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仕事No.（直）大田区（P）_0430_修正
仕事No.日本橋_社員_2406
☆コツコツ物事をこなせる人☆手順や作業を覚えていくことに楽しさを見いだせる人☆建物の内部が気になる人☆作業系（プラモデルを作るとか）が好きな人そんな方はお仕事に活かすことができます！
仕事No.消防設備点検
【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと◆週休2日/週5日 (1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で◆週休3日/週4日 (1日実働10時間)でも働けます！
仕事No.【N】板橋本町_240520
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仕事No.【N】田園調布_240520
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仕事No.【N】狛江中和泉_240520
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仕事No.【N】千駄ヶ谷_240520
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仕事No.【N】昭島_240520
率先して仕事をしてくださる方、経験を生かして業務改善をしてくださる方を求めております！！
仕事に境界線を作らず皆で助け合って仕事をしています！色々な相談や希望を話しやすい環境です♪
仕事No.20240416_正社員_デリカ
接客業なので、コミュニケーションは大切になる仕事です。お客様と話す際はもちろん、スタッフ同士の連携でも必要です。「人と話すのが好き」な人はそんなに苦に感じないかもですね。あとは早起きが得意な人も向いているかもしれません(笑)逆に会話が不得意だと少し難しい・辛い思いを感じるかもしれません。社員として、アルバイトさんに指示を出すこともあります。
S店長に聞いてみた！‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾週休2日制で、休みはしっかり取れます。飲食業界あるあるの過度な残業はありません。残業代が別途な分、給料は低く見えますが、超過分はしっかり支給。月に20時間もないくらいです。"個人店ならではの良さ"があって自由度が高く、強制力は少なくみんなで相談できるところが良い点だと思います。自分の判断でお店の方向性を動かせることもあります。
仕事No.flamingo【2404】社員
仕事No.店舗運営・店長候補 0521
＼こんな方と一緒に働きたい／◆空港や飛行機が好き◆スケールの大きな仕事に挑戦したい◆周囲との協調・連携を心がけられる◆状況を見て、臨機応変に行動できる◆成長意欲が高い方 未経験の方でも知識をつけてもらえるよう 様々な研修が用意されています。 用意されたものだけではなく、 積極的に学ぶ姿勢が大切です。 向上心のある方は どんどん活躍していただけるでしょう！
空の安全を担保しながら、飛行機を定刻通りに離陸させた時が一番のやりがいです！チーム一丸となって安全に飛行機を離着陸させられる瞬間です。常にピリピリとした雰囲気かというとそうではありません…！スタッフ同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気です！いつでも頼ってくださいね。
仕事No.正社員_羽田空港
仕事No.富夢富夢正社員
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仕事No.【N】西府_240520
未経験でも安心！手厚い研修環境が揃っています♪■まずは弊社がどんな業界で そんな職種なのか理解していただきます。■その後、作業に慣れていただくため 簡易的な部品から取り扱いから 学んでいただきます。■その後、塗装スタッフとして どんな仕事をするのか説明後、 先輩スタッフの指導に沿って 少しずつ業務スタート現在、塗料業務に携わっている方のほとんどが未経験からスタート！
仕事No.塗装/修正原稿 正社員 1020
「工場」のイメージでよくある「シーン・・・」といったような暗〜い雰囲気はありません。1人1人が黙々と作業できるお仕事なので変に気を遣う心配もなし。だから接客スキル不要+単純作業なので未経験でも問題なし！
