- 活かせる持ち味
-
- 失敗を恐れず挑戦
- プロセスにこだわる
現場で頑張る警備員さんを思いやり、ねぎらい、人の気持ちを考えれる方をお待ちしております。
- 社風
-
- チャレンジ志向
- 実力主義 特に
- アットホーム
評価基準にノルマはありません。コツコツとまじめに頑張っていただけるのが一番大切です。
仕事No.営業
60歳以上の求人 神戸 パートの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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評価基準にノルマはありません。コツコツとまじめに頑張っていただけるのが一番大切です。
仕事No.営業
関西を代表する老舗優良メーカーです!高い技術力を発揮し業界をリードしています。地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です!当社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多く中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染むことができると思います!
仕事No.1218_ND
関西を代表する老舗優良メーカーです!高い技術力を発揮し業界をリードしています。地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です!当社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多く中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染むことができると思います!
仕事No.航空機_231220
未経験からスタートしたスタッフも多く20代で店長になっている方も大勢います。会社としても販売だけでなく工場も経営しております。大手百貨店がお客様なので安定して業績をつくっております。売り上げ高は年間でも億を超えております。
■チャレンジさせてもらえる‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾上司と部下という堅苦しさはなし。わきあいあいと日頃の相談もできて意見を聞き入れてくれて自由にチャレンジさせてくれる社風だなと思います。例えば・お店をもっとこうしたい・こんな新しい商品をつくってみたいそんなアイデアも経験やスキル、雇用形態に関わらず全員が自由に出すことができます!(社員より)
仕事No.三国店_社員_2308
わが社の特徴はフルモールド鋳造法で発泡模型から鋳物素材さらに機械加工まで短納期でお届けすることです。そのために30年近くの年月を掛けて技術力の向上と生産システムの見直しを絶え間なく追及してまいりました。その磨き上げた企業力で高品質な鋳造品はもちろんのこと、短納期で製品を届けることで日本中のお客様にお役立ちが出来るのではないかと思っております。
従業員50名(男性42名・女性8名)
仕事No.2024事務_伊賀市
仕事No.2404_サビ管
お店に来ていただいたお客様には笑顔で帰って頂きたい。だからこそ、”美味しい料理を提供する事”には最もこだわっています。調理はみんなのまかないからスタートし、オーナーがマンツーマンでお教えします。1つ1つの料理を丁寧に仕上げていくことが一人前になる近道なので慌てず覚えて頂ければと思っています。半年間で一人前になれる様、しっかりサポートするので安心してくださいね!
沢山の方に美味しい洋食を食べて頂きたいそんな思いから昨年6月よりECサイトを開設し、2022年11月中旬にはLUCUA大阪にも新店舖をOPENしました。今まで勤務していた飲食店では経営が不安…休みが少なくプライベートが無かった…新しいことにチャレンジできなかった…そんな方こそぜひご連絡下さい!
仕事No.正社員_元町2304
お店に来ていただいたお客様には笑顔で帰って頂きたい。だからこそ、”美味しい料理を提供する事”には最もこだわっています。調理はみんなのまかないからスタートし、オーナーがマンツーマンでお教えします。1つ1つの料理を丁寧に仕上げていくことが一人前になる近道なので慌てず覚えて頂ければと思っています。半年間で一人前になれる様、しっかりサポートするので安心してくださいね!
沢山の方に美味しい洋食を食べて頂きたいそんな思いから2021年11月中旬にLUCUA大阪にも店舗をOPENしました。昨年6月よりECサイトも開設し、今後も催事や新店舗などチャレンジし続けていきます!今までの会社では将来が不安だった、待遇に満足できていなかった、成長を感じられなかった、そんな方にこそぜひ一度面接に来ていただきたいです!
