仕事No.倉庫_南港事業所
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仕事No.倉庫_南港事業所
<研修スケジュール>研修担当のドライバーの助手席に乗って1日の流れを見て学びます(積み込み作業から配達業務、 帰庫業務のルールなど)自分が1人で稼働できると思えるまで研修できるので初心者でも安心して働いてもらえます。
仕事No.堺市西区_企業配(酵素)
仕事No.泉大津倉庫の管理・仕分け等作業
●安心の研修制度‾‾‾‾‾‾‾‾ペーパードライバーの方でも交通ルールや地域のことを学べるセミナーがあります。実際の運転も、まずは助手席からスタート!研修期間も、日給支給します◎(日給7000円)\9割以上が未経験からスタート/
仕事No.Bプラン_シニア小画像
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.▼27_大阪梅田院_2406_B
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.27_大阪駅前院_2406_B
ここ3年以内に管理職になったスタッフさんは3名で全員女性でした◎女性も活躍できる職場です!パートから社員になった人もいます!さらに資格も取得して2年で年収60万UPしました…!頑張りはしっかり評価します!賞与UPも◎*育休や産休について直近でも利用される方いらっしゃいます。規模が大きくひともそろっているのでフォロー体制バッチリ◎
仕事No.プラン_ひとみ社員_看護
ここ3年以内に管理職になったスタッフさんは3名で全員女性でした◎女性も活躍できる職場です!パートから社員になった人もいます!さらに資格も取得して2年で年収60万UPしました…!頑張りはしっかり評価します!賞与UPも◎*育休や産休について直近でも利用される方いらっしゃいます。規模が大きくひともそろっているのでフォロー体制バッチリ◎
仕事No.プラン_ひとみ泉南社員_看護
仕事No.南大阪倉庫の管理・リフト等作業
モノづくりが好きな方にピッタリ!コツコツ・もくもく作業に没頭できるので細かい作業が得意な方なら、きっと楽しみながらお仕事していただけます♪
当社のプロジェクト数は業界トップクラス。常に活躍していただける場所があります!無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として勤務していただくため、配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生!配属先の生産量に左右されずに、安定的にお給料を得ることができ安心して次に備えることができますよ♪
仕事No.m-大阪府茨木市_1
20〜30代前半の女性スタッフが活躍しています。入社後は、大阪院にてクリニックの説明や自由診療の中身についてなどのオリエンテーションを受けたあと、マンツーマンでOJTの指導があります。先輩コンシェルジュと一緒に、実際にゲストのカウンセリングに同席するなどしながら、実際のお仕事の流れを覚えていただきます。
仕事No.os_476406
仕事No.池田病院_調理_正
ここは固定勤務制なので僕は入社してからずっと日勤。夜勤はしてこなかったです。夜勤はするもんだと諦めていたので…嬉しかったです(笑)生活リズムが整いますから。別業種からのチャレンジだったけど未来都はほんと働きやすくて気づいたら10年経ってました。自分のスタイルで無理せず働けるから頑張れるし、長続きする人が多いと思います。(入社10年目・50代ドライバー)
穏やかでやさしいドライバーが多いのが未来都の特徴のひとつ。休憩中は休憩スペースに自然と人が集まり、おしゃべりが盛り上がる、そんな環境です。新人さんをウェルカムな雰囲気で迎え入れてくれるので入社数ヵ月の新人さんも勤続10年を超えるベテランさんと見分けがつかないほどすぐ馴染んでいます。そんな居心地のいい雰囲気なので入社3年の定着率は90%!長く働くことができます。
仕事No.「通常」1日予定_2302
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仕事No.大阪大学医学部附属病院店
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仕事No.10359_大阪国際がんセンター店
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》平田_泉大津市
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仕事No.《APUT1T》平田_大阪市浪速区
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仕事No.《APUT1T》平田_茨木市
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仕事No.《APUT1T》平田_八尾市
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》平田_寝屋川市
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仕事No.《APUT1T》平田_高槻市
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仕事No.《APUT1T》平田_東大阪市
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仕事No.《APUT1T》平田_大阪市東淀川区
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》平田_大阪市都島区
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》平田_堺市西区
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