- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
- 実力主義
- アットホーム
仕事No.三軒茶屋病院_相談員_Dプラン
アミ パートの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
仕事No.三軒茶屋病院_相談員_Dプラン
企業理念である『清掃魂のギバー集団(与えるを増やし続けます)』を元に、関わる全てに“最大限”で応える!そんな、どこにも負けない組織を創り上げるべく日々励んでいます。スタッフの管理・育成にも携わることでスタッフとの信頼関係を築くことができ、それが顧客満足度へと繋がっていくのでやりがいを感じられるお仕事です。
榊輝では評価制度に力を入れており活躍できる環境を用意しています。在籍期間に関わらずやる気次第で昇給・昇格!!キャリア、ノンキャリ、学歴も関係ない実力評価を行っているので経験を積み、役職へのキャリアUPも目指せます。入社3年で統括責任者を任された先輩も居ます。未経験からスタートして8年目で月給44万円の実績も!
仕事No.【2024】営業管理(名古屋)
仕事No.運営_23091
仕事No.富士営業所/袋井営業所240424
お客様ごとに異なる採用ニーズに対して、採用成功に導く企画営業職。「どれだけ売れたか?」ではなく「どれだけ価値を創造出来たか?」これが、新たな雇用を創出し、会社も街も元気にする!自らも成長し、顧客の心を惹きつけファンを増やしていくのだと考えます。
設立から10年目のベンチャー企業です!10期連続で黒字・無借金経営を続けております。部署関係なく意見交換する環境ができているため「どうすれば解決できるか」「さらに良いサービスを提供できるか」について常にみんなが考え、チーム一丸となって取り組んでいます!お客様・会社の為を本気で考えられる方であれば年齢や経験は関係なく意見が言えるフラットな職場環境です。
仕事No.bridge_2023_0822_営業MSM作成
スタッフ含めお客様もフレンドリーなので仲良くなったら、一緒にダーツを楽しんだりあだ名で呼び合う仲にも♪そのように楽しく仕事してもらいたいので、お客様に喜んでもらえる接客をしていただき当店にお越しのお客様から『〇〇さん、凄く楽しかったよー!また来るね♪』と言ってもらえるようなスタッフに成長してほしいです!また、お店が良くなることはどんどん意見を言ってもらいたいです!
アルバイトや社員、入社した順番などすべて当店では関係なし!社員だから、入社数年目だから偉いわけでなくAさんはこれが得意、Bさんはこれが得意などそれぞれ個々の良さがあると思っております。アルバイトが得意なことを社員に教えることもございます。出来る人が苦手と思っている仲間に教えあいながら全員で店舗と一緒に成長しながら、営業していく。それが「Darts&Dining Bar R」です!
仕事No.正社員
仕事No.231227_浦安市
当店でしか学ぶことのできない接客術を学ぶことができます!社会人経験がない方も、当店の育成環境があれば全てを学ぶことができます☆将来的に自分のお店を持ちたいと考えているかたにもピッタリ★お客様への接し方や、話し方などBARでしか経験できない事も学ぶことができます!価値のある経験を保証しますよ◎
とってもアットホームなアミューズメントBarです◎どこを探してもこんなに楽しいお店はありません!在籍スタッフはいつも笑顔で素直に楽しみながら働いているので、お店の雰囲気もアットホームで笑顔で溢れています☆みんなで一緒に盛り上げて行きましょう!
仕事No.Bar 855_09
お客様ごとに異なる採用ニーズに対して、採用成功に導く企画営業職。「どれだけ売れたか?」ではなく「どれだけ価値を創造出来たか?」これが、新たな雇用を創出し、会社も街も元気にする!自らも成長し、顧客の心を惹きつけファンを増やしていくのだと考えます。
設立から10年目のベンチャー企業です!10期連続で黒字・無借金経営を続けております。部署関係なく意見交換する環境ができているため「どうすれば解決できるか」「さらに良いサービスを提供できるか」について常にみんなが考え、チーム一丸となって取り組んでいます!お客様・会社の為を本気で考えられる方であれば年齢や経験は関係なく意見が言えるフラットな職場環境です。
仕事No.bridge_2024_0306_営業MSM作成
●「ありがとうカード」という取り組みを実施お客様・従業員問わず、感謝の言葉をカードに書いて渡しています。1年間で約3万枚のカードが集まります◎■未経験OK…お仕事を始めていきなり1人で 作業をすることはありません! お仕事に慣れるまで しっかりとお教えします。
仕事No.240403_川越市
仕事No.プレシア正社員・事務
仕事No.生活支援員_北条メディア0530
仕事No.株式会社ジョイエンタープライズ
仕事No.BACKDOOR SHIMOKITA0528社
仕事No.泉陽興業株式会社グリーンランド
<全員未経験スタート>
◎競合他社が少なく、安定した仕事量が見込めます。
仕事No.行田_浄化槽管理士
仕事No.港区案件 契約社員 2405
当社は「安全第一」を最重要に考えています。そのため何事もキチッとすることを基本理念としているため地域・取引先からの評判が良いことも自慢の一つです。※窮屈に感じるほど、 何事にもルールがあるわけではなく 常識的な模範を求める程度です。
この先も社会から必要とされる会社であり続けるために、法令遵守と礼儀を大切にしている会社です。街中で走る当社のトラックと社員を見て"安心"していただけるよう、トラック装飾・長髪・ヒゲは禁止です。走行中にトラブルで困らないよう動態管理も高性能なシステムを導入しています。ドライバー以外の社員にもアルコールチェックを行い、全社員が毎日健康的なコンディションで仕事に取り組んでいる点も特徴です。
仕事No.recruit_202405.kawasaki03
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.40_小倉院_2406_A
仕事No.伴鳥_正社員240426
<先輩スタッフからの一言>■30代Aさん前職は全くの異業界で勤務していました。仕事も覚えやすく、モクモクと働きたい私にはピッタリです。和気あいあいとした雰囲気で休憩中は雑談してリフレッシュしています。とても居心地もよい環境です。■30代Bさん将来の安定性を考え、転職することに。リファインバースの仕事は、この先もっとニーズが高まる分野だと感じます。将来に向け安定した仕事に就くことができました。
仕事No.60353901
\子供たちの笑顔がやりがいに/働く社員さんにインタビューしました◎子供たちの笑顔がたくさん見れることが日々のやりがいにつながっています。はじめは遊具に乗ることを怖がっていた小さなお子さんも遊具からおりるころには元気いっぱいな笑顔に◎「お姉ちゃん、楽しかったー!」「また来るねー!」元気いっぱいに声をかけてくれることもありその笑顔が仕事のやりがいに繋がっています◎
年間休日117日月のお休みはだいたい10〜11日今回、給与は据え置きで休日日数が大幅にUPしました!会社の方針としては数年で年間休日120日程度にしていきたいという方針もあります。しっかり自分の時間も取れてリフレッシュができるからその分仕事もしっかり頑張れる。そんな考え方の社風です!
仕事No.犬山社員_接客_240514
仕事No.240606_営業
やる気と素直さがあれば、成長できる会社です♪未経験の方も積極採用中です◎
仕事No.くろだるま 宮崎新別府店社員
仕事No.0907_看護師
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