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評価制度で明確な評価基準を設けているから、昇給も頑張り次第でドンドン上がりますよ！
仕事No.株式会社萬蔵 合同募集
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JAMV1C》LL尾道CL_AMV1
ドライバーですが、"身だしなみ"はしっかりして頂きます。セールスドライバーとも呼べるように、冬はネクタイをして頂き、髭や奇抜な髪色髪型はNGです。こうした取り組みはお客様からも評価頂いています。安定して業績が伸びているのも、ちゃんとした理由があるからなんです！
【家族を養うにも安心】賞与2回、報奨金や役職手当、大型ドライバーには乗務手当も付きます。家族を養う大黒柱も安心です。【清潔感のあるセールスドライバーのイメージ】セールスではございませんが、髭などは基本的にはNGとなります。
仕事No.厚木2404_4t大型D
普段こんなところに自販機あるんだ〜と思いませんか？もしくはここに自販機あったらいいな〜と思うシーンありますよね！弊社では開発手当というものがあります！自販機ここに置けるんじゃないか？それをご報告いただくと500円！それだけじゃありません!報告に上がった場所に自販機が立つと報告してくれた人になんと5,000円！普段の何となく思うことがお給料に繋がるんです！
仕事No.富山_ルートセールス_20240426
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仕事No.《JPLR1C》綾瀬最注力C
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仕事No.《JGJC1A》佐野注力C
『サービス業』と聞くと、お客様とたくさんお話ししなきゃいけない...そんなイメージを持たれる方もいらっしゃると思いますが、らんぷにいらっしゃる方はお友達同士でお話したり、1人でゆっくりしにいらっしゃる方が多いため、会話の機会はそこまで多くありません。
仕事No.らんぷ社員5
テーブルに料理が運ばれてお客様がどんな顔し食べているか、そこまで計算して料理を提供するのがウチのやり方。(材料費はここまで抑えて…)とか(ガス代はこの金額まで…)とか予算から考えずに、(美味しい料理を作るには…)って、食材から決めていくかんじかな。運ばれてきたときにアッツアッツだとテンションもアガると思うし、やっぱり石焼ビビンバはバッチバッチにアツくないとさ！
笑顔の素敵な従業員が手で料理を運んできてくれる。料理の器はアッツアツ。一品ずつ運ばれるから、テーブルに運ばれた時の感動が何度もある。そんなお客様の目線に立って料理を提供する。そういった人に対する想いを明心館では学んでいって欲しいなと私は思います。
仕事No.【社】ホール・キッチン240508
昨年新しくオープンしたららぽーと門真内、物販と飲食両方の広々としたスペースがありキレイな店舗です。
「もっとお店をこうしたい」「この日は休みたい」等要望を言いやすい、お願いしやすいお店です◎
仕事No.門真 契社 2405
仕事No.日本橋 契社 2405
勤務年数や前職に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.横浜市戸塚区-0522-検査D
今回から完全週休2日制に変更いたしました。有給取得率も100%。働きやすい職場を目指して様々な取り組みを行っております。
【有限会社ワーク】●設立平成7（1995）年9月●資本金2千万円●従業員数120人●車両数100台以上●事業内容一般貨物自動車運送事業 ほか●加盟団体社団法人神奈川県トラック協会「親切・丁寧・安全確実」をモットーに配送業務を行っています。
仕事No.厚木初心者向け24
＜1日の流れ＞■出社 受注情報やピッキングリストに沿って 当日配送する商品を社用車に積込み。 朝礼、社内や倉庫内の清掃後、出発。■納品 営業ルートを回ってお酒を納品。 空瓶などの回収。 久留米市内は会社を複数回行き来します。 福岡・熊本などは1度で全て積み、運転します。 ■帰社 集金確認後、基本は定時で退社。 自分時間を過ごしてください♪
