- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- プロセスにこだわる 特に
<安心><安全><感動>の3つを軸にした充実した保証とサービスを提供しております。お客様ひとりひとりに対して、どのような『足場』が求められるかを考慮して施工に取り組んでおります。また、スタッフ自身も高所作業があるため、安全第一で!
- 社風
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- アットホーム
仕事No.草加2024326
会社柏 パートの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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仕事No.草加2024326
【1日の例】9:15〜朝礼10:00〜デジタルツールを利用し、遠方のお客様と保険相談。11:00〜先輩職員と一緒に担当企業へ訪問13:30〜昼休み(ランチ♪)15:00〜帰社・資料のまとめや事務作業など。17:15〜退社残業も少ないため、仕事とプライベートの両立が可能です♪”子育て世代”にも配慮した手厚い福利厚生を用意しており、ご自身やご家族のライフイベントを応援しております。
仕事No.240328_柏市NEXT
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仕事No.20240423-4
仕事No.松戸、柏
*慣れてきたら*‾‾‾‾‾‾‾‾進捗管理やパートさんの人員管理、庫内見学等を担当いただきます。教育担当者がつき、サポートしていきます。物流業界に初挑戦・未経験の方も安心してチャレンジいただけます。
社員とパート間の仲も良く、協調性があり和気あいあいとしています。同年代も多いので、溶け込みやすいです!
仕事No.プラネット名古屋_3
★モデルケース20歳で入社(数か月で機械操作・機械設定業務を担当) ↓23歳でマネージャーへ(生産管理・機械整備・など) ↓30歳で管理職へ上記のようなケース以外にも入社後に様々な職種に挑戦できます◎紙缶のパッケージを考えて貰ったり、商品の品質管理をして貰ったりと、様々な可能性が広がっています!あなたの「したい!」がここで見つかるかも◎
「ウチの企業理念として(会社だけではなく、従業員みんなで儲ける!)というものがあります。仕事で貢献してくれるのはもちろん、雰囲気づくりでも立派な貢献です。しっかりお給料を出すので安心してください」(採用担当・取締役専務)
仕事No.2305_江南市
仕事No.品質、生産管理_2405
基本的に製造はほとんど自動化されてるため、常に何かの作業をし続ける。。時間に追われる。。ということは一切ありません!
誰もが知っている『明治』守谷工場は乳製品を製造してます。生産量は年々増加◎守谷市のふるさと納税の返礼品にもなっております!このご時世だからこそ、安定したお仕事につきませんか?
仕事No.品質検査
お客様とお話をして用途やデザイン、機能などすり合わせをしてメガネを一緒に選んでいくそんなイメージです!
仕事No.メガネ・補聴器05
食品ロス削減を標榜している私たちが食品ロスを出してしまえば本末転倒。だからこそお客様の意見を聞いておススメの商品をご案内する。普通のスーパーとは全く違う距離感でお客様と接することが出来るecoeat。コミュニケーションが多い分案外笑って働けますよ!(^^)!
社会を変えるためecoeatでは販売だけではなく生活に困っている方への食料無償支援も行っております。見ないふりはもうやめて新しい一歩を一緒に踏み出しましょう!
仕事No.TCKH003R5
仕事No.中善寺加工所_作業員ドライバー2
大手配送会社の下請けとして、大阪府下で最大規模の会社です。皆さんには業務委託という形で働いて頂きます。会社に雇用されるのではなく、それぞれが独立して働いてもらう形になるので、頑張れば頑張るほどお給料に反映されるようになっています。
仕事No.220809_八尾市
16時に上がれるのは、帰ってからの夕食準備に余裕をもてます。家事と両立して働けるのも魅力ですね。
春夏冬休みがあるので、小学生のお子さんを持つスタッフからは「春休みは、家族と過ごせるのが嬉しい!」という声もあるそうです。
仕事No.柏・取手エリア_社員【2403】
お客様は地域の小中学校に勤める先生方です。「漢字が苦手な子がいるんだけど、いい教材ないかな?」「教えるのが上手な先生はどんな教材使ってるの?」こういった相談に対して、最適な教材を紹介していきましょう!形式的な営業トークはほとんどなく、何気ない雑談の中から受注をいただくことがほとんど。「お客様」というより、共に教育に携わる「パートナー」といったイメージです!