ここで働く社員さんは19歳〜75歳まで、総勢70名ほどいます！なかでもボリュームゾーンとなるのが40代の社員さんたち。全体の80％が未経験でスタートしています。なにかを始めるのに、遅いことなんてない。だから未経験の方も気兼ねなく飛び込んできて下さいね！
仕事No.溶接 2402
どのようにすれば効率的に製品が作れるかを考えながら行います！効率向上の取り組み:プロセスの各段階での効率向上策や無駄削減の取り組みや生産効率向上の成功事例基に、効果を明確に伝えます！カスタマイズ可能性と柔軟性:お客様の要求に応じて製品を造っていきます！コミュニケーションと透明性:進捗状況や製造プロセスに関する情報を共有しコミュニケーションをとりながら進めていきます！
社長が気さくで話しやすい！「ここが働きやすい」と評判です！！社員の声に耳を傾け、意見やアイディアを相談できます！社員の皆さんが業務をしやすいように取り組んでいっています！
仕事No.製造×社員_経験者給与
友達紹介制度実施中！（一人3万円）同時面接もOK！社長を筆頭に社員同士の仲が良く、新人の方も温かく迎え入れる環境が整っています！▼社長はこんなひと！‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾元プロボクサーという経歴を持つ社長。人が好きな社長は頑張る社員にはついつい何でもしてあげたくなっちゃうんだとか。
仕事No.（直）大田区A
●働きやすい環境 ●良い道具（＆電材） ●有意義な研修やセミナー 等々は ■良い仕事に繋がり ■良い仕事は良い評判に繋がり ■良い評判は新たな仕事に繋がる そう考えています。 そのため、竹電気商会では、スタッフの成長につながる投資は惜しみません。 仕事においては 【1】段取り【2】生産性【3】高い質【4】お客様第一主義 この4つを特に大切にしています。
職歴や年齢層、経験値等も様々な社員が在籍しています。 いわゆる旧態依然とした仕事の進め方や一昔前のような雰囲気は ありませんが、かと言って砕け過ぎている訳でもありません。 良い意味でとても落ち着いた雰囲気です。 社員には携帯端末を支給し、勤怠管理やスケジュール管理、 各種報告業務等はシステムを活用して行っています。 ビジネススキルや業界について勉強する社内セミナーも 不定期に開催しています。
仕事No.経験者（中堅）募集 1
仕事No.パン製造_2304
当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.BAL_2311_社_ブ
おすすめの求人
研修を終えて慣れてしまえば「1人で出向いて帰ってくる」の繰り返し。ルートや積みかたなど各々の効率的な働き方を見出すことができます。当社はそんな多様な働き方を尊重します。ぜひ効率的な方法を見つけてみて下さい！余った時間はスポットでさらに稼ぐもよし。家族との時間に充ててもよし。です！
堅苦しさなく、人間性をそのままに受け入れてくれるような柔軟で温かい雰囲気です。それぞれが考える効率的な働き方に加え、当社はご家族との時間もサポートします。過去、有給のない方に家族の入院のために休日を設けたこともあります。皆さんの働き方はもちろんのこと、プライベートもできる限り温かく見守り支える風土です。
仕事No.2405_足立区_一般産廃_QC
機内食は年4回メニューが変更となるため、それに向けて約1年前から準備を進めていきます。当社オリジナルメニューに加えて、今話題の有名シェフ監修のメニューや様々な企業とのコラボメニューなど多岐にわたります。
仕事No.契約社員 １
将来的には営業職に「キャリアチェンジ」も可能です!!新規営業、1日テレアポ、飛び込み営業等は一切ありません!!既存の取引先企業様と商談になります。もちろん月給も大きく上がりますので面接時に「将来の営業職にも興味がある!!」などお一言頂ければ具体的な説明を致しますのでお気軽にお申し付けくださいね。
仕事No.まつたつ202402修
★2024年4月新店舗OPEN!★所長は沖縄県宮古島出身。学生の時に宮古島から単身で東京にきて新聞奨学生として新聞販売の面白さにドハマり！後に一般企業に就職するも、とある新聞屋さんの所長との出会いがきっかけで新聞店でのお仕事に再チャレンジしたそう。…今では所長となり、自分のお店を持つようになりました☆そんな所長の元、『なんくるないさ〜』精神で楽しく自由に活躍しちゃってください♪
仕事No.240214
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