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"営業スタイル＝自由"これは弊社営業の強みであって、皆様からすると不安な点かと考えております。ただ、自由だからこそ縛られる営業をしなくていい点はメリットと感じて頂きたいです。前職で上手くいったあなたの強みをそのまま繋げていくことが出来る環境です。もちろん、わからない点は私たちでサポートいたします。あなたの営業スタイルを貫いて見て下さい。
仕事No.築地店_正_240423
現場で活躍される看護師さんたちを陰でサポートする業務なので、大きなやりがいを感じていただけるはずです。
LEでは誰もが在宅医療・訪問看護リハビリを受けられる『親を呼びたいまちづくり』の実現を目指しています。ご自身の自宅で医療が受けられる環境が、水や電気のようにインフラとして当たり前になる未来を目指します。
仕事No.ドライバー修正済み
仕事No.本社 医療事務修正済み
仕事No.JR貨物支店_ドライバー_N
仕事No.静岡製缶有限会社＿0509
仕事No.【5月】
◇手厚い研修 新人研修は社内で認められた トレーナーが担当します。 期間：約2〜3ヵ月 担当の先輩が隣に座ってサポートします。 ※経験者の場合、期間は1ヵ月 ※試用期間あり：3ヵ月 違うトレーナーの担当の日があっても 共通の教え方なので戸惑うことなく 教わることができます。
＼会社も社員もしっかりした会社です／ 厚木センコーに転職してきてから 本当に「しっかりしてるな〜」と 思うことばかりです。 研修は覚えることが多いですが 車両点検も自分でできるようになるために 何度も丁寧に教えてくれて… 正直、「ここまでやるのか！」と 驚きました。 また、上司、部下関係なく 「○○さん」と名前で呼ぶ社風も いいなと思います。 （40代男性）
仕事No.東京01-07 量販夜勤
仕事No.埼玉エリア採用
アットホームな雰囲気。日常の職場の雰囲気もふざけあったり笑いあったり。仕事は楽しいことだけじゃない。きついことも楽しい事も一緒になれるから働きやすい職場が生まれるんです。何か相談ごとや悩みがあったら上司が時間を取って親身になってくれる。当社で働いてくれる社員を大事に。そんな会社の想いから。
仕事No.フリー便のみ
＜研修について＞入社後すぐの研修は配属先の店舗で行います。＊初日＊最初は本社にて座学研修から。当社の経営理念や、大切にしているコンセプトを社長からお伝えします。座学終了後は実際に店舗へ配属され、業務を覚えていきます。既存社員の研修も定期的に実施。社会人として必要なビジネス研修等も。・農業体験・生産者訪問・マネジメント研修・コーヒー研修 等
「ON」「OFF」がしっかりしている会社です！お休みはしっかり月8~10日、休み希望もよっぽどじゃない限りは希望通りに休めます。『休みがなかなか取れない… 気づけば1ヶ月休みがなかった…』『1日中の長時間勤務が当たり前…』そんな環境で大切なスタッフは働かせません！プライベートの時間もしっかり確保していただける職場です。
仕事No.くずは_正_店長_ホキ_2406
10〜20代男性がたくさん活躍中！アルバイトメンバーも含めみんなでいつもワイワイやっています。学生バイトさんも卒業まで続ける子ばかり！そのまま社員として就職したスタッフもたくさんいます。月に一度は店長と面談を行っているので私生活の悩みから仕事でやりたいことなど気軽に話せる環境も整っています。
仕事No.西尾社員 洗車ベース2
「既存のお客様を第一に。」長年お付き合いをいただいているお得意先様に常にご満足いただけるように、丁寧な配送は勿論、仕組みやサービスを改善し続けています。「今ある仕事を、一生懸命やりつづける。」当たり前のようで難しい事ですが、・誠実に、着実に仕事を行うこと・長くお付き合いを続けていくこと。これが当社の未来を創っていくと考えています。
◆全国各地、様々な場所へ行ける楽しさ 基本は直行直帰なので、仕事以外の時間は 自由に有効活用してください♪ 例：ご当地グルメを巡る 旅行気分で仕事を楽しめます♪
仕事No.202405_事務所_1
とにかく雰囲気が良い会社！！定着率バツグンです♪
仕事No.240523_正社員_草加
仕事No.ot043002‐N
とにかく雰囲気が良い会社！！定着率バツグンです♪
仕事No.240527_正社員_久喜
調理場のお仕事というと、強めの指導が飛び交うイメージをお持ちの方もいるかと思いますが、サンヒルズホテルでは何ともまろやかな空気。先輩シェフは、スタッフみんなが休憩をとれているかなど常に気を配っています。
仕事No.調理スタッフ_正_採_2405
お客様との対話の際に心がけてほしいのが「その宴会の目的」を聞くこと。「何をしたいか」ばかりに気を取られるとせっかく考えた企画もうまく機能してくれないこともあります。逆に社内では、ご自身の考えを発信していただきサンヒルズホテルでできることの引き出しをどんどん増やしていけたらうれしいです。
仕事No.営業スタッフ_正_D_2405
仕事No.大阪支店_ドライバー2406
20代~30代の若いスタッフが多く在籍中！お仕事の中でも新しいことに挑戦・成長し続けております！未経験でも積極的にチャレンジしていきたい方を歓迎致します！！常に変化していく業界なので新しい技術等や流行りなどにも柔軟に対応していこうというスタンスがある方の定着率が特に高いお仕事です！
スタッフは20〜30代の方が多く職場の雰囲気は活気に溢れています！！社長や先輩スタッフとの距離も近くお仕事の合間やお仕事終わりは会社のカフェでの談笑タイムも…♪クライアント様はもちろん働く社員も笑顔も大切にしています(^_-)-☆
仕事No.20240603
仕事No.伊勢崎D06
仕事No.佐野D06
仕事No.240326_茨木
結果オーライにはしたくないので、成長の過程も評価します。
仕事No.N952578
全員が未経験からスタートしているからこそ頑張る姿勢を評価したい！初めはみんな何もできないのが当たり前です。少しずつ出来ることを増やしていってくれればOK！不安なことや分からないこと、仕事以外のことでも気軽に相談してください！
≪代表メッセージ≫今いる社員みんなが頑張ってくれているおかげで業務量が増えているし、業績も拡大しています。頑張ってくれているみんなのために人員強化をすることで年間休日を増やしたり、もっと働きやすい環境にしていきたいと考えています。みなさんが加わってくれることでもっと会社を良くしていきます！
仕事No.補助作業_正社員_改
料理人との会話、接客係との会話など、色々な方と意見を交わしながらお仕事をして頂きます！自分の意見も相手に伝え、相手の意見も聞き入れる。実は人の話に耳を傾けられる人ほど、このお仕事に向いてたりします！
当社に年功序列はなし！実力に応じて、ちゃんと評価を受けることができます。いつかあなた自身が、お客様の「ありがとう」を陰で作ってくれると嬉しいです！
仕事No.デシャップ_社員_230424
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