- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 失敗を恐れず挑戦 特に
- 結果にこだわる
省エネによるコストダウンや空間の快適性・演出性を高める提案などアイリスグループの製品とサービスをかけ合わせて自由に提案することが可能です。
- 社風
-
- チャレンジ志向
- 体育会系 特に
- 実力主義
組織が大きくなっていく過程で、商材の幅をもってフットワーク軽く営業をしていただくことを期待しております。アイリスグループの製品、サービスをかけ合わせて提案することが可能です!
仕事No.osa493365
大手 シンクタンク 淀屋橋 パートの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
お探しの条件に類似した求人情報一覧
省エネによるコストダウンや空間の快適性・演出性を高める提案などアイリスグループの製品とサービスをかけ合わせて自由に提案することが可能です。
組織が大きくなっていく過程で、商材の幅をもってフットワーク軽く営業をしていただくことを期待しております。アイリスグループの製品、サービスをかけ合わせて提案することが可能です!
仕事No.osa493365
仕事No.《SPIKC》大阪市西区_56
社内で認定を受けたキャリアサポーターが就業後の支援を行います。・対面面談・オンライン面談・LINE面談・アンケートそれぞれ、話しやすい形式で、ご相談いただければと思います。また、定期的なキャリア面談も行っています。
仕事No.《SPIKC》大阪市港区_64
とことん結果にこだわれる!店舗の売り上げ達成時にはインセンティブを支給します。
実力次第でスピード昇格あり!1年で店長にステップアップするスタッフもいます◎
仕事No.板前焼肉一牛(ICHI-GYU)北新地店
社内で認定を受けたキャリアサポーターが就業後の支援を行います。・対面面談・オンライン面談・LINE面談・アンケートそれぞれ、話しやすい形式で、ご相談いただければと思います。また、定期的なキャリア面談も行っています。
仕事No.《SPIKC》大阪市港区_58
仕事No.《SPIKC》大阪市阿倍野区_66
仕事No.《SPIKC》大阪市福島区_66
3段階に分けた教育制度を用意。社会人としてのキホンから、業界のこと、ゆくゆくは手に職をつけられる専門知識まで。座学と現場。両方からじっくり学べる環境です。▽第1ステップ仕事理解、興味・好奇心コミュニケーションスキルなど▽第2ステップ職種別専門知識の基礎▽第3ステップ職種別専門知識の応用
仕事No.《SPIKC》大阪市西区__41-1
仕事No.240130_大阪市北区_N
仕事No.KOKexcel‐梅田‐20201127NEXT
どうやったらお客様に喜んでもらえるのか、どうやったら売上が上がるのか、常に考え、工夫をしています。結果が出たらその分、評価にしっかり反映。社員のモチベーション向上に繋がっています!
昇格基準が会社で定められているので、基準をクリアしていけばどんどん昇格いたします。最短で入社から3ヵ月で店長になる方も!
仕事No.855227_銀次_肥後橋駅
仕事No.カンデオ社員募集
仕事No.北新地_社2401
《必要なスキルはこれだけ》・お客様とのコミュニケーション・最低限の礼儀/マナー
【ワークライフバランスを充実させます!】GW、年末年始などは長めの休暇でリフレッシュ可能!ガッツリ稼げるので、帰省したり海外旅行に行くこともできる!!プライベートもしっかり充実!※祝日が月・金・土曜日にあたる場合はお休みとなります。つまり…3連休がたくさん!!
