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【何でも挑戦させてくれる！】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています！
【社員想いの店長】働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話やすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。
仕事No.社員_ワビスケルシアス店A
仕事No.2tドライバー_社
仕事No.堺集配_集配_新
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仕事No.社員_冨士屋天王寺店A
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仕事No.社員_冨士屋あべちか店A
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仕事No.社員_ワビスケポルタ店A
失敗しても大丈夫です。その経験を次に活かせるように前向きにとらえてください。なのでどんどんチャレンジしてください！いろんな経験をしてくださいね！
正社員で働いたことのなかった新人スタッフにも即店長を任したこともあります！やる気さえあれば、どんどんお任せしていきますよ！
仕事No.【社】ゑびす大阪＿N＿B(2)
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仕事No.【社】エン時なんば＿N＿B(2)
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仕事No.【社】大阪万作＿N_B(2)
面倒見のよい社長、先輩がいるので、未経験でも大丈夫。最初は釘をうつ訓練をしたり、後は先輩の作業のサポートや道具を運んだり補助作業がメインです◎「なんとなくコワい人が多そうだな…」と思ってる人も多いかもしれませんが、フォービルはそんなことありません。新人さんも会社になじめるように、ソフトボール大会をしたり、飲みに行ったり、社長がいろいろイベントを企画してくれます◎
面接では、「志望動機は？」とか堅苦しい質問はしません。仕事内容に納得して入社してもらえるように、丁寧に説明して、じっさいに職場を見てもらいます。『面接』というよりも『説明会』みたいに思ってもらえればOK。なんでも質問してくれて大丈夫。お気軽におこしくださいね。（社長より）
仕事No.D_0527
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPMQ1C》OK平林南CL_PMQ1
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仕事No.《JPNV1C》TJ片山CL_PNV1
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仕事No.《JPNX1C》TJ片山CL_PNX1
ときには、既存スタッフのお休みで代配を急に行わなければならない時も・・・！そんな時はじっくり計画を考えるよりもお客さまへお約束している時間に間に合うよう、さっと動いていただけるとうれしいです。
仕事No.ワタミの宅食_０５８１＿ＴＫ/WF
ときには、既存スタッフのお休みで代配を急に行わなければならない時も・・・！そんな時はじっくり計画を考えるよりもお客さまへお約束している時間に間に合うよう、さっと動いていただけるとうれしいです。
仕事No.ワタミの宅食_１５２７＿ＴＫ/MS
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仕事No.ワタミの宅食_１５６０＿ＴＫ/MS
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仕事No.ワタミの宅食_０５８６＿ＴＫ/MS
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仕事No.ワタミの宅食_０５８６＿ＴＫ/WF
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仕事No.ワタミの宅食_１２３１＿ＴＫ/MS
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仕事No.《JNMJ1C》KJ南港南CL_NMJ1
生徒、保護者、入塾希望の方等毎日多くの人が訪れていますその方たちの受付を行う校舎事務は塾の印象を左右する「校舎の顔」としての役割があります「明るい笑顔」「礼儀正しさ」「丁寧な言葉遣い」を大切にしながら安心できる雰囲気づくりを心掛けて下さい
仕事No.新大阪校_正
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