- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
一人一人がやりがいをもって働けるよう、コミュニケーションをとって働く職場です。悩みがあった際にはすぐ近くに相談できるような仲間、先輩、上司がいます!
仕事No.厚木202403_N
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仕事No.厚木202403_N
仕事No.収集運搬2024契約N0
仕事No.厚木20244DP
『BurnesStyle』は、2025年までに全国100店舗をオープンを目指しています!そのため、新しい仲間を「20名以上」積極採用中!新店オープン時から携わるチャンスがあり、初めてのことでも全力で挑戦、実現できる環境です!例えば「身体を動かすのが好きと感じる方」「目標を達成することが好きと感じる方」にピッタリ!BurnesStyleで理想の自分とキャリアを手に入れませんか?
チームで店舗運営しているため、自然と仲間で助け合い、困っている人がいれば声をかける雰囲気があります。年代も20代〜30代と近く、普段から会話も弾み、アットホームな社風です。
仕事No.バーネス_本厚木N2406
仕事No.20240601_厚木
仕事No.●神奈川県(厚木市)_240412
仕事No.●神奈川県(海老名)_240401_1
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《SZUFC》地元2
知識とスキルがあればどんどんお仕事を任せて責任のある事も任せられる人が増えてほしいと本気で取り組んでいます年齢や社歴は一切関係ありません新人にも積極的にお仕事を任せていくので前向きに挑戦してほしいですこれをチャンスと捉えて経験を積み重ねご自身の成長に繋げてください
社員数は多くないため役職や職種を問わずフラットで風通しの良い職場です質問や相談なども気軽にできる雰囲気です
仕事No.240607_厚木市_ネ正
失敗したって大丈夫。何度だって味ん味んはアナタを応援します。
仕事を覚えたり、バイトを育てたり。頑張り次第で随時昇給チャンスがある会社です。会社自体は毎年1・2店舗が新店オープンしておりこれからも大きくなる可能性が十分にあります。ステップアップは、スタート⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒エリアマネージャーと明確。成長したい方にぴったりな環境です◎
仕事No.MD女性大画像_中央区社員
失敗したって大丈夫。何度だって味ん味んはアナタを応援します。
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仕事No.MD転職大画像_町田社員
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仕事No.MDフリ大画像_八王子2社員
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仕事No.MD女性大画像_海老名社員
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仕事を覚えたり、バイトを育てたり。頑張り次第で随時昇給チャンスがある会社です。会社自体は毎年1・2店舗が新店オープンしておりこれからも大きくなる可能性が十分にあります。ステップアップは、スタート⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒エリアマネージャーと明確。成長したい方にぴったりな環境です◎
仕事No.MDフリ大画像_稲城社員
失敗したって大丈夫。何度だって味ん味んはアナタを応援します。
仕事を覚えたり、バイトを育てたり。頑張り次第で随時昇給チャンスがある会社です。会社自体は毎年1・2店舗が新店オープンしておりこれからも大きくなる可能性が十分にあります。ステップアップは、スタート⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒エリアマネージャーと明確。成長したい方にぴったりな環境です◎
仕事No.MDフリ大画像_日野社員
仕事No.ASA平塚事務正社員12/1
ドライバー未経験の方、異業種からの転職も大歓迎!有給取得も可能ですので、安心して働けます!中型(または8限定旧普通免許)があれば活躍できます!
配送エリアは神奈川県内がメイン。毎日行く場所もほとんど同じ!手積みもなく、簡単な仕事が多いです。神奈川県内がメインなので残業も他のドライバ—企業と比較すると少なめなのも嬉しいポイント!(1日の拘束時間10時間程度)
仕事No.n_retry横持押し_2024
仕事No.JC伊勢原202405
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
仕事No.厚木テクノ 06-TTR
「スキルアップしたい」という方も歓迎です。やる気のある方は免許取得制度でフォーク免許の取得も可能です。ちなみに免許は3〜4日ほどで取得できるので難易度も高くありませんよ◎
年2回の賞与は、1回の支給平均額 20万円程度と嬉しいボリューム。年間休日は104日とお休みもしっかり確保しながら勤務頂けます!
仕事No.東京_02-01or02愛川社員2404t
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
(社員の声)製造業というと、休日出勤や残業が多い有給も取りにくい…というイメージでしたが、私の配属先では繁忙期の1ヶ月だけ忙しくてそれ以外の期間はほとんど定時退勤できています。土日休みで有休が使えるタイミングも多く、いつ使おうか悩むくらいでした。おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。(Sさん/27歳/勤務2年)
仕事No.厚木テクノ08-TTR
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
(社員の声)製造業というと、休日出勤や残業が多い有給も取りにくい…というイメージでしたが、私の配属先では繁忙期の1ヶ月だけ忙しくてそれ以外の期間はほとんど定時退勤できています。土日休みで有休が使えるタイミングも多く、いつ使おうか悩むくらいでした。おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。(Sさん/27歳/勤務2年)
仕事No.厚木テクノ09-TTR
「未経験だけどオフィスデビューしたい」「結婚・子育てを得て、復職したい」など新しい挑戦を考えている主婦(夫)さん大歓迎☆*実は当社の社長も4歳・2歳の子育て真っ只中!だからこそ、働く社員の家事や育児への理解はとっても深いんです◎ご家庭と両立しながら働いている先輩社員も多数!もちろん経験やスキルももちろんですが「 新しいことを始めたい 」というアナタの想いを大切にしています☆
仕事No.20240520
【資格取得支援あり】資格取得支援制度で「普通車・中型免許」や「建設系」の資格の取得が可能!更に、普通車・中型免許の合宿時には日給を半分支給致します!免許を取得するだけでなく、その分しっかりとお給与ももらえます♪
若手からベテランまで分け隔てなく話し合える環境も自慢の一つです☆
仕事No.240524
仕事No.厚木営業所_大型_社202405
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