- 活かせる持ち味
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- 相手の意見に耳を傾ける 特に
3段階に分けた教育制度を用意。社会人としてのキホンから、業界のこと、ゆくゆくは手に職をつけられる専門知識まで。座学と現場。両方からじっくり学べる環境です。▽第1ステップ仕事理解、興味・好奇心コミュニケーションスキルなど▽第2ステップ職種別専門知識の基礎▽第3ステップ職種別専門知識の応用
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
- アットホーム
仕事No.《SPIKC》大阪市大正区_41-1
大阪市生野区 深夜の正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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仕事No.《SPIKC》大阪市大正区_41-1
社内で認定を受けたキャリアサポーターが就業後の支援を行います。・対面面談・オンライン面談・LINE面談・アンケートそれぞれ、話しやすい形式で、ご相談いただければと思います。また、定期的なキャリア面談も行っています。
仕事No.《SPIKC》大阪市東淀川区_64
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仕事No.《JPJF1C》OO佃CL_PJF1
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_大阪市東淀川区
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仕事No.や_2405_社_大阪市西区
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仕事No.や_2405_社_大阪市住吉区
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仕事No.や_2405_社_大阪市城東区
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仕事No.や_2405_社_大阪市淀川区
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仕事No.や_2405_社_大阪市天王寺区
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仕事No.や_2405_社_大阪市中央区
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仕事No.や_2405_社_大阪市浪速区
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仕事No.や_2405y_社_大阪市淀川区
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仕事No.や_2405y_社_大阪市住吉区
仕事No.《SPIKC》大阪市淀川区_35
仕事No.《SPIKC》大阪市淀川区_56
仕事No.《SPIKC》大阪市港区_56
仕事No.《SPIKC》大阪市淀川区_61
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仕事No.《SPIKC》大阪市港区_58
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