京王 レストラン バイトの正社員/契約社員の求人・募集情報

株式会社佐野アカデミー　 ドトールコーヒー　代々木八幡店

• カフェ社員の出発点「笑顔の作り方」から元役者の店長が育てます

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

＼バイトと社員の違いは？／お店全体のことを考えて動く責任感が求められます！代々木八幡店の副店長も20歳で入社して働くうちに段々覚えていきました。（例）1.　売上を意識したフロアコントロールお客さんが並んでいたら「私がココの仕事やるから、オーダーとってほしい！」などバイトさんに指示する。2.　シフト調整この日、新人さん多いから自分が入ろうかな？など考慮する。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム

ドトールで楽しさ、豊かさを経験してほしい。お客様にも一緒に働く仲間もはれやかな気持ちになってほしい。そんな想いとおもてなしの心で働いています。本当のサービスってなに？それは押しつけでなく、さりげない気持ちを言葉や行動で伝えること。だから、私たちはスタッフ同士でも、お客様にも、挨拶をしっかりします。そこで相手が何を求めているか気づけるようにしているのです。

ナルゲ　渋谷店

• 店長候補は『月給35万円！』給与手渡しOK！駅チカで通勤楽々♪

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる 特に

社風

• 堅実志向
• 体育会系 特に
• 実力主義

ASA元八王子

• 新システム導入で作業効率化！未来を見据えた新しい働き方を実現

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

≪長く続けられる環境です≫勤続年数は、平均5年以上です！中には勤続10年以上の方も。その理由は…■話しやすい環境■スタッフ同士仲が良い■無理のない働き方が出来る…だそうです。

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

●時間の使い方や、仕事の工夫次第で稼げる給与体系●正社員は月40万円以上稼いでいる人がほとんどです。なんで、そんなに稼げるの？と思われますが、他の新聞販売店にはない取り組みもございます！その取り組みは…直接コソっと教えます(笑)

道玄坂バンバン

• 人気店の新店舗/7月1日OPEN/賞与3回100万以上/平均年収500万以上

社風

【渋谷エリアトップの予約数】平日は18時、20時の2部制。土日は17時、19時、21時の3部制。どの時間帯も予約でほぼ満席です。一見大変そうに見えますが、完全入れ替え制を行い、スタッフ数も揃えているため、ファーストオーダーから時間のかかるお料理まで効率よく提供しています。この予約数が"給与欄"に記載をした金額のインセンティブ、賞与を支給でき、業界トップレベルの年収が見込める理由です。

株式会社BO（＠Bet池尻大橋）

• ◎週休2日×月給28万〜◎お洒落ビストロ惣菜店で社員デビュー♪

活かせる持ち味

• 自分の考えを発信する

＼今は経験がなくてもOK！将来的に『食』のプロを目指したい方にオススメ／当店は東京都内に15店舗ほど飲食店を運営する会社です。業態は居酒屋〜フレンチまで様々。店舗によってご提供するお料理の内容や価格などに差はあるものの、どの店舗でも徹底をしているのが『食へのこだわり』です。安全な食材でお客様の健康や幸せを願う…そんなマインドを持ち、ご一緒に実現していただける方からのご応募をお待ちしております♪

社風

＼一緒に働く仲間を大切にする風土の会社です／当社はオーナー自身もとても気さくな性格なので雇用形態など分け隔てなく一人ひとりを大切にしてくます。だからこそ、働くメンバーもみんな明るくて接しやすい！そんな風土が詰まった当社は必然的に店内の雰囲気も和やかに華やかになるのでお客様からも『過ごしやすいお店だね』とご評価をいただいております♪

東宝調布スポーツパーク

• ＼男性スタッフ活躍中／社員割り引きもあり◎運営STAFF募集！

サンワード貿易株式会社

• 高月給◎ＡＴ限定も可◎安定企業で安心勤務！送迎ドライバー！

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

役職員送迎が主ですから早朝・夜間の勤務もございますが、残業代はキッチリ出るので高収入が見込めます。安全に運転する技術さえあれば経験は問いませんが、役員等を載せることが多いので、細かい気づかいのできる方が向いている事が多いです。乗せている方とコミュニケーションを図りながらの運転となるので、いろいろな話をしたり聞いたりするコミュニケーションが得意な方にオススメです！

マロウドイン八王子

• 【未経験OK/ホテル総合職】フロント・レストランサービスの募集

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に

「マロウドイン八王子」で活躍してる方の特徴●コミュニケーションや意思疎通ができる方●チームワークや団結力を大事にできる方●コツコツと細かな作業にも丁寧な方●想いやり・気遣いができる方最初は覚えることや初めてのことが多いですが当たり前のことを当たり前にやることができれば仕事の取り組み方として評価されていきます。

社風

入社後は、実務を学ぶ“OJT”の研修を予定しています。基本的にはマンツーマンで仕事を教えていきますので、ホテルスタッフとしてふさわしい立ち居振る舞いや、言葉遣い、電話対応の仕方などの基本動作から教えていきます。少しずつできる仕事を増やしていきましょう。スタッフ同士が協力しながら運営しているホテルですので、安心して勤務していただけるよう、みんなでフォローしていきます。

