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私たちはドライバーの安全と健康を第一に考えています。定期的な健康管理やアルコール検査は必須の取り組みとしています。特に、携帯型アルコールチェッカーを全ドライバーに配布し、「飲酒運転ゼロ」を目指して業務に励んでいます。安全運転を通じて、ドライバーとその家族の幸せを守ることが私たちの使命です。
2022年11月にオープンしたばかり清潔で明るい環境が魅力です。洗車スペース、専用の駐車場、そして運転手の方々のための快適な休憩室を完備しております。スタッフ間のコミュニケーションも活発で、和やかな雰囲気が広がっています。お仕事を楽しみながら、一緒に成長していきたい方には、最適な場所です。
仕事No.230828_営業 修正
私たちはドライバーの安全と健康を第一に考えています。定期的な健康管理やアルコール検査は必須の取り組みとしています。特に、携帯型アルコールチェッカーを全ドライバーに配布し、「飲酒運転ゼロ」を目指して業務に励んでいます。安全運転を通じて、ドライバーとその家族の幸せを守ることが私たちの使命です。
2022年11月にオープンしたばかり清潔で明るい環境が魅力です。洗車スペース、専用の駐車場、そして運転手の方々のための快適な休憩室を完備しております。スタッフ間のコミュニケーションも活発で、和やかな雰囲気が広がっています。お仕事を楽しみながら、一緒に成長していきたい方には、最適な場所です。
仕事No.230828_WEB面接
私たちはドライバーの安全と健康を第一に考えています。定期的な健康管理やアルコール検査は必須の取り組みとしています。特に、携帯型アルコールチェッカーを全ドライバーに配布し、「飲酒運転ゼロ」を目指して業務に励んでいます。安全運転を通じて、ドライバーとその家族の幸せを守ることが私たちの使命です。
2022年11月にオープンしたばかり清潔で明るい環境が魅力です。洗車スペース、専用の駐車場、そして運転手の方々のための快適な休憩室を完備しております。スタッフ間のコミュニケーションも活発で、和やかな雰囲気が広がっています。お仕事を楽しみながら、一緒に成長していきたい方には、最適な場所です。
仕事No.寮あり_WEB面接
ラフィネのセラピストは体の疲れだけでなく、心を癒すことも大事なお仕事のひとつ。とにかくおしゃべりたい方、誰かに横にそっといてほしい方…など、求められる接客は様々です。施術の技術も必要ですが、お客さまのお悩みに寄り添った「癒し」を提供することも大事なんです。
■女性9割の職場です20〜30代が5割と多いですが、40代の方も4割活躍中です！未経験から40代でチャレンジされる方もいらっしゃいますし、子育てで一度仕事をやめてから復帰された方も3割ほどいらっしゃいます。定着率も高いんです！●20代〜40代活躍中
仕事No.600768_2
ラフィネのセラピストは体の疲れだけでなく、心を癒すことも大事なお仕事のひとつ。とにかくおしゃべりたい方、誰かに横にそっといてほしい方…など、求められる接客は様々です。施術の技術も必要ですが、お客さまのお悩みに寄り添った「癒し」を提供することも大事なんです。
■女性9割の職場です20〜30代が5割と多いですが、40代の方も4割活躍中です！未経験から40代でチャレンジされる方もいらっしゃいますし、子育てで一度仕事をやめてから復帰された方も3割ほどいらっしゃいます。定着率も高いんです！●20代〜40代活躍中
仕事No.600584_2
仕事No.240610_茨城_C
【女性ドライバー多数活躍中！】運転中は基本的には一人なので自分だけの時間ですが荷積みや荷下しの際には協力しながら仕事をすることもあります。場合によっては別会社のトラック運転手さんに手伝ってもらったり自分に時間があれば手伝ったりと外部の人との関わり合いもあります。社員同士はお互い尊重する気風がありほどよい距離感があって仕事をする環境としては居心地が良いと思います。
当社の待遇、福利厚生、業務内容、教育訓練などを魅力と思ってもらえることが多いです！‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾お客様に満足していただけるサービスを提供するにはまず、社員が安心して働けることが大切。そのため社会保険の他にも各種免許の取得支援や頑張った分を公正に評価する様々な報奨金制度があります。免許取得などは一生使えるものなので、ご自身の成長にも繋がります。
仕事No.本社_4t_コンビニ
私たちはドライバーの安全と健康を第一に考えています。定期的な健康管理やアルコール検査は必須の取り組みとしています。特に、携帯型アルコールチェッカーを全ドライバーに配布し、「飲酒運転ゼロ」を目指して業務に励んでいます。安全運転を通じて、ドライバーとその家族の幸せを守ることが私たちの使命です。
2022年11月にオープンしたばかり清潔で明るい環境が魅力です。洗車スペース、専用の駐車場、そして運転手の方々のための快適な休憩室を完備しております。スタッフ間のコミュニケーションも活発で、和やかな雰囲気が広がっています。お仕事を楽しみながら、一緒に成長していきたい方には、最適な場所です。
仕事No.240403_ウィング車(QC)
私たちはドライバーの安全と健康を第一に考えています。定期的な健康管理やアルコール検査は必須の取り組みとしています。特に、携帯型アルコールチェッカーを全ドライバーに配布し、「飲酒運転ゼロ」を目指して業務に励んでいます。安全運転を通じて、ドライバーとその家族の幸せを守ることが私たちの使命です。
2022年11月にオープンしたばかり清潔で明るい環境が魅力です。洗車スペース、専用の駐車場、そして運転手の方々のための快適な休憩室を完備しております。スタッフ間のコミュニケーションも活発で、和やかな雰囲気が広がっています。お仕事を楽しみながら、一緒に成長していきたい方には、最適な場所です。
仕事No.240408_冷蔵冷凍車(QC)
＋くるみんマーク取得企業＋「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_茨城_SD_2406
