- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 実力主義
- アットホーム
仕事No.仕分け_正社員_2
現場 管理 求人 内容 バイトの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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仕事No.群馬センター_フォーク社D
協和硝子では、“成長シート”というシートあります。スタッフ同士で、評価する独自の制度ですが簡単にいうと、「みんなを助け合う制度」です!誰かが困っていたら、「助け合う」そこから、成長シートで評価をし合いお互いの昇給に繋げる。この制度があるからこそ、スタッフ同士がみんなを大事にする環境ができています。だから、未経験の方でもしっかり評価されて働きやすい環境であるんだと思います。
仕事No.2405更新原稿
まずは仕事を覚えることが重要になるので、先輩に質問したり、現場の仕事を見学するところからスタートしましょう!
同じ仕事をしている人は3人だけ!先輩との距離も近いので、常に質問できる環境です◎
仕事No.山高運輸株式会社0126
仕事No.函館_大型1
仕事No.あおぞら_2401
今一番嬉しい事は企業にとって一番大切な人材募集を「あなたに任せます!」とおっしゃって頂けた時です!信頼関係を築くことができたと感じ、非常にやりがいと充実感を感じます—— 金子主任(入社2年)画像や原稿案を考え工夫を重ねた内容が採用に繋がると嬉しいです。沢山の経験をすることが自分の財産となり次に活かせます。後輩にアドバイスできるとあの時経験して良かったと思います。—— 川端主任(入社5年)
●ポジティブシンキング 失敗したときこそ、 次に生かすための 『前向きな考え方』 をする ことが大切だと考えています。 どんなときも、明るく笑顔で! 全てを成長の糧として、ひとりひとりが仕事に取り組んでいます。●とにかく全力で楽しむ! 仕事に全力を尽くすのはもちろんの事、 定期的に行われる レクリエーションや誕生会も 全力で盛り上げます!
仕事No.【N】[営業]240205
エントリーに経験・学歴・資格は一切問いません。当社では3モットー「誠実」「挑戦」「貢献」という理念があります。失敗を恐れずに、当社で色んな経験をしてください!既存メンバーでサポートは徹底して行います◎
20代〜30代のメンバーを中心に活躍しています。既存社員の中には、右も左もわからない未経験で入社したメンバーがいます!本当に、未経験で大丈夫なんです!サポート体制は任せてください◎
仕事No.社D0221~0402
先輩社員とチームで連携を取りながら、ひとつひとつの作業を丁寧に進めていきましょう!
上司・同僚・後輩で、気兼ねななく意見を言い合える職場環境。ピリピリとした上下関係はなく、フランクに話せる関係性が魅力です。
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**職種、年齢、役職関わらず仲がいい!**「ぎゃははは」と休憩所はいつも笑いが絶えません。役職や年齢など関わらず楽しくコミュニケーションを取っています。みんなが笑顔でいれる職場を心掛けています。(専務取締役 柴田)何より人がいい!先輩方が親切で良い人ばかり。 20代から勤めておけばよかった!(30代スタッフ)
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仕事No.九州澁澤物流株式会社1
充実の福利厚生・待遇を提供!
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【こんな方も歓迎します】・将来を考え長く続けられる会社に就職したい方・プライベートの時間も確保したい方・これから頑張りたい新卒・第二新卒
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仕事No.千代/施設警備(契約社員)
▼売上伸びてます!!〈人〉相手の仕事ではなく〈自然〉相手の仕事なので景気などの影響を受けにくいのも特徴です。腰を据えて頑張りたいあなたを歓迎します!!
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仕事No.那の津/施設警備(契約社員)
仕事No.東光/施設警備(契約社員)
仕事No.塩原/施設警備(契約社員)
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