- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 体育会系
- 年功序列
- アットホーム 特に
仕事No.京浜総合職2404
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仕事No.京浜総合職2404
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チームで店舗運営しているため、自然と仲間で助け合い、困っている人がいれば声をかける雰囲気があります。年代も20代〜30代と近く、普段から会話も弾み、アットホームな社風です。
仕事No.バーネス_蒲田N2405
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仕事No.0426 大田区エリア
おかげさまで仕事の案件が増加中で業績も右肩上がりの当社!それも、地道な努力を続け「丁寧で完璧な施工」を常に心掛けてきたからこそ、得られた"信頼"があるからです。「仕事がない」なんて環境とは無縁。これ以上ない安定した環境でじっくりスキルを磨いていく事が出来ますよ!
仕事No.20240201
▼新しいトラックに乗れる▼ドライバーさんの快適な環境を実現するため新車に買い替えました!座席の後ろは、ゆったりとした仮眠スペースがあり、スタッフにも好評です。
社長との距離も近く、「これをやりたい」といったらなんでもチャレンジをさせてくれます。また社長自身も、「さん」づけて呼ばれており、会社全体でフランクな職場づくりに努めています。
仕事No.2t大田区安心0222
【就業人数】19名【男女比率】女性80%幅広い年代の方が活躍しています。配属先は国保年金課になります。当社は産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績もあり、ライフステージが変わってもずっと続けられるよう、働きやすい職場環境作りを心がけています!
仕事No.5004768_E
一度来ていただければわかる、メンバーの仲間良さ(*^^)v今回オープニングになりますので皆さんスタートは一緒!お仕事も沢山ご用意しておりますし、一緒に頑張っても行きたいです☆彡
仕事No.N/3★大田区_蒲田
仕事No.【48】B大田
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPNZ1C》大田第9CL_PNZ1
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.大田区4_0116
仕事No.配送_2024_0206大田区変更案
会社の考え方として「今は自立出来なくても稼いで、将来は自立できるように支援はしていきたい」と思ってます。だからしっかり稼げるようにするし生活がし易いように、格安で住めるように家も準備してますし、各種手当も用意してます!会社が儲かるよりも、売り上げは従業員に還元して将来的にはもっと稼いで、自立して自分で生活できるようになってほしいなって思っています。
若いメンバーが多いので活気ある雰囲気!全員年齢も近いので昔ながらの親方!って感じは一切なし。初めての現場でもわからないことは聞き易いし、アットホームな雰囲気です!
仕事No.設備工事_大田区(in)_2024修正
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【こんな方是非相談下さい】■今の会社の給料が不満だ…。■人生を本気で変えたい…。■週休二日制が良い!■経験や資格に自信が無い…。■安定した収入が欲しい!■将来的には独立してもっと稼ぎたい!■車を運転する事が大好き!!などなど、人それぞれ働く理由があると思いますので、是非面接時にお聞かせ下さい♪
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