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仕事No.2023_12 渋谷
業務委託は自分の頑張りがそのまま収入にダイレクトに繋がります。当社に在籍しているスタッフの方の中には前職フリーターの方から元大手広告代理店の社員有名私立大学出身の方もいらっしゃいます。・自分の店を出すため・世界一周するための資金・どこまで稼げるか挑戦したい・単純に稼げるから皆さん積極的に働いて下さっています。
仕事No.MULO＿江東区
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仕事No.大田区エリア
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仕事No.四街道エリアN_墨田区
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仕事No.四街道エリアN_大田区
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仕事No.板橋エリアN_配送
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仕事No.世田谷４
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仕事No.大田区２
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仕事No.練馬区
仕事No.拠点 医療事務修正済み 五反田
仕事No.蒲田社員
仕事No.202401_品川(大井町)
仕事No.東京都品川区1n
仕事No.東京都品川区2n
仕事No.現場作業員_本社
もし、配送中に何かトラブルや渋滞に巻き込まれたとしても上長に報告すればお届け先に事情も連絡して対応してくれます。配送件数は1日30〜40件と多いかと思われますが、配送先のクリニックや薬局が近く案外あっという間です◎一定の技量があれば自分の判断やペースで作業を行えるようにもなります。薬の検品はいい加減には取り組めず几帳面な自分には合ってたという先輩も。マメな方にピッタリ！
繁忙時や悪天候の際にはいかに仕事をこなすか個人の技量や努力が問われ、大変なこともあります。それでも1日が終われば同僚と苦労話をしてお互いを労り”明日も頑張ろう”と鼓舞し合って次の日も頑張れています！支店、エリア単位で慰労会など開催があり普段は配送中1人での仕事ですが従業員同士の交流の場もあります。
仕事No.NEXT【軽バン】_城南支店
●アイデアの自由度高め・和食メニューじゃなくてもOKなかにはラーメンを提供する店舗も！・仕入先自由既存のルートだけでなく他ブランドの仕入先を使ったり新しいルートを利用することもできます（新しい酒屋さんを開拓しグランドメニューにない銘柄のお酒を提供している店舗もあります）・最低価格以上ならOK「飲み放題は1,980円〜」のように品目ごとに最低価格が決まっており上限はありません
●リアルな休み事情って？Q.金土曜日は、忙しくて休めないんじゃ？→代わりの人員が集まれば休めます！ お子さんと時間を過ごすため 土日休みを取る社員もいます。Q.急な当日欠勤はできる？→頻繁にはできないですが 緊急時は対応します。Q.休みを取りにくい時期は？→年末は1年で最も忙しくなるため 休日をずらしていただいています。 年末以外は、GWなどの連休でも 休みを確保できます◎
仕事No.202404_288_工
●アイデアの自由度高め・和食メニューじゃなくてもOKなかにはラーメンを提供する店舗も！・仕入先自由既存のルートだけでなく他ブランドの仕入先を使ったり新しいルートを利用することもできます（新しい酒屋さんを開拓しグランドメニューにない銘柄のお酒を提供している店舗もあります）・最低価格以上ならOK「飲み放題は1,980円〜」のように品目ごとに最低価格が決まっており上限はありません
●リアルな休み事情って？Q.金土曜日は、忙しくて休めないんじゃ？→代わりの人員が集まれば休めます！ お子さんと時間を過ごすため 土日休みを取る社員もいます。Q.急な当日欠勤はできる？→頻繁にはできないですが 緊急時は対応します。Q.休みを取りにくい時期は？→年末は1年で最も忙しくなるため 休日をずらしていただいています。 年末以外は、GWなどの連休でも 休みを確保できます◎
仕事No.202404_288_環
【こんな方はぴったり】・明るい挨拶ができる・人と接することを仕事にしたい・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい・知識を広げていくことに面白さを感じる・自分の「好き」を仕事にしたい
【キャリアパス】まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など基礎的な知識やスキルを習得していただき、ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や店舗運営をお任せします。その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか、経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。
仕事No.11077_240401
大手通販サイトの荷物に関しては軽量なものがほとんどなので体力的に自身がない方女性でも勤務可能です◎※ポスト投函／置き配でも 配送完了になるのが業務のしやすさのポイント基本的には今お住いのご住所から一番近いエリアのルート配送になりますので出勤も楽々です※直行／直帰もOK寮も完備しているので他府県〜地方の方でも住み込みで働くことが可能◎※寮は東京都目黒区／大田区にあります
仕事No.品川区（B）
仕事No.葛飾エリア(自動車)
仕事No.中野エリア(自動車)
仕事No.町田エリア(自動車)
仕事No.足立区エリア(自動車)
弊社が求めるものは、率直さ・謙虚さ・情熱を持ち、何事にもチャレンジ精神旺盛な気持ちです。弊社の経営理念に共感できる方とお会いしたいと思っています。
■SV・エリアマネージャー制度なし店長と社長が直に繋がる仕組みで、社内の風通しが急激に良くなりました。新メニュー開発や経営の会議にも店長達が参加し、現場の声の反映に努めています。■360°評価制度売上や上司からの評価だけではなく、近隣店舗や同じ店で働く同僚たちからも評価される360°評価制度を導入。学歴、経験、年齢、性別に関係なく、熱心に仕事に向き合い仲間を大切にできる人が評価される環境です。
仕事No.社員募集_NEXT_182
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