仕事No.株式会社NEXT★4 淀屋橋
「チャレンジあるのみ」キャリアよりもキモチ☆ご経験はモチロン活かせますが、飲食にまつわる経験が浅い方や、初心者という方も是非チャレンジを。この時世、今だからこそ「食の可能性」が無限にあるように感じます。美味しいモノ楽しく自由な食事が人々を笑顔にすることは紛れもない事実☆一生懸命に取り組める方には、店主含め先輩メンバーから惜しみなく伝えます、貴重なスキルをとことん教えますよ(^^)
人が好き、飲食をこよなく愛する店主率いる「食堂たのし」【自由に楽しめる】少し大人の贅沢空間を意識しています。ですが、スタッフはみんな気さくで、気取らないメンバーばかり。わからないコトは何でも聞きやすいムード、何でも答えますので遠慮なく質問して下さいね。また、良いアイデアは大歓迎!という社風ですのでどしどし意見も下さい☆彡
仕事No.D_NEXT_8
来てくださるお客様が笑顔で過ごして頂くためにも私たちがまず、楽しみながら働きましょう♪
現在は2店舗あわせて、20〜30代の社員、10〜20代のアルバイトが活躍中しています!アルバイトから社員になってくれたスタッフもおり、『居心地の良さ』は本当に自慢。
仕事No.【05】徳田酒店_駅前第3ビル
個々に勝手気ままに仕事をするのではなく、STAFF全員で協力し、意見を出し合いながらチームワークを高めてお店を成長させていく職場環境です。誰でもみんなが意見を自由に言えて、みんながその意見に耳を傾ける。全員が同じ方向性に向かえるように常に風通しのいい環境でお互いに思いやりと尊重する気持ちを大切に日々営業しております!そんな社風に共感頂ける方、ぜひ一緒にお店を盛り上げましょう!
会社に所属するスタッフはみんな家族同然!「家以上の居心地の良さ」を目標に社員の満足度に焦点を向け社員目線を大切にしている会社です!また、気遣いをとても大切にしています。「スタッフに気遣いが出来ないとお客様にも気遣いが出来ない」という考えのもと、日々営業しております!ですので、最高のパフォーマンスが出せる最高に働きやすい環境にするために、是非いろいろな意見をくださいね!
仕事No.524employee0002a
あなたのペースで成長してくれればOK。先輩スタッフが丁寧に、こつこつとシュバルージュのサービスについてお教えします。誕生日など記念日にご利用いただくことが多いので、お客様のサプライズをお手伝いしたり…。ケーキや花束をお渡しするタイミングなど、経験豊富な先輩に教えてもらいましょう!
社員6名の少人数のスタッフで運営しています。年齢など関係なく仲良し。お昼のまかないは、みんなで一緒にテーブルを囲んで食べています。食事中にいろんな話ができるので、新人さんもスグに馴染めると思います♪(スタッフより)
仕事No.シュバルージュ_社_ホール
あなたのペースで成長してくれればOK。先輩スタッフが丁寧に、こつこつとシュバルージュのサービスについてお教えします。誕生日など記念日にご利用いただくことが多いので、お客様のサプライズをお手伝いしたり…。ケーキや花束をお渡しするタイミングなど、経験豊富な先輩に教えてもらいましょう!
社員6名の少人数のスタッフで運営しています。年齢など関係なく仲良し。お昼のまかないは、みんなで一緒にテーブルを囲んで食べています。食事中にいろんな話ができるので、新人さんもスグに馴染めると思います♪(スタッフより)
仕事No.シュバルージュ_社_キッチン
仕事No.事務(正社員)_NEXT_0529
仕事No.支配人
スタッフに共通している事は真面目にコツコツ業務ができる方!そのため業務中はスタッフ同士コミュニケーションを取りながらお客様の事を考えられる。休憩や業務後はゴルフや野球、キャンプなど趣味の話で良く盛り上がっています!オン・オフ、メリハリを付けて働ける環境です♪
仕事No.ミスド_ルビフ_正(滋賀)
仕事No.遊遊_正_240419_QC[4]
はじめは整備などの経験は不要。受付など簡単な業務からスタートしてできるお仕事を無理なく増やしていただきます!スキルアップするにつれできる業務も増えていきますので楽しく勤務して頂けること間違いなしです!
仕事No.関西トランスウェイ_N2404
社長が現場によくいます。「最近どう?」「昨日のテレビみた?」とか、声をかけることが多いから。業務のことも、プライベートのことも何かあったときも相談しやすい雰囲気。その距離感の近さが、働きやすさにつながっていると思います。
【家賃を半額補助します!】好きな物件を選んでいただき、借り上げ社宅としてその家賃を会社が半額負担します!大阪出身のスタッフもOK。現在50%のスタッフが利用しています!引っ越し代も補助しますので、県外から働きたいという方もぜひ。
仕事No.NEXT_240524_制
バイトルNEXTでは、大手 シンクタンク 淀屋橋 パートの仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、大手 シンクタンク 淀屋橋 パート以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。