- 社風
-
- 実力主義
仕事No.240422_土浦市_N
茨城県 人材求人 バイトの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
おすすめの求人
仕事No.240422_土浦市_N
「より効率的に作業を進めるには?」「ミスなく丁寧に仕事をするには?」といった課題に対して「もっとパートさんと話す機会を増やしたい!」「ミスのデータの集計をもっと増やしたい!」など、自分の意見や工夫を発信できる環境です。
職種や雇用形態の壁はなく、チームワークを活かして日々業務に取り組んでいます。普段は勤務する場所も勤務時間もそれぞれがベースになるものがあるので交流の機会が少ないですが、新年会やソフトボール大会・ゴルフコンペなども意見交換や結束力を高めるために実施しています。
仕事No.管理
仕事No.4tユニック車
「パールショップともえ」では、接客マニュアルはあえて用意していません。随時研修などは行いますし、人事との面談も定期的に行っておりますが、日々の業務はマニュアル通り進めるのではなく、スタッフひとりひとりがお客様の立場で考え、状況に応じてサービスを提供できるように心がけております。
仕事No.社員_成田202405
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.8_水戸院_2406_B
仕事No.20240527
仕事No.ハイヤードライバー0603葛飾
仕事No.ハイヤードライバー0603松戸
平成6年6月にオープンし31年目在宅と変わらない快適で安全な生活環境や生活ニーズの実現ができるように支援を続けております
仕事No.管理栄養士_土浦市
【千葉鑑定団には多くの部門があります!】・アミューズ(ゲーセン)部門・おもちゃ部門・ゲーム部門・古着部門・トレカ部門・ネット部門・家電部門・釣り部門 などなど本当にたくさんの部門があります!「好き」を生かして仕事をしているスタッフが多数!オタク分野や趣味がある方、歓迎しています!
リーダー・店長候補も募集中!あなたの頑張りを評価して、しっかり、昇格をさせていく会社です★店舗運営・時間帯責任者・副店長・店長部門・部門長今後、店長として頑張ってみたい!今までの販売スキルを生かしたい!そんな方も大歓迎です!
仕事No.【酒々井】社員アミューズ
リーダー・店長候補も募集中!あなたの頑張りを評価して、しっかり、昇格をさせていく会社です★店舗運営・時間帯責任者・副店長・店長部門・部門長今後、店長として頑張ってみたい!今までの販売スキルを生かしたい!そんな方も大歓迎です!
仕事No.【茨城】社員アミューズメント
社員一人ひとりの成長のため研修が充実しているとんきゅう。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから、人として成長するために必要なことを学んでいきます。店舗運営に必要な知識を身につけるため食品加工工場に見学に行くことも。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせ必要なことを学んでいきます。
仕事No.QC_とんきゅう つくば_正社員
仕事No.常北陸運_4tドライバー
〈外国人社員が活躍中〉社員の負担軽減のため、外国人採用を強化。アルゾー二・イタリアではスリランカ人の社員が食材の仕込みなどの業務を行っています。家からスパイスを持って来てまかないでカレーを作ってくれることも。
社員一人ひとりの成長のため研修が充実しているとんきゅう。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから、人として成長するために必要なことを学んでいきます。店舗運営に必要な知識を身につけるため食品加工工場に見学に行くことも。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせ必要なことを学んでいきます。
仕事No.QC_アルゾー二 正社員
【正社員スタッフの働き方を改革しました!】仕事で力を思う存分発揮してもらうためには、遊びも一生懸命やることが大切!そんな思いから5年前より働きやすい環境づくりに注力しています。各店舗に店休日を導入し、2018年からは月7日休みに変更を予定。現在は月8日休みに増やすつもりで会社全体で取り組んでいます!また、条件付ではありますが、1カ月間の休暇制度も導入しています。
会社が成長するためには、社員一人ひとりの成長が欠かせません。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから始まり、人として成長するために必要なことや、食品加工工場に見学に行ったりと店舗運営に必要な知識を学んでいきます。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせその都度必要なことを学んでいきます。
仕事No.赤牛 つくば本店 正社員2402
社員一人ひとりの成長のため研修が充実しているとんきゅう。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから、人として成長するために必要なことを学んでいきます。店舗運営に必要な知識を身につけるため食品加工工場に見学に行くことも。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせ必要なことを学んでいきます。
仕事No.QC_とんきゅう 水戸千波_正社員
社員一人ひとりの成長のため研修が充実しているとんきゅう。新入社員は月に1回本部に集まり研修を行い、社会人としてのマナーから、人として成長するために必要なことを学んでいきます。店舗運営に必要な知識を身につけるため食品加工工場に見学に行くことも。その後も管理者としてマネージメントやマーケティングの勉強、社外でのセミナーを受講したりと、役職に合わせ必要なことを学んでいきます。
仕事No.QC_とんきゅう 守谷_正社員
お客様から直接感謝されるお仕事水は私たちの生活になくてはならないものだからこそ、・水のつまりを解決してくれてありがとう・水がきれいになった、ありがとうとお困りごとを解決した時のお客様からの感謝の言葉は何よりやりがいにつながるポイントです。
仕事No.経験者
仕事No.幸手_正社員_2308_NEXT
作業は機械中心で簡単操作です!機械がきちんと動いているか、材料の補充はできているか?等を確認するのがお仕事なので、機械のことでわからないのは当然です。研修期間でもきちんと教えますが、わからないことがあれば都度聞いてください!また、複雑なことを考えるお仕事ではないので、目の前にあるお仕事を黙々とこなすことができます◎
皆さん気さくに話しかけてくれる方が多いです◎作業に集中している時こそ会話量は減りますが、分からないことを聞いたら優しく答えてくれます!様々な年代の方がいますので、すぐ溶け込むことができる会社です◎
仕事No.0403〜契約社員_かすみがうら市
年齢や経歴は関係なく将来独立したい方、飲食に興味がある、イキイキ働けるという方等、人柄採用を行っています。▼未来が広がる‾‾‾‾‾‾‾紹介ガイドに掲載されたニューヨーク店をはじめ、海外にも積極出店を果たす当店。幅広い専門店をはじめに、キッチンカーなどの新業態も動きを強める計画で、「こんな出店をしたい」という夢を描くことも可能です◎
気配りが細かく、社員さんの働きやすさが魅力の当社。完全週休2日制への移行を目指しています。休業補償や退職金などの福利厚生を充実させ、皆様が安心して働けるよう努めています。また、売上が良い時には大入り袋を支給や、クリスマスに出勤するスタッフにはケーキのプレゼントなど、気遣いや配慮も大切にしています。
仕事No.240404_水戸駅南店_社
携わった現場で1年間に大小合わせて約5,000窓を取付けています。お客様と直接はお会いできなくても、0.5mmの精度を大切に一生懸命真心込めて取付けてます
仕事No.FD2024
仕事No.溶接結城_240611
仕事No.ゴミ収集ドライバー_3
無事故無違反、丁寧な仕事を一番に考えています!誤って納品してしまったり道を間違えてしまったりするとその分スピードが上がり大きな事故につながりかねません。安全第一ですので、しっかりと準備や確認をして仕事のできる方に向いています!
現場で起きた困ったことや悩み事は即座に収集し、一緒に解決するよう取り組む風土があります。
仕事No.土浦_正_ドライバー
バイトルNEXTでは、茨城県 人材求人 バイトの仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、茨城県 人材求人 バイト以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。