ジェローネ バイ タケルクインディチ

• ＼駅チカ／素敵なメンバーとお洒落イタリアンで働ける♪賄い付き

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に
• 自分の考えを発信する

『京王百貨店 新宿店』内にある、パスタとナポリピッツァが人気のイタリアン。湘南・横須賀・伊豆エリアの生産者さんから直接仕入れた野菜や魚介が自慢！一つひとつ丁寧につくったイタリア料理を提供しています。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中!お客様との距離の近い店なのでそれぞれのお客様に合わせたパーソナルな接客力が身に付きますよ♪

株式会社流通サービス 町田センター

• 【日勤のみ♪週休2日】未経験からできる◎ルート宅配ドライバー

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける 特に

《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい！…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義 特に
• アットホーム

株式会社流通サービス 多摩ニュータウンセンター

• 【日勤のみ♪週休2日】未経験からできる◎ルート宅配ドライバー

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける 特に

《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい！…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義 特に
• アットホーム

サンマルクグループ　株式会社サンマルクグリル

• 月給259,000円以上｜入社6ヵ月で店長に。若店長も夢じゃない！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「こうした方が効率がいいんじゃないか」「こっちの方が売り上げが上がる」そんなアイディアも発信できる環境です。過去には、メニュー変更のアイディアが採用されたことも。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義
• アットホーム

【社員同士のつながりは強いです】月に1回、本社で会議があり社員が集まります。その後懇親会も行っているので、普段関わりのない店長と仲良くなることも。（※自由参加）ワイワイとした雰囲気なので、店長の参加率も高めです。中途採用の方が多く、年齢問わずフラットな関係が魅力です。

株式会社パック・エックス

• 寮あり/残業月10時間程度/連休シフトOK｜123/パチンコ

株式会社流通サービス 町田センター

• 日勤だから、ご家庭との両立も◎女性も活躍中のルート配送

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける 特に

《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい！…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義 特に
• アットホーム

株式会社流通サービス 多摩ニュータウンセンター

• 日勤だから、ご家庭との両立も◎女性も活躍中のルート配送

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける 特に

《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい！…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義 特に
• アットホーム

株式会社ジェイグループホールディングス

• 【オープニングスタッフ募集】上場企業で安定収入！未経験歓迎！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 自分の考えを発信する

【入社後の流れ】まずは、ホール、キッチンといった基本的なオペレーションと、仕事の流れを覚えて頂きます。徐々にスタッフ管理、店舗運営などを覚えて頂くと共に商品部でのメニューの開発など幅広く活躍して頂ける場をご用意しております。また、主任や店長といった階級別の研修を受けることも可能です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

平均年齢30.6歳！20代〜30代のスタッフが多いです！どの店舗もスタッフ間の仲が良く、プライベートを一緒に過ごすことも。また、社内では多数の部活もあり、他の店舗のスタッフと交流も可能です！特に野球部に特に力を入れており、プロ野球でプレーしていた人が監督を務めています。

【竜泉寺の湯八王子店内】湯あがりキッチン　一休

• 新メニュー考案のヒントは、現場にたくさん落ちている｜ホール

活かせる持ち味

• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

最初は、「店長候補」としてホール業務などから仕事をはじめお店を動かす方法を学んで頂きます。後輩社員やアルバイト・パートさんの立場に立った『寄り添う店舗運営』を目指してくれる方、大歓迎です！

社風

• 文科系
• 実力主義
• アットホーム

年齢や社歴に関係なく、がんばりをきちんと評価してくれる会社です。派手な成果だけじゃなく、まじめに誠実にコツコツと努力している姿もちゃんと見ていてくれるから、自分の個性も大事にしながら成長していけますよ。

【竜泉寺の湯八王子店内】湯あがりキッチン　一休

• 入社2ヵ月目、僕考案ラーメンフェアが実現へと動き出す！｜調理

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する

【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任！・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

カフェ レガート

• 【キッチン】国内外に50店舗運営の外食企業で正社員募集｜高収入

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク

創作和食　権八 渋谷

• 【キッチン】国内外に50店舗運営の外食企業で正社員募集｜高収入

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク

創作和食　権八 渋谷

• 【正社員】ホール未経験でも月収27.5万スタート｜第二新卒歓迎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク

カフェ レガート

• 【正社員】ホール未経験でも月収27.5万スタート｜第二新卒歓迎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク

ＳＵＳＨＩ 権八 渋谷

• 【正社員】ホール未経験でも月収27.5万スタート｜第二新卒歓迎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク

タコス専門店　渋谷

• 【正社員】飲食未経験でも月収27.5万スタート｜第二新卒歓迎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク

ＳＵＳＨＩ 権八 渋谷

• <寿司職人>VIPも数多く来店する寿司店で正社員｜都内勤務

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

当社では、以下の４つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】１．言いたい事をいう権利２．徹底した情報公開３．必ず公開討論４．決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• ビジネスライク