No.220831_日高_制作
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仕事No.220831_千葉_制作
資格はあっても経験がほとんどない。そんな方も積極的に採用しています。経験者にもイチから研修を用意。座学、同乗研修、OJTなど14日間かけてレクチャーします。
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仕事No.ド浜松
資格はあっても経験がほとんどない。そんな方も積極的に採用しています。経験者にもイチから研修を用意。座学、同乗研修、OJTなど14日間かけてレクチャーします。
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仕事No.ド西東京
資格はあっても経験がほとんどない。そんな方も積極的に採用しています。座学、同乗研修、OJTなどをご用意し、プロドライバーに育てていく体制を準備!
◆定着率の高い楽しい職場‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾スタッフ間のコミュニケーションがしっかり取れていることが当社の魅力。だからこそ、風通しも良く、定着率も高くなっています。自分の意見を伝えやすい環境だから、あなたもノビノビと働けるはず。新しい環境で戸惑ったとしても、先輩や仲間たちが助けてくれますよ。
仕事No.220323_新潟
資格や経験がなくても大丈夫!‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入居されている方は認知症の方、日常的なケアが必要な方など入居者さまはさまざまいらっしゃいますが寄り添うことができればOK!技術や経験ももちろんあれば◎だけど一番大事なのは"キモチ"かな。お世話の仕方などは少しずつできるようになれば大丈夫です!
年齢や職種、役職による壁が一切ないところがイイところ。上司だけではなくて職員同士もお互いの働き方を理解しています。「子どもが受験で お正月にお参りに行きたいから お休み欲しいんです!」「子どもの運動会の日に お休みください!」などなどお互いに理解しあってシフトも職員同士で調整しているんです。
仕事No.深川やすらぎの園_社員202308
自分のペースで全部仕事が出来るので、「今日はあそこ行ってみようかな」とやる気になったら行ってみたりすると取引先が増えて色々な人と関わる事も出来ます。【本屋さんの人】じゃなくて、【○○さんだからお願いしたい。】そう呼んでもらえると仕事も楽しくなりますし、「ちょっと頑張ってみようかな」と思えるかもしれません。
仕事No.有限会社ときわ書房_0417
上下関係は非常にフラットで、困ったことがあれば上司にスグ相談できます。インタビューを受けたスタッフは上司や他のスタッフに勉強を教えてもらい、介護福祉士に合格しました!家庭のやむを得ない事情でもスタッフ全員でカバーしあいながら運営しているのでいつでも頼ってください!
あなたのアイデアをください!学歴や経験も問わず、利用者さんが喜ぶサービスを提案してください。ルールや決まり事は少なく、チャレンジする場所は整えています!明るく楽しい職場なので、色んな意見をお待ちしています♪
仕事No.240520_ルアナ_週休3日_正社員
仕事No.児童指導員と栄養士NEXTD
頑張った人には、しっかりと頑張りを評価してあげたい。だからこそ、結果に拘るのではなく、頑張り重視の職場です!
当社の職場は、活気に満ちた20代と30代の若手が中心となっています。新人の頃は、先輩や上司が温かくサポートしてくれるので安心して業務に取り組むことができます。特に、社長や店長をはじめとする上司たちは新人の成長を大切にし一人ひとりに寄り添った指導を心掛けています。
仕事No.社_高槻[00]ホールカウンター
動物・飼い主さんの気持ちを汲み取り懸命になれる事が大事です◎
仕事No.動物看護師 ネクスト
お客様の考えや意見に耳を傾け、不安や疑問を解消することがとても重要です。その上で、我々が伝えたい事をお客様に寄り添ってご提案していきます。「お話を聞くことが好き」この気持ちがあればOK!
休日数を増やしたり…評価制度を導入したり…ペット休暇を導入したり…従業員からの要望や意見を聞き入れながら会社は常に改革を進めようとしています。業界大手としての自覚を持ち、固定観念に囚われず、新しいことにチャレンジしていきます。
仕事No.D_長浜店_社販売_202404
週休2日なのでしっかりとお休みを確保してプライベートの時間も充実できます。皆さん連休で休みを取る方もいれば好きな時に取る方もいます仕事と休日のメリハリがついて働きやすい環境ですよ。昇給や賞与があるため仕事へのモチベーションへ繋がり、やる気が上がりやすい環境です。
仕事No.240513_名古屋市中区
「利用者さんのために」全スタッフが一番大切にしていることです!利用者さんが困ってたり、寂しそうにしてたら事務作業などは後回しで関わりにいったり、とにかく、利用者さんがおうちのように快適にすごせるようにはどうすればいいか考えて働いてます。
仕事No.木の芽_正
同じグループの15名ほどの利用者さんと中心にかかわります。メインで担当するのは1〜2名の利用者さんです。利用者さんとの距離が近くなるので、できるようになったことや新しい一面などを感じやすいです◎
仕事No.2024支援員 安田作成
仕事No.鹿児島正社員_0215
ゆうあいホールは、2006年9月神戸市北区に誕生いたしました。 緑の多いこの地での開業は私共の当初よりの希望でもありました。 四季の移ろいを鮮やかに映す自然に恵まれた環境のもと、地域の皆様に愛される葬祭会館としての役割を担って参ります。葬儀を通じ、又、様々なイベントを通じて地域の皆様方との心の交流を図り、お亡くなりになったご家族を安心してお任せ頂ける葬儀社として日々精進してまいります。
仕事No.ゆうあいホール_社員
就労支援のお仕事は、障がいをお持ちの利用者さんの自立をサポートしていきます。そのため、常に利用者さんを気にかけられるかがとても大切なお仕事です。
仕事No.楠社員2405
ドライバーの仕事は、自分で考え判断することが重要。だからこそやりがいがあります。自分の「好き」や「得意」を活かし、一緒に真面目に楽しく働きましょう!
年齢は20〜60代、前職も性格も様々な人が働いています。新人だらからと遠慮せず、わからないことなど何でも気軽にお聴きください。自分と家族のために、一緒に頑張りましょう!
仕事No.金山支店_ドライバー20200219
表示できるのは100ページまでです。
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