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お客様の為になってご要望にお答えいただきます！分からない事や難しいことは既存のスタッフが丁寧に教えますので、ご安心ください。
支配人含めとても素敵な方たちが多い会社です！未経験の方でも安心して働けると思います！取材をしていても、とても優しい方の多い素敵な職場だと感じました。
仕事No.ホテルビスタ築地NEXT
スタッフ全員に共通して言えるのは「情にアツい」「面倒見がいい」「ありがとうの気持ちを大事にしている」社員一同、新しい仲間が増えることを心底楽しみにしています！まずは会社見学だけでもOKなのでお気軽にご応募くださいね♪
仕事No.ライフイノベーション 社
Q. どんなお客様が多い？‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾こじんまりとしたお店でお客様は、団体よりも3〜4名で来られる方が多いです！特に、30代後半〜50代の方が多いです。
＜ 面 接 に つ い て ＞■面接で聞くこと‾‾‾‾‾‾‾‾‾・志望理由・ご自身の長所、短所・今まで頑張ってきたこと など■面接官が見ているポイント‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾・前向きな姿勢で頑張れるか・周りと協力して、働くことができるか など
仕事No.社員
まだまだ少人数ですので、お互いに意見を出して話し合いながら、いい仕事ができればと思います。
新しい会社ですのですべてがチャレンジの会社です。
仕事No.05宅建士
当社では現場が第一主義！スタッフの良い意見や行動はどんどん取り入れています！新人スタッフが電話予約に失敗した際、先輩が予約電話のトークスクリプトをパソコンで作り新人に配布＊そのスタッフには石井代表から直々に新しいノートパソコンをプレゼント◎頑張っているスタッフは代表自らがしっかりと応えてくれます。それに見合う対価を還元していくのも当社ならではのポイントです！
【身の丈に合った経営】現在4店舗まで店舗を拡大ですが、「〇〇店舗展開を目指す」や「〇億売上を達成する」というような、大きな店舗展開は今のところ考えていません。それは、利益拡大のため店舗拡大を先行して、失敗した飲食店経営者をたくさん見てきたから。当社は一緒に働くスタッフと、そのご家族が幸せでいられるための会社でありたい。だからこそ、身の丈に合った経営をしたいと考えています。
仕事No.【N】正＿LOBOS銀座店＿通
『BurnesStyle』は、2025年までに全国100店舗をオープンを目指しています！そのため、新しい仲間を「20名以上」積極採用中！新店オープン時から携わるチャンスがあり、初めてのことでも全力で挑戦、実現できる環境です！例えば「身体を動かすのが好きと感じる方」「目標を達成することが好きと感じる方」にピッタリ！BurnesStyleで理想の自分とキャリアを手に入れませんか？成長期のサービスを拡大しましょう
チームで店舗運営しているため、自然と仲間で助け合い、困っている人がいれば声をかける雰囲気があります。年代も20代〜30代と近く、普段から会話も弾み、アットホームな社風です。
仕事No.バーネス_銀座N2406
仕事No.N_銀座本店_240219
仕事No.中目黒本社_築地_240531_N
仕事No.中目黒本社_人形町_240531_N
荷物をお渡しするだけなので、お客様とのコミュニケーションは短ければ30秒ていど。「コミュニケーションが苦手…」というドライバーも活躍してます。荷物を詰め込む営業所には他のドライバーもいるので、中にはそこで情報交換したり仲良くなっているドライバーたちも。もちろん、一人が好きな方は一人でモクモクと働いてます。
ドライバーさんたちが活躍してくれてるから自分たちの仕事がある。だから、「感謝の気持ちをもってしっかりサポートしていこう」というのが社員一同の考え。長く勤めてくれているドライバーさんやそのご家族の方々には、お誕生日に花束を渡したりなども。ドライバーさんを大切にする気持ちはどこにも負けてない会社を目指しています。
仕事No.C_A_東京都中央区
荷物をお渡しするだけなので、お客様とのコミュニケーションは短ければ30秒ていど。「コミュニケーションが苦手…」というドライバーも活躍してます。荷物を詰め込む営業所には他のドライバーもいるので、中にはそこで情報交換したり仲良くなっているドライバーたちも。もちろん、一人が好きな方は一人でモクモクと働いてます。
ドライバーさんたちが活躍してくれてるから自分たちの仕事がある。だから、「感謝の気持ちをもってしっかりサポートしていこう」というのが社員一同の考え。長く勤めてくれているドライバーさんやそのご家族の方々には、お誕生日に花束を渡したりなども。ドライバーさんを大切にする気持ちはどこにも負けてない会社を目指しています。
仕事No.C_B_東京都中央区
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JMKE1C》江東第10CL_C
接客・販売とひとくちにいっても、当社の接客スタイルは『売り込む（話す）』というよりはむしろ、お客さまのお悩み・ご希望を『しっかり聞く』ことを大切にしています。周りからよく、「話を聴いてくれてありがとう。 あなたのおかげで悩みが晴れたよ。」などと言われるタイプのそこのあなた。きっと当社でも活躍できる素質があります。
仕事No.29406_日本橋三越本店FC
代表より「どんな課題にも好奇心を持って取り組み、変化を楽しみながら挑戦を続ける」それがモットー。やりたいことはなんでもできる、自由な社風にできたらと考えています。熱を持って仕事に取り組んでほしいので、受け身の姿勢ではなく、自ら考えて動ける方がご活躍できるかもしれません。
仕事No.EC正社員_未経験
接客・販売とひとくちにいっても、当社の接客スタイルは『売り込む（話す）』というよりはむしろ、お客さまのお悩み・ご希望を『しっかり聞く』ことを大切にしています。周りからよく、「話を聴いてくれてありがとう。 あなたのおかげで悩みが晴れたよ。」などと言われるタイプのそこのあなた。きっと当社でも活躍できる素質があります。
仕事No.29410_日本橋タカシマヤFC
接客・販売とひとくちにいっても、当社の接客スタイルは『売り込む（話す）』というよりはむしろ、お客さまのお悩み・ご希望を『しっかり聞く』ことを大切にしています。周りからよく、「話を聴いてくれてありがとう。 あなたのおかげで悩みが晴れたよ。」などと言われるタイプのそこのあなた。きっと当社でも活躍できる素質があります。
仕事No.29610_F銀座
本社事務は現場の管理を総合的に行います。慣れるまでは大変に感じる部分があるかもしれませんが、その分「やりがい」を感じることができる仕事でもあります。
時間内に業務を終えていただき、充実したプライベートを過ごしていただけるような働き方の提供を目指しています！
仕事No.本社事務全般0516
知識・経験一切問いません。お客様に喜んでいただく、お客様に気持ちよく入退店してもらう、そのための接客を楽しむことを重視しています！人と話すことが好きな方、人と話すことを好きになりたい方、是非、経験を積んでいただきたいです！
当社では表彰制度があり、売り場の環境向上のために、自己成長も含めて、常にチャレンジしています！各店舗で売り上げを競い合って業務を楽しんだり、でも一人チャレンジするのではなく、スタッフみんなで助け合いながら楽しく働くことのできる環境があります！ですので、やる気さえあれば大歓迎です！まずは、会ってお話しましょう♪
仕事No.value正社員0520
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JMKE1C》江東第10CL_MKE1
仕事No.v198-b12-5勝どき
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM杉並-銀座_10
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JQCA1C》港第10CL_QCA1
仕事No.東京都中央区1n
仕事No.東京都中央区2n
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》3_中央区527
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