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先輩からのサポートを受けながら、段階的に顧客対応や仕事の進め方など学んでいける環境です。慣れるまで、新規顧客の開拓はありません。じっくり一歩ずつ成長を実感できます。ゆっくり時間をかけてお客様と向き合いながら、関係を構築する…そんな営業スキルを身に着けられますよ。
社員一人ひとりが積極的に意見を発信し、チャレンジ精神を重んじる風土。役職、年齢問わず意見を言い合える風通しのよいオープンな雰囲気の会社です。「こんな挑戦をしたい」「こうすれば効率的になるのでは」など意見や提案は大歓迎です。経験を問わず自発的に取り組み、新鮮なアイデアを提案できる方を歓迎します。
仕事No.240328_豊橋支店
【お仕事のポイント】●サポート充実最初の半年間は教育の期間。電話応対やビジネスマナーなどの基本から丁寧に指導します。●売り込みなし顧客の要望をくみ取り、最適な商品を提案するスタイルです。
売り込み・新規開拓・ノルマはなし。顧客の声に耳を傾け、最適な商品を提案することが大切です。営業の経験がなくても顧客の声に耳を傾ける姿勢があれば活躍できるチャンスがあります。昇給あり（傾聴力が評価される環境です）
仕事No.240423_名古屋市港区
仕事No.2405_事務_正社員
ドライバーさんが出発する時は内勤さんがお見送りすることも♪安全に業務が行えるよう、「いってらっしゃーい！！」気持ちを込めて手を振ります内勤さんは、オペレータ—や教育指導役としてドライバーが万全で仕事ができるようサポートします！
ドライバーの要望に応える会社それが三芳エキスプレスです！『意見が言いやすい環境』と『本気で応える会社』がココにあります◎例）担当ルートの変更も対応会社がドライバーファーストの精神なので、ドライバーの意見や要望は大切にしています。
仕事No.市川第2営業所 5月_2
ドライバーさんが出発する時は内勤さんがお見送りすることも♪安全に業務が行えるよう、「いってらっしゃーい！！」気持ちを込めて手を振ります内勤さんは、オペレータ—や教育指導役としてドライバーが万全で仕事ができるよう、サポートします！
ドライバーの要望に応える会社それが三芳エキスプレスです！『意見が言いやすい環境』と『本気で応える会社』がココにあります◎例）担当ルートの変更も対応会社がドライバーファーストの精神なので、ドライバーの意見や要望は大切にしています。
仕事No.成田営業所 5月_2
現在活躍中の料理人も、何度も失敗しています！失敗を恐れず、料理の技を磨きましょう！副店長候補は本店店長を目指してまずは副店長からスタート！スピード出世も夢じゃありません！40代前半の現店長がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。お客様の支持を得るためにQSC＋A(品質/サービス/清潔さ/雰囲気)を実施し接客サービスの質を向上を目指して一緒に頑張りましょう。
当社に年功序列はございません。アナタの頑張りを、ちゃんと評価します。「20代で責任者」など、若くしてのキャリアアップも可能。現在活躍中の責任者は、2023年の夏季賞与40万円支給！頑張った分、賞与・昇給・昇格で還元。現店長も一般社員から50席の店舗店長を経て本店店長として活躍、その後、統括取締役部長兼本店店長として昇格しています！
仕事No.240527_副店長・料理長補佐候補
前職は全く関係ありません。入社理由も下記の様に、人それぞれです！□今の仕事は何か違うな…。 と思いつつ仕事を探していた。□前職はバイトたけど、 そろそろ正社員になりたい…。□夢を叶えたい！ 応援してくれる所は無いかな…。□子供を授かった！ 今の給料より余裕のある生活を。などなど！建設業界未経験入社の先輩が多いからこそ新人職人サポート体制には自信があります！
弊社では"女性"作業員さんも元気に働いております。建設会社=ムキムキ男性…。上記の考えは古いです！髪色/髪型などのオシャレも自由。人それぞれの"個性"も尊重させて頂きながら楽しく＆長く働いてもらう事が弊社にとっては大切な事です。完全週休2日でワークライフバランスをとって働く事もできるので、働き方はあなた次第◎
仕事No.作業員《松戸》寮有_2405(昼)
お客様対応〜見積書作成など受注（修理等のお任せ確定）するまでの工程をお任せするので正しい金額での書類作成が必要です。徹底した確認とわからないところは質問など「報告・連絡・相談」の徹底をお願いします！
事務職で「実力主義＞年功序列」は珍しい評価基準だと感じる方もいるのでは？当社では、持っている資格によって給与が変動します。また、仕事に関係のある資格取得に関しては・当社が費用を負担・研修中も給与支給と資格取得のための支援が整っています。
仕事No.2種事務_0603_NEXT(大)
月5日休み。安定して勤務ができるので、働きやすい環境です。正社員は全部で13名。(2店舗で)主に40〜50代が活躍しています。生活リズムが変わるので、慣れるのは大変かと思ってましたが、実際働いてみるとすぐ慣れることができました。むしろ、規則正しい生活が送れるようになってます。/スタッフの声
◆仕事で嬉しいこと◆‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾新聞配達で行く場所は毎回同じ。地域密着！近隣エリアでの配達なので、場所も覚えやすい！朝から仕事をして、時間を有効活用できます♪
仕事No.配達のみ契約社員06
「全員で売り上げを伸ばすぞ！」という気持ちの人が多いからお客さまを奪いあうことや険悪な雰囲気になることはありません。困った時はだれもが相談に乗ってくれて声もかけやすい環境です。
