- 活かせる持ち味
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- 注意深く丁寧に進める
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- チャレンジ志向 特に
- 体育会系
- 実力主義
- アットホーム
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代表:「他社と比べても圧倒的な好待遇だと思う。」ハッキリと言い切っていました。解体経験者は絶対に見た方が良いです!
代表は、頑張った人にはどんどん還元します。だから社員もやる気がある人ばかり!一緒に「関東で1番の解体業者になる」という夢を頑張ってくれる人大募集です。
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笑顔がステキな元パチンコ店員さん。寡黙そうだけどちゃんと目をみて話してくれた元職人さん。皆さん3年以上働かれています。とにかく人柄重視の採用です!
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同じお客様の配達をするので関係性を築きやすい環境です。毎週配達を重ねていくうちにご年配の方からお菓子や飲み物を頂いたり「またコープのお兄ちゃん来たー!」とお子さんが出迎えてくれる様になりました。地域密着型ゆえにご近所付き合いみたいな関係なので人見知りの方でも問題なく働けると思いますよ!by 3年目男性スタッフ
トラストシップには、スタッフ同士で小さなありがとうを伝え合う「イイネカード」という取り組みがあります。「積み込みを手伝ってくれてありがとう!」「いつも笑顔で素敵!私まで元気になります」優しさとコミュニケーションで、みんなが楽しく働ける職場を目指しています。
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20〜40代の男性が活躍しています。物作りが好きな方、黙々作業が得意な方には向いている職種です♪
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資格や経験の有無に関わらず、「活躍したい!」その思いがあれば、ティーアールエスでは活躍出来ます。埼玉営業所の新規オープニングメンバーとして、皆さんで一緒に良い環境を作っていきましょう!各々の稼ぎたい額によって仕事量を調整したり、働く時間も早朝からなのか夜からなのか、選ぶことも可能です◎連勤は無いスタイルなので、身体の負担にも優しく稼げる環境です。
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充実した研修制度があるので、知識なし、営業経験なしでOKです!▼社内研修入社してから約3日間で社内研修します。どんな流れで商品が売れているのかや、会社の部署など会社の事や商品の事から学んでいきます。▼同行研修配属されてから半年〜約1年間は先輩同行でまずは現場を知ることから始めます。はじめの1年間は既存のお客様メインに訪問し、慣れてきたら新規のお客様に訪問していきます。
会社の雰囲気は、ほんわかアットホーム平均勤続年数は10年以上です。有給は取りやすく、仕事とプライベートをきっちりと分けている社員が多いです。また、社員と社長の距離が近く、役職の垣根を越えた交流もあります。当社の従業員数は約40名です。※平均年齢は44歳この先の10年、20年に向けて、サンテックは更に成長していきます。
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仕事No.●埼玉県(新座市)_240401_1
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