年功序列ではない為、部長も40歳。年齢にとらわれれずキャリアを築けます。どなたでも幅広い経験を最初から積むことができる環境です。また、職場のメンバーは非常に仲がよく、人間関係によるストレスは心配はありません。楽しみながら働けることが自慢の1つです。
仕事No.0261_久留米/IZUMIYA
20〜70代の幅広い世代活躍中！年齢不問の＊
仕事No.【D】_法泉(契約社員)_0614
【千葉鑑定団には多くの部門があります！】・アミューズ(ゲーセン)部門・おもちゃ部門・ゲーム部門・古着部門・トレカ部門・ネット部門・家電部門・釣り部門 などなど本当にたくさんの部門があります！「好き」を生かして仕事をしているスタッフが多数！オタク分野や趣味がある方、歓迎しています！
リーダー・店長候補も募集中！あなたの頑張りを評価して、しっかり、昇格をさせていく会社です★店舗運営・時間帯責任者・副店長・店長部門・部門長今後、店長として頑張ってみたい！今までの販売スキルを生かしたい！そんな方も大歓迎です！
仕事No.【酒々井】社員アミューズ
20代〜60代まで約50名のドライバーが男女関係なく活躍中！定着率がよく、長年続けている方が多いので60代の方も元気に頑張っています！！その秘訣は、なんといっても＼安定の収入と福利厚生／「社員を大切にしたい」腰を据えて長く安定勤務できます♪
【所長からのメッセージ】社員同士の雰囲気も良く従業員の働きやすさを第一優先に考えていますまた、福利厚生も充実しているため、従業員がみな、仕事とプラベートを充実させています◎プライベートが充実しないと、仕事も頑張れませんよね？ぜひ、一緒に働きながら、人生を楽しみましょう！
仕事No.240619-直販配送株式会社
【20代未経験者活躍中】分からないことはすぐに聞ける環境なので、働いていて心地いいんです♪資格取得支援制度も実績が沢山あるので、未経験からのキャリアアップが可能です！3年後には年収400万円も★（残業代は別途支給）
【創業72年で業績◎】電気設備関連の製造を行っているため今後も長く求められる仕事です！完全土日休みで勤務時間も日中オンリーだから家庭を持っている方も、今後結婚して家庭を持つ方もプライベートの時間を作れます♪
仕事No.電着塗装_0422
大手企業内で社会に欠かせないモノを取り扱うお仕事なので安定・安心の業界で、腰を据えてしっかりと働けます！定年退職も70歳なので、60代の方も社員として活躍していただけます!
仕事No.社員(津)
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仕事No.社員
仕事No.沖縄北谷ハンビー店
学歴不問。履歴書ではなく、面接を通じて、あなたをしっかりと見させていただきます。頑張っている人をしっかりと評価しています。
学歴、経験、資格、、全くなくて大丈夫。「頑張ってみたい。」その気持ちだけもってきてください。何か不安なことはあればなんでも聞いてくださいね★
仕事No.0411_ヴィラナポリ社員
●頑張りたい方へのバックアップも充実‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾○勉強会の実施 2ヵ月〜3ヵ月に1回ほど 物流の知識や取引先の状況 管理者の心構えなどの学ぶ勉強会を実施しています。 継続的にスキルアップしていける環境をご用意！○資格取得も会社負担 リフトの免許取得も費用は会社負担で援助！ 操作方法は入社後にお教えし、講習⇒試験へ！任意で無料で受けられるのでご安心を◎
仕事No.240415_西大阪_リフト
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／「人」を大事にし「個」を大切にし、一歩ずつ着実に成長していく＼をスローガンに、さらなる成長を目指して邁進している当社では2019年にここ南茨木出張所を開設、2021年には姫路出張所を開設しました！
仕事No.南茨木_24_0422
仕事No.240423_塗装_未経験
ブッチャーズテーブルでは季節ごとの新商品をスタッフみんなでコミュニケーションを取りあってアイデアを出し合って考案しています！アイデアがメニューに反映されたときの喜びは大きいです♪
あなたの独立を応援します！業務に慣れてきたら接客から調理、お店に関わることは多岐に渡ってお任せするのでスキルアップが可能です！
仕事No.石神井社員
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