仕事No.森山商会_営業スタッフ1
仕事No.江南市_配達
仕事No.240322_千葉県柏市[021]
仕事No.240322_千葉県習志野市[021]
今までのやり方、工場はこうあるべきだなどという固定概念や年功序列などに縛られることなく全員で工場、いい職場を作れたらと思っています。工場も設立して5年目とまだ歴も浅いため現在、会社の内部の土台を作っている最中です!一緒に未来に向かってける方、大歓迎です。職場に関しても堅苦しさは一切なく工場長も40代と若く、松岡さんー!!と気軽にみんなが話しかけられるような風通しのいい職場です**
評価については社歴や年齢は一切関係ありません。1人1人の強みや仕事をしっかり見る会社です。役職を任されたい、昇格したいというのはもちろん大歓迎ですが昇格が全てはありません。自分は丁寧さが売り!現場で頑張りたい!というのも立派な目標です。適材適所、全員で働きやすい職場を作っていけたらと思っています。月1回1人1人の社員と向き合う面談の時間を設けていますので何でも相談して下さいね。
仕事No.製造社員20240412
同じお客様の配達をするので関係性を築きやすい環境です。毎週配達を重ねていくうちにご年配の方からお菓子や飲み物を頂いたり「またコープのお兄ちゃん来たー!」とお子さんが出迎えてくれる様になりました。地域密着型ゆえにご近所付き合いみたいな関係なので人見知りの方でも問題なく働けると思いますよ!by 3年目男性スタッフ
トラストシップには、スタッフ同士で小さなありがとうを伝え合う「イイネカード」という取り組みがあります。「積み込みを手伝ってくれてありがとう!」「いつも笑顔で素敵!私まで元気になります」優しさとコミュニケーションで、みんなが楽しく働ける職場を目指しています。
仕事No.柏北事業所(正)_0330
同じお客様の配達をするので関係性を築きやすい環境です。毎週配達を重ねていくうちにご年配の方からお菓子や飲み物を頂いたり「またコープのお兄ちゃん来たー!」とお子さんが出迎えてくれる様になりました。地域密着型ゆえにご近所付き合いみたいな関係なので人見知りの方でも問題なく働けると思いますよ!by 3年目男性スタッフ
トラストシップには、スタッフ同士で小さなありがとうを伝え合う「イイネカード」という取り組みがあります。「積み込みを手伝ってくれてありがとう!」「いつも笑顔で素敵!私まで元気になります」優しさとコミュニケーションで、みんなが楽しく働ける職場を目指しています。
仕事No.市原事業所 (正)_0330
上司・部下の距離感はピカイチ◎役職や年次の壁は少ないです。お客様への接客も礼儀を忘れず、常に最善なプランを提案できるようチーム一丸になって働いています!
評価基準は学歴経験は関係ナシ。成績だけでもなく、日頃のお客様対応や直接的な声、上司とのやり取りなどの人柄も評価しています。
仕事No.営業_春日井店20240418
時間的にゆとりのあるルートを組んでいるので焦ることはありません。とにかく事故に気をつけて、安全第一でじっくり取り組んでいってくださいね。
家庭を優先させてくれる会社なので、お子さんの運動会や参観日、入学式や誕生日など家族と一緒に過ごす時間もしっかり増やせる環境です。ボーナスや退職金の支給はもちろん、家族手当ももらえるんですよ。
仕事No.柏_正_2405
接客・販売とひとくちにいっても、当社の接客スタイルは『売り込む(話す)』というよりはむしろ、お客さまのお悩み・ご希望を『しっかり聞く』ことを大切にしています。周りからよく、「話を聴いてくれてありがとう。 あなたのおかげで悩みが晴れたよ。」などと言われるタイプのそこのあなた。きっと当社でも活躍できる素質があります。
仕事No.25505_FN柏マルイ
〜面接の雰囲気〜経験や前職などかたい話はそこそこに「登山大好きなんですよ〜」「私はクルージングが趣味でね…」なんて開始10分そこらで趣味の話をしちゃうような気さくな社長です。笑笑顔で緊張させないような社長の雰囲気に、一気に心をわしづかみにされましたね。笑経験とかじゃなく本当に人を見てる会社なんだなと嬉しくなりました。(社員より)
仕事No.外環八尾店_社員1_231114
仕事No.20240228【社員】
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