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JCAS1C》水戸第4CL_C
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JARA1C》水戸第4CL_C
文字入力が出来ればOK！『接客業をしていた』『少しだけ事務経験がある』そんな方は今までの経験を活かせます！未経験スタートだった先輩たちの前職も…営業・飲食・アパレル販売・医療福祉介護などさまざまな前職の先輩たちが活躍しています！デスクワークだけではなく現場での業務などもあるので気分転換もできちゃいます♪案件によっては1〜2年と長期にわたる場合もあるため達成感も味わえます★
メリハリをとても大切にしています。プロジェクトの終盤は提出書類も増え、少し忙しくなる時期もありますが、基本は残業少な目です。また、週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇等長期休暇もしっかりと取得できます。プライベートとの両立も可能◎社員が一人ひとりが「自分らしく」働ける環境づくりに力を入れています！
仕事No.水戸_20240601
若手が多く活躍しているのもクレストの大きな特徴。気軽に相談できる、先輩がいるので安心してくださいね。＼*若手スタッフも多数！*／**********************業績好調・勤務地も複数あり！10年後・20年後も続けられる安心感。さらに、条件面でも安定！・昇給年1回・各種社会保険完備・交通費全額支給・資格取得支援あり・研修制度も充実
研修も充実しており、未経験からでも安心してスタートする事ができます♪他のメンバーと仲が良く、月１回はみんなでご飯に行ったり、イベントなどしています♪アルバイトも社員も分け隔てなく、一緒に働くスタッフ全員を大事にしています！「もっとこうした方が良いのに…」と思うことも、どんどん発信して働きやすい環境を目指しております！
仕事No.202403336
仕事No.水戸店_N108
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ！
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです！という感じでいつでも申請OK！評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました！(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_水戸市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ！
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです！という感じでいつでも申請OK！評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました！(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405y_社_水戸市
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》1_水戸市513
平均年齢は26.7歳！店長も20代後半〜30代前半、若いスタッフがたくさん活躍しています！※店舗により多少異なる場合があります。◆JINSは…年功序列は一切ナシ。自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くてもチャンスを用意してくれる会社。あなたの成長をみんなが後押しします。◆個人よりも、チーム！チーム全体の成長を最重視しているから1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！
仕事No.20016_準社_A_6
平均年齢は26.7歳！店長も20代後半〜30代前半、若いスタッフがたくさん活躍しています！※店舗により多少異なる場合があります。◆JINSは…年功序列は一切ナシ。自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くてもチャンスを用意してくれる会社。あなたの成長をみんなが後押しします。◆個人よりも、チーム！チーム全体の成長を最重視しているから1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！
仕事No.20468_準社_A_6
仕事No.20240528rooters_mito
仕事No.水戸営業所_集配_2405
＋くるみんマーク取得企業＋「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_茨城_SD_2406s
・図工や技術の授業が好きだった・DIYが好き・プラモデル作りなら誰にも負けないそんな、モノづくりが好きな方にピッタリなお仕事です！決まった枠に材料をピッタリはめたり、ヨレなく包んでテープを貼ったり。コツコツ・もくもく作業に没頭できるので細かい作業が得意/好きな方なら、きっと楽しみながら働いてただけます。
当社のお仕事数は業界トップクラス。常に活躍していただける場所があります！ 派遣元である当社の正社員として勤務していただくため、配属先変更によって待機期間が発生しても、給与をしっかりお支払いします。 配属先の生産量に左右されずに、安定的にお給料を得ることができるので、安心して次に備えることができますよ♪
仕事No.m-茨城県水戸市_1
●№1表彰あり活躍した社員は・月間№1表彰・年間№1表彰などで評価。中には報酬として顕彰旅行へ招待される人も…！☆評価基準・店舗アンケートで好評だった・売り上げがよかったなど、15の項目に基づきます。＼その他の表彰制度も／●業態ごとの表彰・パンケーキコンテスト・天ぷらコンテスト・とんかつコンテスト・寿司コンテスト●勤続期間の表彰・永年勤続表彰
仕事No.QC_幌馬車_水戸店_正
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