仕事No.正社員_大阪_通常_2307
仕事No.新開地_正_2311
ここでは3か月に一度独自イベントも開催しています。・ショートケーキ作り・ピザづくり体験など、家族で楽しんでいただけるイベントです。イベントの前には従業員のお子さまとプレで楽しく調理ができるかむずかしい工程がないかをチェック!店内ポスターもじつは従業員のお子さまななんです。もし、やってみたいイベントなどあれば積極的に教えてくださいね。
仕事No.社員_小倉城野店_WB_2312
頑張った分だけ評価される制度や、働き方改革を推進しているので残業も比較的少なめです。なのでしっかりプライベートも楽しめますし、育休・産休制度もありますので、パートにシフトチェンジしながら長く働いているスタッフもいます。
仕事No.歯科技工士_社員__
仕事No.CAD_社員_技工士_24
【POINT】◆バイク・自転車通勤可能あなたの生活に合わせて通勤できます。◆昇給ありしっかりあなたの頑張りを評価していきます。日頃からなじみのあるスーパーで一緒に働いてみませんか?
仕事No.尾浜_正
▼採用担当者より‾‾‾‾‾‾‾‾『エンジニア一人ひとりの価値を高める』ことに軸足を置き世界最高加速の電気自動車owl,、次世代就活アプリLognavi など未だ世の中に無い、新しいサービス展開を行っております!不安定な世の中だからこそ、個々の可能性を最大化できる納得の就業環境をご用意。エリアを限定した働き方も可◎是非、選考にてあなたの想いをお聞かせください♪
【株式会社アスパーク】*社員総数:3,666名(2023年4月時点)*▼社員年齢層割合10代:9%20代:35%30代:24%40代:17%50代:9%60代以上:6%20〜40代が中心に活躍中!!
仕事No.大阪_WEB_2405
20代〜30代が多く活躍する職場です。だからこそ経験がまだ浅い方が多いのも重々承知してます!失敗しても次に生かすことが出来れば大丈夫。未経験の方も出来ないが当たり前なので気負わず働いていただければと思います♪
仕事No.新店舗_正_週休3日_2403
新店舗の運営をお任せするので、営業の中で「こうした方がいい」と思ったことはどんどん発信してください♪いままでの経験も生かせる職場です。
仕事No.新店舗_正_店長候補_2403
仕事No.【社】管理栄養士・事務
仕事No.大蔵海岸_2024_04社
冠婚葬祭で使用される生花を通して誰かの人生の大切な瞬間に寄り添います。実際の現場で目にするので感謝されることも多くあります。「誰かのために素敵な瞬間を届けたい」そんな想いを通して、無くなる事のない一生モノの生花のスキルを身に付けましょう。
男性も女性も幅広く、未経験から活躍中です!
仕事No.24‐4_兵庫支店
人と接すること、コミュニケーションが好きな方お待ちしております!アルバイトと正社員で構成されておりますが、アットホームで楽しい職場です!
仕事No.ガンバ体操クラブ 垂水 N
仕事No.D_六アイ_社_事務_2405
▼採用担当者より‾‾‾‾‾‾‾‾『エンジニア一人ひとりの価値を高める』ことに軸足を置き世界最高加速の電気自動車owl,、次世代就活アプリLognavi など未だ世の中に無い、新しいサービス展開を行っております!不安定な世の中だからこそ、個々の可能性を最大化できる納得の就業環境をご用意。エリアを限定した働き方も可◎是非、選考にてあなたの想いをお聞かせください♪
仕事No.大阪_ものづくり_2405
▼採用担当者より‾‾‾‾‾‾‾‾『エンジニア一人ひとりの価値を高める』ことに軸足を置き世界最高加速の電気自動車 owl,次世代就活アプリLognaviなど未だ世の中に無い、新しいサービス展開を行っております!不安定な世の中だからこそ、個々の可能性を最大化できる納得の就業環境を用意、エリアを限定した働き方も可◎是非、選考にてあなたの想いをお聞かせください♪
仕事No.大阪_CAD_2405
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大!失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております!※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.高砂市-0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大!失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております!※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.美濃市-0511-組立D
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