- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 失敗を恐れず挑戦
- プロセスにこだわる
- 社風
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- 堅実志向
- アットホーム
仕事No.2406_介経2_所沢小手指3_3
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仕事No.2406_介経2_所沢小手指3_3
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仕事No.dd09/埼玉県所沢市/マN31/
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仕事No.dd09/埼玉県下山口/力N11/
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仕事No.dd09/埼玉県小手指/日N11/
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仕事No.dd09/埼玉県新所沢/力N31/
文字入力が出来ればOK!『接客業をしていた』『少しだけ事務経験がある』そんな方は今までの経験を活かせます!未経験スタートだった先輩たちの前職も…営業・飲食・アパレル販売・医療福祉介護などさまざまな前職の先輩たちが活躍しています!デスクワークだけではなく現場での業務などもあるので気分転換もできちゃいます♪案件によっては1〜2年と長期にわたる場合もあるため達成感も味わえます★
メリハリをとても大切にしています。プロジェクトの終盤は提出書類も増え、少し忙しくなる時期もありますが、基本は残業少な目です。また、週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇等長期休暇もしっかりと取得できます。プライベートとの両立も可能◎社員が一人ひとりが「自分らしく」働ける環境づくりに力を入れています!
仕事No.東所沢_20240601
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仕事No.所沢_20240601
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仕事No.狭山ヶ丘_20240601
仕事No.所沢02503
業界経験は必要ありません!未経験・無資格の方でも大歓迎です^^利用者の方とコミュニケーションを取るので、接客業の経験がある方はおススメです!異業種からの入社して活躍している方も多数在籍しているので、興味がある方はお気軽にご連絡くださいね。
疑問に思ったことや意見など、上も横も関係なく言いやすい環境です。未経験からのスタートでも、上司や先輩も同じような境遇で入社している方が多いので、あなたの気持ちに寄り添って働きやすい職場になっています☆
仕事No.埼玉県_所沢市_js_ny4_240313正
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仕事No.埼玉県_所沢市_js_ny1_240313正
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仕事No.埼玉県_所沢市_c_ny1_240313正
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仕事No.埼玉県_所沢市_js_n2_240313正
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM日高-所沢_11
未経験からでも万全のサポート体制で登録販売者の資格取得はもちろん、最短入社3年目で店長へのキャリアアップも目指せます!社内公募制度もあり、ご自身にあったキャリアにチャレンジすることも可能です!ぜひ当社での新たなキャリアへのチャレンジをお待ちしています!
仕事No.2405_470_社
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仕事No.2405_420_社
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仕事No.2405_423_社
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《CPRE1Z》松江市
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仕事No.《CPRE1Z》佐世保市
「りらくる」では、業務(業務日や休日、時間など)に関する全てにおいて、自由に決めていただける環境をご用意しています。〜 例えば 〜『本職はあるが、掛け持ちで収入UPを目指したい』『スキマ時間で稼ぎたい!』『家事や育児の合間に働きたい』『学業と両立したい』『本業として手に職をつけたい!』など、きっかけはなんでもOK!完全週休2日や1ヶ月の長期休暇取得など、あなた次第で働き方は無限大に広がります!
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仕事No.R350_202308_1
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仕事No.R350_20240215
<風通しの良い職場>スタッフが働きやすい風通しの良い職場を目指しています!基本的には直行直帰のお仕事ですが、事務所には社長がいますので、意見などがあればどんどん言ってくださいね◎社長とスタッフの距離が近い職場なので、気軽になんでも言えますよ♪
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仕事No.NE-1埼-所沢市-所沢
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仕事No.R350_20240411
初めてご来店されるお客さまにはビースリーを知っていただくためにより細かなご説明を心がけています。例えば、●1サイズは3cm違いなんですよ●シワになりにくい素材なんです●すべてのパンツが お家で洗濯できるんですよ などまずは研修でいろんなパンツを履いてみたり、引っ張って伸ばしてみたりして特徴を覚えることから始めていきましょう。
個人ノルマはありませんが、がんばりはしっかり評価しています。というのも店舗ごとの売上目標があり、それを達成するとインセンティブが支給される仕組み。もちろんペナルティはありませんが、みんなで目標にむかってがんばっています。
仕事No.1334_N[契約24]
仕事No.1334_N[短時間]
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