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【創業58年の歴史】1964年に創業し、食品メーカーとして実績を重ねてきました。「こどもたちに美味しいウィンナーを届けたい！」その想いで60年間、子供の健康を考えて、無添加の新線なお肉にこだわってきました。大手企業には出せないおいしさを多くの人たちに提供できるそれが当社の強みです。
将来は工場長や経営層に加わるキャリアパスも目指せます！未経験からお仕事を始めた20代スタッフも2名活躍しています。子供たちにおいしい給食をお届けしたいと思ってくださる方一緒に働きませんか？
仕事No.240531ウインナー製造NEXTD掲載
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《SZUDC》地元3
車を運転するので、交通ルールを守り安全に仕事に取り組める方におすすめです。もし事故やトラブルが起こってしまった際は、ドライバー責任者に連絡していただき、必要に応じてその他上司に連絡するようになっており、対策はばっちりです！
仕事No.240607_ドライバー大画像
仕事No.パン製造_0406大画像
車を運転するので、交通ルールを守り安全に仕事に取り組める方におすすめです。もし事故やトラブルが起こってしまった際は、ドライバー責任者に連絡していただき、必要に応じてその他上司に連絡するようになっており、対策はばっちりです！
仕事No.240607_ドライバー
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《CPRE1Z》久留米市
仕事No.M_北_生産加工_N||24
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》1_板橋区513
まずは道具を覚えるとこから！徐々に仕事に慣れれば大丈夫！「フリーターから正社員にステップアップしたい」「新しい家族ができたので、しっかりと養っていきたい」など、未経験からこの業界にチャレンジしたい方、大歓迎です！
社長と社員の距離が近く、友達のような雰囲気もあります(笑)変な上下関係はないので安心してください！
仕事No.通常
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仕事No.《JOYF1C》板橋CL_C
仕事No.2403_板橋区_板橋
仕事No.2403_板橋区_成増
＼★京栄センターにお任せください★／《住むところがない…》■応募から最短1日で入寮できます！■面接日から住む場所を確保します！《お金がない…》■赴任費用100％サポートします！■給料日までお金がない方支援します！《お腹がすいた…》■お仕事が始まるまで食料支援します！（例）カップラーメンや食品等の支給《引っ越しが難しい…》■営業所に着払いで送ること可能です！※各規定あり
☆下記のような方の採用実績あり！☆・所持金がほとんど無い…。・携帯も持ってない…。・ネットカフェや友人、知人の家で寝泊まりしている…。どんなピンチの方でも、＼最短で勤務開始／で＼最短で入寮／できるようにお仕事をご紹介します！！●全国に3000件お仕事あります！●
仕事No.KCS-BB板橋区-25-C(2)
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JOYF1C》板橋CL_OYF1
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》3_板橋区527
モノづくりが好きな方にピッタリ！コツコツ・もくもく作業に没頭できるので細かい作業が得意な方なら、きっと楽しみながらお仕事していただけます♪
当社のプロジェクト数は業界トップクラス。常に活躍していただける場所があります！無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として勤務していただくため、配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！配属先の生産量に左右されずに、安定的にお給料を得ることができ安心して次に備えることができますよ♪
仕事No.m-東京都板橋区_1
【創業58年の歴史】1964年に創業し、食品メーカーとして実績を重ねてきました。「こどもたちに美味しいウィンナーを届けたい！」その想いで60年間、子供の健康を考えて、無添加の新線なお肉にこだわってきました。大手企業には出せないおいしさを多くの人たちに提供できるそれが当社の強みです。
将来は工場長や経営層に加わるキャリアパスも目指せます！未経験からお仕事を始めた20代スタッフも2名活躍しています。子供たちにおいしい給食をお届けしたいと思ってくださる方一緒に働きませんか？
仕事No.240531ウインナー製造NEXTA掲載
●工場スタッフは稼げるけど重労働は… ↓↓↓ここなら！・重たい荷物を持たない仕事・仕分け、検品等の1日で覚えれる仕事＜とにかくカンタンなお仕事＞をご紹介できます♪
＜寮付きでお得に生活しよ！＞＼住込み！／■【寮費】☆0円〜■【家具】☆(ベッド/タンス/布団/etc…)■【家電】☆(テレビ/冷蔵庫/etc…)◎「寮費0円…残る金額がヤバイッ」‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐＼通勤！／■交通費支給■引っ越し費用支給※規定あり
仕事No.JRN-千葉市中央区-15 A
【年齢は関係なし！その資格活かしませんか？】「整備士免許はあるけど、、、」というあなた！＼ぜひ当社にお越しください／資格は持っているだけでは、もったいないです。当社には、60代でバリバリ働くベテランスタッフも。年齢関係なく活躍できる職場です。
【若手からベテランまで活躍中！】「会社の雰囲気が悪かったらどうしよう、、、」そんな心配は必要ありません若手スタッフもベテランスタッフも分け隔てなくなんでも話し合える環境です。世代もバラバラですが、当社のスタッフはとても温かくまるで一つの家族のよう。年齢関係なく馴染むことのできます！
仕事No.株式会社板橋ヂーゼル/202102
業界未経験者大歓迎です♪■前職で人間関係に疲れた… スーツを脱ぎ捨てて 全く違う業界に行ってみよう！■結婚して守るべきものが出来た！ 奥さん＆子供のために頑張る！■フリーターから独立した生活を送りたい！など入社理由は様々です！全力でサポート致しますのでお気軽にご応募下さい♪
小学生の時に図工の時間が好きだった方は絶対に向いてると思います！！！自然や緑を使用してモノ造りを行います(^^)/
仕事No.0606
当社のモットーは”丁寧に”私達のお仕事はお客様あってのお仕事です。行政から委託されてお仕事をしているので責任感が非常に大切です！・騒音に気をつかう・安全運転をする・挨拶は元気にする上記のことを意識して、ひとつひとつ丁寧にお仕事をします。スピードは後からついてくるので最初は丁寧な作業を心がけて働きましょう！
10名程度の少人数精鋭！なので、日ごろから互いに助け合う気持ちが強く何かあったら先輩がフォローしてくれます◎新人でも効率よく仕事をするための改善点を提案すればみんなで検討してくれる環境です。
仕事No.丸豊工業株式会社_Aプラン
仕事No.パン製造_2304
「見て覚えろ！」という感じではなく先輩がつきっきりで教えてくれます！▼まずは.. 道具や役割を覚えるところからスタート！ 先輩の手伝いをしながら、作業を覚えます。（約2〜3週間）▼慣れてきたら.. 覚えた知識を活かして 実際の工事作業をお願いします！（入社約1か月後）不安なまま一人にはしません！
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仕事No.dummy_制作_240530
働く理由はなんでもOK◎「関東で働きたい」「将来の為にしっかり稼ぎたい」「アットホームなお店で働きたい」など…！アナタのやる気にしっかり答えます。まずは気軽にお店にお問い合わせください♪
仕事No.[N]配達_240501
「いい仕事はいい道具から」というのが社長のポリシー。包丁は、入社後、一人ひとり手の大きさに合わせてオーダーメイドするんです。手入れの仕方も身につけ、包丁も使いこなせるようになったころには、あたなもすでにプロの道。身近な「食」だからこそ、おいしい価値のある商品を提供しています。魚は店長自ら朝一番に市場に仕入れに行っています！
「気概のある若い人を応援したい」という社長の想いから、魚の小売に必要なノウハウをあますところなく伝授します！「将来の夢、家族のためにしっかり稼ぎたい！」「将来独立したい！」という方もぜひご応募ください！
仕事No.03板橋社員
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