仕事No.2403_淡路サービスエリア
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仕事No.2403_淡路サービスエリア
仕事No.淡路島_製造_正_上位掲載
仕事No.240426_淡路島
+くるみんマーク取得企業+「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_淡路島_SD_2405
+くるみんマーク取得企業+「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_淡路島_輸送D_2405
ドライバー未経験で始めた先輩がほとんど。教え方が優しくて、とにかく丁寧。マニュアルも完備してるから、1人立ち後も安心。「経験ないけど大丈夫かな?」そんな方にこそ、ぜひ飛び込んできてほしいと思っています。●2〜3ヶ月の研修あり! スケジュールは余裕をもって組んでいるので未経験でも安心!
仕事No.ドライバー 早期退社 PL 5/11
【社内の雰囲気】社員スタッフは優しい方ばかりで困っている人がいれば手を差し伸べてくれるので入社しても馴染みやすい雰囲気です【職場環境】若手のうちから管理職を任せてもらえることでやりがいや達成感を感じることができ成長できる職場環境です柔軟な発想力と自らのリーダーシップ力を活かして仕事ができます
仕事No.工場部_社員
多少お金がかかっても従業員が働きやすい環境を作ります。(例)最新レジを導入して閉め作業の工数を減らすetc.だから、何事にも思い切ってチャレンジしてみてくださいね!
仲間とともにお店を作っていく感じ。だから上下関係というよりもみんなが色々なアイデアを持ち込んで良いお店にしていっています。
仕事No.吉鳥 上新庄_2405
運転中は基本的にひとり。自分の好きな音楽を聴いたり、ラジオを聴いたり♪快適な個室(=車内)で過ごせます。難しい人間関係もなし♪自分のペースで気ままにお仕事できるのも魅力のひとつですね。
仕事No.△大阪-大阪市東淀川区
仕事No.2403_淡路サービスエリア
社内で認定を受けたキャリアサポーターが就業後の支援を行います。・対面面談・オンライン面談・LINE面談・アンケートそれぞれ、話しやすい形式で、ご相談いただければと思います。また、定期的なキャリア面談も行っています。
仕事No.《SPILC》淡路市_58
仕事No.淡路島_製造_正_上位掲載
営業社員の話をしっかり聞き、「何をしてほしいのか?」をきっちり理解することがポイントです。最初はひとつひとつ確認しながら丁寧に進めていきましょう。私たちもサポートいたします!
\ 東証プライム上場企業 /オオバはまちづくりの一環を担う建設コンサルタント企業です。その中でも神戸営業所は、少人数制でアットホームさが魅力の営業所。気さくな雰囲気の中でのびのび働けること間違いありません♪安定した会社基盤と居心地の良さ、どちらも兼ね備えた環境でお仕事してみませんか?
仕事No.001_kobe
入社当時の僕は何回ミスをしたかわからない。1番の失敗談は「ハンバーグ飛ばし事件」台車に乗せたハンバーグをそのまま遠心力でポーンっと飛ばしてしまったんです…今となれば笑い話ですが当時は焦りましたね。でも店長がすぐかけつけて笑ってフォローしてくれました。だから僕も同じようにサポートしたいし未経験者でも働ける会社と胸を張って言えます。
主任であれば■ホール・キッチン全工程ができる■すべての人に挨拶ができる■身だしなみが整っている■トレーニングができる■ハウスルールができている etc…↑約9項目の中から5項目達成で主任候補に店長代理・店長・MGRごとに細かいチェック項目が用意されておりその中から5項目ほどできるようになると随時、選ばれます。3か月ごとに幹部と振り返りMTGするのでキャリアも考えやすいです。
仕事No.ドンキー_淡路島内_230724_改
仕事No.役員送迎_社_明石_修
仕事No.役員送迎_社_垂水_修
社員の多くが未経験からスタートです。 当社は「社員が入社後に大きく成長していく」という風土がありますね。 特に大きく変わるのが「達成意欲」という面。 目標を達成することでみんなで盛り上がり喜び合う… そんな雰囲気が自然とそうした意欲を向上させるようです。 「自分にこんなパワーがあったんだ」 …入社後にきっとそう感じるはず! (営業部/次長)
仕事No.able24/02/08
仕事No.able_seisaku2402
残業をしないための職場環境づくりを心がけています!数をこなすより、動いた分いかに成果に繋げるかを、きちんと準備する方が大事だと考えています。また、営業は「食べる」ことを大事にしてほしいと思っています。自社のお弁当を食べて味を知り、他社のお弁当を食べて味を知り…。常に食に対するアンテナを張っておくのも、この仕事の1つです。
副社長も営業と同じ部屋にいるので、雑談を交えながら商品の企画を考えたりもしています。また、ノルマがない理由ですが、ノルマを課してイヤイヤやってもらう事に意味がないと感じているからです。それよりも、スケジュールをきちんと立て、実行できるか、成果に繋がっているかが大事だと思っています。
仕事No.本社_営業
当社はノルマなし!一生モノになる専門知識、技術を学ぶことができます♪資格をお持ちでない方は会社負担で資格取得支援制度もあります◎
<こんな人を求めています>・未経験者でも問題なし!・明るく元気に前向きな姿勢で 仕事に取り組んでくれる方を優遇!
仕事No.営業0321
当社はノルマなし!一生モノになる専門知識、技術を学ぶことができます♪資格をお持ちでない方は会社負担で資格取得支援制度もあります◎
<こんな人を求めています>・未経験者でも問題なし!・明るく元気に前向きな姿勢で 仕事に取り組んでくれる方を優遇!
仕事No.点検・修繕0321
ドライバー未経験で始めた先輩がほとんど。教え方が優しくて、とにかく丁寧。マニュアルも完備してるから、1人立ち後も安心。「経験ないけど大丈夫かな?」そんな方にこそ、ぜひ飛び込んできてほしいと思っています。●2〜3ヶ月の研修あり! スケジュールは余裕をもって組んでいるので未経験でも安心!
仕事No.ドライバー 早期退社 D
ドライバー未経験で始めた先輩がほとんど。教え方が優しくて、とにかく丁寧。マニュアルも完備してるから、1人立ち後も安心。「経験ないけど大丈夫かな?」そんな方にこそ、ぜひ飛び込んできてほしいと思っています。●2〜3ヶ月の研修あり! スケジュールは余裕をもって組んでいるので未経験でも安心!
仕事No.ドライバー 早期退社 最新 D
仕事No.ドライバー_未経験者向け D
仕事No.【正社員】240529
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