- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと◆週休2日/週5日 (1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で◆週休3日/週4日 (1日実働10時間)でも働けます!
仕事No.【N】西国分寺_240520
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仕事No.【N】西国分寺_240520
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仕事No.【N】サガン_240520
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仕事No.【N】武蔵浦和_240520
仕事No.販売 社員
仕事No.0516NEXT
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仕事No.【N】海神南_240520
<先輩スタッフの声> 指示されたことをもくもくとこなすのではなく、 気づいたことやアイディアなど 相談をしたらチャレンジさせてくれる社風。 社長とも頻繁に連絡を取り、 相談したうえで多数のチャレンジを させてくれました。 店長や他部門の方ともお店の運営に関して よく相談をすることも。 風通しが良く、責任のあるお仕事を任せてもらい、 とてもやりがいを感じます。
仕事No.惣菜部門_久我の杜店2405
<先輩スタッフの声> 指示されたことをもくもくとこなすのではなく、 気づいたことやアイディアなど 相談をしたらチャレンジさせてくれる社風。 社長とも頻繁に連絡を取り、 相談したうえで多数のチャレンジを させてくれました。 店長や他部門の方ともお店の運営に関して よく相談をすることも。 風通しが良く、責任のあるお仕事を任せてもらい、 とてもやりがいを感じます。
仕事No.惣菜部門_樫原店2405
<先輩スタッフの声> 指示されたことをもくもくとこなすのではなく、 気づいたことやアイディアなど 相談をしたらチャレンジさせてくれる社風。 社長とも頻繁に連絡を取り、 相談したうえで多数のチャレンジを させてくれました。 店長や他部門の方ともお店の運営に関して よく相談をすることも。 風通しが良く、責任のあるお仕事を任せてもらい、 とてもやりがいを感じます。
仕事No.惣菜部門_木幡店2405
<先輩スタッフの声> 指示されたことをもくもくとこなすのではなく、 気づいたことやアイディアなど 相談をしたらチャレンジさせてくれる社風。 社長とも頻繁に連絡を取り、 相談したうえで多数のチャレンジを させてくれました。 店長や他部門の方ともお店の運営に関して よく相談をすることも。 風通しが良く、責任のあるお仕事を任せてもらい、 とてもやりがいを感じます。
仕事No.惣菜部門_伊勢田店2405
仕事No.青果部門_伏見丹波橋店2405
仕事No.青果部門_向日町店2405
仕事No.青果部門_六地蔵店2405
仕事No.製パン部門_桂店2405
仕事No.製パン部門_洛西口店2405
仕事No.委_販_東大阪市_24004_日当
仕事No.委_ポ/販_生野区_240302.
仕事No.委_ポ/販_八尾市_240302.
仕事No.委_ポ/販_東大阪市_240302.
仕事No.委_ポ/販_平野区_240302.
情報元:鹿児島公共職業安定所
情報元:宮崎公共職業安定所
情報元:豊後大野公共職業安定所
情報元:佐伯公共職業安定所
情報元:佐世保公共職業安定所
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