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様々な種類の「香り」を取り揃えているので、提案のバリエーションが非常に多いです◎お客様がどんな方にプレゼントするのか、どんなシーンでお使いいただくのか、ヒアリングをして「お客様と一緒に考える」ことを、大切にしております◎
京都に創業し、300年以上の老舗企業、株式会社松栄堂取り扱う香りはすべて松栄堂だけのオリジナルのものとなっております。落ち着いた良い香りの空間の中、楽しみながら働ける環境です。
仕事No.薫々24/4
＼＼＼社長的オススメポイント／／／実力をつければ評価してもらえる上に、未経験でもチャレンジできるところがオススメ！だからといって精神的にきつい環境ではないので、ご安心ください！清掃業務に取り掛かってからは、まだここ数年の為、これから一緒に働いていける仲間を募集中です！
仕事No.社員 京都駅周辺 0430
Ｑ：どういう人が働いていますか？Ａ：30代〜70歳前後まで幅広い年代の方が活躍中です。ほとんどの方はタクシー未経験からスタートします。異業種から転職したメンバーも多数活躍中！経験よりも人柄重視です★
仕事No.幹部候補
基本的にルーティンワークになります。鶏肉を梱包する→段ボールを運ぶの繰り返し。たまに鶏肉を切ったりも。コツコツ、モクモク自分のペースで進めていくことができます。Q.モクモク作業で夜勤、眠くならない？‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾→業務中は梱包をしたり 段ボールを運んだり ずっと身体を動かしています！ そのため、眠気の心配はありません◎
一言でいうと…『割り切った関係』です！仕事中は、モクモク作業。休憩中も、お互い好きなことをしています。あまり干渉しません。仲が悪いわけではありません。あっさりした関係、すごく居心地がいいです。
仕事No.QC_20231116_制作
[こんな方が活躍できます]人とお話しすることが好きな方人と接することが好きな方明るい接客・対応を心掛けられる方京都や日本の文化が好きな方外国語に抵抗がない方(業務では翻訳アプリ/通訳機を使用します)フレッシュな環境で何か新しいことに挑戦したい業務で外国語のスキルを活かしたい・磨きたいオシャレな制服のお店で働きたい新店舗の立ち上げに関わりたいそんな方にもピッタリの環境です！
仕事No.240606
〜■会社の成長と同時にスタッフの夢を叶えていきます！〜■これまでにイタリアンバルや焼鳥店をはじめデザイン、アパレル、スポーツジム、美容室etc...飲食店に限らず、さまざまな新事業を誕生させてきました。新たな事業にも次々と挑戦していけるのは勢いのあるベンチャーならではです！「会社とともに自分の”好き”もしっかりカタチにしたい」そんな熱い想いをお持ちの方は大歓迎です！
[キャリアアップ事例]未経験者:月給26万円(別途手当)経験者:月給28万円(別途手当)店長/料理長Aランク:月給32万円(別途手当+インセンティブ)店長/料理長Sランク:月給35万円(別途手当+インセンティブ)総料理長:月給38万円(別途手当+インセンティブ)本部マネージャー/SV:月給35〜50万円(別途手当+インセンティブ)本部部長職/業態部長職:月給55〜80万円(別途手当+インセンティブ)社内独立/子会社社長:上限なし
仕事No.n_retry-newera-kyoto0001a
仕事No.【D】社員_伏見店0804
【何でも挑戦させてくれる！】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています！
【社員想いの店長】働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話やすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。
仕事No.社員_musi-vege洛北阪急店D
基本的にルーティンワークになります。
基本的にルーティンワークになります。鶏肉を梱包する→段ボールを運ぶの繰り返し。たまに鶏肉を切ったり。コツコツ、モクモク自分のペースで進めていくことができます。
仕事No.240313昼社員
評価制度で明確な評価基準を設けているから、昇給も頑張り次第でドンドン上がりますよ！
仕事No.株式会社萬蔵 合同募集
仕事No.240509_京都市伏見区
▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です！【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社！【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中！（2024年時点）【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.26_京都河原町院_2406_A
＼ 社長はこんな人 ／社長は飲食店というサービスがとても好きな方なので今でも、店舗に立っています！若手の20代社員にも「○○には負けないぞ〜」「ずっと現場立つぞー！」と張り合うような社長です。笑社員と、社長はすごい素敵な関係性だなと思いますし、そんな社長だから、一緒に働きたい、ついていきたいという人が多いんだと思います！（社員より）
仕事No.京都本店_正_店長候補2024
Kさん／50代／入社半年‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾前職はパン屋さんで10年程勤務しておりました。「トラックに乗りたい」という夢を叶えたく、50歳を機に転職活動をはじめました。体力には自信がない私でも負担なく頑張れています。笑運転中はひとりの時間なので自分のペースで働けるのも嬉しいです！
仕事No.2024_4t
仕事No.伏見区_0710
仕事No.南区_0710
少人数の会社なので、みんな本当に家族みたいな存在。館長も気さくで面白い方です！たまにみんなで飲みに行くことも！あなたの歓迎会ができることを楽しみにしていますね！！
仕事No.いまそう社員_2401
精密機器を扱うため、仕事には丁寧さが求められます。
仕事No.231213_京都市伏見区
話すのが苦手でも、大丈夫—————————————◇運転中は、基本1人の空間◇固定のルートなので、 お客さまがコロコロ変わることがないなど、コミュニケーションに不安がある方も安心です。
歩合給で、しっかり稼げる—————————————長く続けてくれていたり。運転が難しいコースを走れるようになったり。がんばった分だけ、しっかり歩合給に反映しています。
仕事No.京都_ss_2403
仕事No.2023/5
仕事No.正社員_240507
仕事No.施工管理N_240509
仕事No.選べる4t・2t_2024
好立地への出店をテーマに、全国へ店舗展開を広げる当社。業態もバラエティに富んでいます。「違う業態や地域のお店で働き、業務の幅や視野を広げたい」そんな希望も言ってくだされば、柔軟に対応します。その一方で、「一つの地域に根ざし、長くキャリアを築きたい」という希望もOKです！
仕事No.はんなり邸京都店_オープン社員
社員と同じ方向を見続けられるよう面談の時間を作り「こんな働き方をしたい」「今こう思っている」など、現場の声を1人1人しっかりと聞いております。あなたがやりたいことも全力で応援。「もっとこうしたほうが…」なんてことも気軽に相談してください。お店のことは会社が全力バックアップ。何事も失敗を恐れず挑戦していくことが大切です。
京都の伝統を守ることはもちろん新しい時代の風もしっかり取り入れる他にはないお店です。スタッフへのアンケート調査では…・アルバイトと社員の壁がない・お店の雰囲気が好き・何でも相談ができる環境 などこんな回答をいただいています。
仕事No.サンマルク北山_夜限定_240603
表示できるのは100ページまでです。
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