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仕事No.事務職0508
仕事No.20240424+折込-2
仕事No.2405桶川_フォークリフト
いくつかの決まったルートを週替わりで運転するので、ルーティンワークが好きな方にはおすすめです◎配送しているうちに「いつもありがとうございます」と嬉しい一言をいただけるのもやりがいです。
「人間関係で悩むことなかったし、あーやめなきゃよかったな〜」やめたドライバーさんが発した一言です。これまで当社を退職した人も、人の良さはココが一番と言ってくれる人が多いんです。助け合いの風土、仕事終わりの何気ない会話など雰囲気はかなり良いです。
仕事No.2tドライバー_2405
▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です！【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社！【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中！（2024年時点）【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.14_イオン横浜西口院_2406_A
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仕事No.▼13_高田馬場院_2406_A
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仕事No.▼13_新宿南口院_2406_B
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仕事No.13_西葛西院_2406_B
▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
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仕事No.▼13_湘南AGA新宿本院_2406_B
▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
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仕事No.▼11_大宮東口院_2406_B
仕事No.202404_小平市NEW
全国からGo to SHINJUKU 今年も歌舞伎町が熱い！家電家具付き1R寮完備賄食事付き！身一つで上京ok
町の魚屋を浜焼き酒場に シャッター通り公設市場を横丁に等、もともとあったよいもの再生、マーケットにあった地域になくてはらない環境を創ります。業界を超えた各マーケットとのコラボ等、飲食に捉われずエンターテイメント性の高い事業にも挑戦。「できそうな事をやるより、できそうにない事にチャレンジし文化にする」それが当社のオリジナリティーです。
スタッフもそれぞれの個性を活かし、のびのびと輝くためにマニュアルやルールはありません。個性を活かせるステージを提案する「キャスティング制度」や、あなたらしさを評価する「キャラクター手当」があります。当社はチェーン店とは一線を画し、そのマーケットにあう様々な業態があります。たくさんのポジションがある当社でなら、自分の可能性を引き出すステージを見つけられるはずです！
仕事No.20240529 カブキhall社員募集
仕事No.202404_吉祥寺NEW
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頑張りはしっかり還元◎売上・指名のバックもあり、ヘアメイク業界の第一線で活躍している方も在籍！年収1,000万円以上稼いでます★
仕事No.【業務委託】202405_新宿
長期的に働いていけるようさまざまな制度を設けています。契約社員からのスタートもありますが、実務経験を積んでもらったのち、最短3ヵ月で正社員になることが可能。パートとして入社後、現在は所長として現場の指揮を執っているという方もいます。出産や育休に関する手当、制度も充実しているので、安心して働くことができますよ。
さまざまな世代の方が勤めています。現場は20代の社員たちが中心となって指揮を執っています。家事で身につけた料理スキルを活かせたり、福利厚生などの待遇の良さを理由に、パートは主婦(夫)世代が多く働いています。落ち着いた雰囲気の方が多く、和気あいあいと意見を出し合いながら、日々、給食を作っています。
仕事No.三菱岡崎工場_社員
現場と本部で距離があるなんてことはありません。本久では、コミュニケーションを大切にしています。運営で相談があるときは、電話ですぐに対応してくれますし、一緒に飲みに行くこともあります。オフの時は（苗字）ちゃん付けで呼ばれてます(笑)皆で一体となって、店舗を運営していますね。（スタッフより）
仕事No.240522_代々木
勤務年数や前職に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.横浜市戸塚区-0522-検査D
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仕事No.《BPJBZ》1_相模原市中央区513
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仕事No.《BPJBZ》1_新宿区513
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仕事No.《BPJBZ》1_厚木市513
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仕事No.《BPJBZ》1_江東区513
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仕事No.《BPJBZ》1_藤沢市513
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仕事No.《BPJBZ》1_川崎市川崎区513
仕事No.所沢_240529
仕事No.杉並_240529
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