社員の年収が高い企業ってライバルを蹴落としてなんぼっていうイメージがあるかもしれません。でも、うちは全然そんなことないんですよ！ラインのグループで情報共有したり訪問も、譲りあったりして。社内ではふざたりすることも多いです(笑)先輩だからって偉そうにする人もいないですしみんな同じ目線で働けるんで、居心地がいいです！
仕事No.【営業】2024年
まずは会社のやり方や指導を素直に受け入れてそれをやってみるという姿勢があると仕事の覚えが良くなるはずです！徐々に自分のやり方を見つけてみてください◎
同僚同士、上司部下の関係もとても温かく、仕事で悩んだことがあれば相談もしやすい環境です◎もちろん仕事以外のお悩みも聞いてくれる先輩や上司も多いです♪スタッフについて総勢5名3~40代が多く活躍中です！別業種からの転職者例・パチンコ店勤務・工場勤務・アパレル勤務 など、前職は関係ありません♪
仕事No.小山＿06
仕事No.三木組_社
【先輩の声】人によって仕事のやり方や得意分野は違います。新たに入社する方には前職での経験や得意分野を活かして仕事の幅を広げていっていただけたらと考えています。このお仕事は、商品を買っていただく前にまずは自分を買ってもらうことが大切。だからこそお客様に信頼されることが重要でお客様との対話を通じてニーズを探り最適な商品の提案ができるようになっていただきたいです。
事務所内はいつも賑やか！仕事とのメリハリをつけて、ノンストレスで働けます♪
仕事No.営業
仕事No.本社営業
仕事No.240325_横浜市神奈川区
仕事No.池田営業
お取引様や自社ドライバーとの間に入り、円滑に仕事が進むよう仲介役を担っていただきます。状況を客観的に判断したり、お互いの関係を取り持つスキルを活かせます。
従業員はもちろん、そのご家族も幸せにしたい。そんな想いから出産祝金制度や家族手当、家族も受けれる健康診断やJTBベネフィットなど、ご家庭を大切にできる待遇福利厚生も多数ございます。
仕事No.配車
仕事No.240329_茨木市_2t
無理をせず・確実に、を最優先に。当社では、社速を決めて安全運転を心がけています！そのため、ルート配送のスケジュールは予測到着時間＋αで余裕のあるコース管理。ドライバーさんからも「配送中に、時間がカツカツで 慌てたことはない」という声をいただいています。
働くドライバーさんの約8割が異業種、未経験からのスタート！初心者の不安をわかってくれるのでみなさん聞けば快く教えてくれますそのほか、会社からも安心して働ける体制や決まりがあります■全車任意保険に加入 万が一の事故でも弁済なし■ドライブレコーダー、バックモニターの 安全装備も全車完備■社速が決まっているのでゆっくり安全運転ドライバー初心者にはもってこいの会社です
仕事No.掛川営業所_240402
仕事No.有限会社ニーズ_販売・営業_2404
現場のパートさんとコミュニケーションを取りつつ作業を進めていくので聞き上手な方は絶対活躍できます。チームでの仕事がメインの為、・どうすれば皆が気持ちよく働けるかな・作業がもっと早くなる方法は無いかな等を常に考えるようになります。自然とマネジメントスキルが身に付きますよ。
＼＼＼関西中心に拠点拡大中／／／尼高運輸はおかげさまで関西を中心に新拠点を増設しています！一緒に会社を大きくしてくれる仲間を募集しているので、頑張っている社員への待遇は惜しみません！次の拠点が立ち上がる際には管理職のポストが用意されているかも？会社として成長スピードが速いので社員も一緒に成長していける、スキルを身につけていけることは間違いありません！
仕事No.倉庫管理_社員_西宮_2404
現場のパートさんとコミュニケーションを取りつつ作業を進めていくので聞き上手な方は絶対活躍できます。チームでの仕事がメインの為、・どうすれば皆が気持ちよく働けるかな・作業がもっと早くなる方法は無いかな等を常に考えるようになります。自然とマネジメントスキルが身に付きますよ。
＼＼＼関西中心に拠点拡大中／／／尼高運輸はおかげさまで関西を中心に新拠点を増設しています！一緒に会社を大きくしてくれる仲間を募集しているので、頑張っている社員への待遇は惜しみません！次の拠点が立ち上がる際には管理職のポストが用意されているかも？会社として成長スピードが速いので社員も一緒に成長していける、スキルを身につけていけることは間違いありません！
仕事No.倉庫管理_社員_深江浜_2404
老人ホームの見学で気にするところは人それぞれ。「部屋からトイレが近い？」「入浴スペースは広い？」利用者さんとご家族のお話を聞きながら、いっしょにご案内をお願いします！実際の介護内容は介護士から説明しますのでお話しなくて大丈夫です！もし質問があっても近くの介護士にすぐ頼ってください！「まず施設を知っていただく」そのためのご案内と思っていただければ大丈夫です。
コンシェルジュは女性が多い職場です。（介護士などには 男性スタッフもいます）特にノルマもないので競争し合うよりも協力し合いながら働いています。たまーにほかの施設からヘルプに来たりして、施設外の方と交流する機会もあります！！
仕事No.宝塚コンシェルジュ/SNS運用
仕事No.240410_量販店窓口
20代〜70代と幅広い年齢層の方が活躍しています。約50名の乗務員が在籍。女性ドライバーも活躍中です！ドライバーだけでなく、事務の方など社員同士のコミュニケーションが活発なため会社の雰囲気が良いところもポイントです。
【面接について】これまでの経歴といった一般的な質問はさせていただきますが、必ず2点の質問をしています。・車の運転が好きか・人と話をすることが好きか上記の2点です。運転や会話が得意ではなくてもOK。少なくともその2点が嫌いでなければ、タクシードライバーはどなたでも活躍できます。
仕事No.北都交通_千歳
表示できるのは100ページまでです。
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