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仕事と家庭、両方大事だからニチダンを選びました。結婚をして子供が産まれるのをきっかけに、飲食店からニチダンに転職を決めました。安定的な生活をしたかったからです。飲食店は、浮き沈みも激しく、生活は不規則。今は家族との時間をしっかり持つことができています。
「仕事に厳しく、人には優しい気配りのある企業風土」を目指しています。それには会社で働く全ての人が、仕事に対して正直で真面目で一生懸命な集団でありたいと思っています。また、仕事に必要な知識、技術、精神面のサポート体制も万全に備えており、安心して仕事に集中していただけると思います。
仕事No.240419WEB-子ども心身(管・調)
【五洋ロジテックのHPより】〜将来の日本のために〜今、物流業界でできることを。わたしたちが生きる、今の日本のために。こともたちが生きる、将来の日本のために。今、わたしたちが物流業界の中で最大限できることを、深く、植広く、日誠実に行っていきたい。その思いを胸に60年、わたしたちは「荷物のプーロフェッショナル」として保管から加工まで行ってきました。これからも更なる向上を目指して。
仕事No.20240228倉庫作業
仕事No.230925
仕事No.三軒茶屋病院_管理栄養士
★★★調理師免許または栄養士免許保持者★★★東洋食品は北海道から九州まで、約130万食の提供を行っている国内最大級の学校給食事業を展開している会社。大量調理なので野菜のカットは専用の機械を使うなどして効率的に進めます。また、和え物担当・焼き物担当・揚げ物担当とチームに分かれて作業をするため業務範囲がしっかりしています。マニュアルもあるためこつこつと安心して作業を進められます。
「飲食業から転職した方」「ブランクがある方」「子育てながら働いている主婦さん」など年齢・職歴問わず幅広い層が在籍しています。社員同士、コミュニケーションが取りやすい職場です。
仕事No.正社員_ 調理_川崎北部センター
仕事No.八王子サテライト 正社員
仕事No.蒲田サテライト 正社員
仕事No.北千束サテライト 正社員
クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。
仕事No.からあげセンター松本平田店
クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。
仕事No.松本からあげセンター
クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。
仕事No.上田からあげセンター
仕事No.馬車道サテライト 正社員
仕事No.北部病院サテライト 正社員
あなたの資格眠っていませんか？ブランクあり・経験が浅い方でも丁寧な研修で安心です！
弊社は財団法人医療関連サービス振興会で定める『医療関連サービスマーク』の認定を受けております。
仕事No.0402／社員_紫香楽病院_調・栄
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ウチでは寮費は掛かりません。光熱費として月8100円は掛かりますが、ホントにそれだけです。食堂も完備してますので、夕飯もしっかり食べられます。福利厚生をしっかりしようと考えた結果、こうなりました。★個室寮完備(羽田寮・大森寮)寮費無料(水道光熱費として月8100円だけ掛かります)※外部の寮を借りる場合は自己負担あり★赴任費用・引越費用補助★大森寮は平和島駅〜徒歩2分の駅チカです！
≪女性比率が高いお店です！≫現在、10名の女性が活躍しています。男性比率が高い新聞販売店としては珍しいと思います。寮も男性と女性をしっかり分けています。『女性も(男性も)安心して働けるお店作り』を目指した結果、自然と女性スタッフが増えたのだと思います。
仕事No.24-04 配達ナシ
シフト次第では勤務→2日休み→夕方〜など、自分の時間がほぼ2日間できることも！しっかり自分の時間も取れるので安心してくださいね♪==================== ★連休も取得可能★====================
仕事No.更社員202401
☆リース車の場合の想定費用リース代：25,000任意保険：13,000貨物保険：2,000総額：月40,000円 程車種は様々ありますのでそのときにあるものになります。
仕事No.マクレス_240308
仕事No.yc-hongodaiekimae0409
仕事No.QC_240401
【頑張りをダイレクトに給与で還元】獲得したアポイントが成約になったらインセンティブとして還元してます！（1件目は＋3万円！）今までの営業経験を少しでも活かしたい方や経験はないけど稼ぎたいと思っている方などぜひぜひお問い合わせくださいね。
仕事No.【社】営業＿日給＿2404
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた！」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう！」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です！
【キャリアステップについて】頑張り次第で施設管理者へ♪早い方だと2年で未経験から施設管理者になった方もいます！【資格取得支援制度あり】資格取得に必要な費用は会社負担！スキルを磨きたい方、応援します。※初任者研修、サビ管、児発管、ジョブコーチ、相談支援員など取得できます！
仕事No.QC岐阜市_160_KMR（240229)
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた！」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう！」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です！
【資格取得支援制度あり】資格取得に必要な費用は会社負担！スキルを磨きたい方、応援します。※初任者研修、サビ管、児発管、ジョブコーチ、相談支援員など取得できます！
仕事No.QC岐阜市_160_KMR管理（240304)
【キャリアステップについて】頑張り次第で施設長へ♪早い方だと2年で施設長になった方もいます！【資格取得支援制度あり】資格取得に必要な費用は会社負担！スキルを磨きたい方、応援します。※初任者研修、サビ管、児発管、ジョブコーチ、相談支援員など取得できます！
仕事No.QC知立市_160_KMR2（調理）
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた！」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう！」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です！
【キャリアステップについて】頑張り次第で施設長へ♪早い方だと2年で施設長になった方もいます！【資格取得支援制度あり】資格取得に必要な費用は会社負担！スキルを磨きたい方、応援します。※初任者研修、サビ管、児発管、ジョブコーチ、相談支援員など取得できます！
仕事No.QC知立市_160_KMR2（240315)
コツコツ作業が好きな方にピッタリ！！
仕事No.2404
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