仕事No.保育士_0426‐2_N
大阪市鶴見区 居酒屋の正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
おすすめの求人
仕事No.保育士_0426‐2_N
仕事No.内勤・事務_240503_大阪
カフェなどの業態も合わせて現在は大阪に17店舗。今年夏には、初の東京出店も予定中。店舗数が増えたとはいえ大切にしているのは「個性のあるお店作り」お店構えが一緒でも店長や働くスタッフごとにお店のカラーが変わったら面白いじゃないですか!だからこそ新人さんの新しいアイデアが必要です!黒字経営を維持し続けてきた”安定”の企業で”自由”に働いてみませんか?
社長は、月に最低1回は各店舗へ来てくれます。話すことは…だいたいが世間話。笑皆が元気かどうかを確認したらまたすぐ次の店舗へ。社長と社員はこんな距離感です!コロナ前のクリスマスには社長やマネージャー陣がサンタの格好をしてお客さんにアメちゃんを配ったりもしてました。笑(写真参照!)会社は大きくなっても、この根っこの部分はずーっと変わってないです。
仕事No.【竹茂】京橋本店_05
仕事No.一般&経理 社 2405
仕事No.梱包_220117(N)
スキルアップをしたい方、将来自分のお店を持ちたい方には独立支援制度も整えております!
仕事No.Cafe Bohemia 心斎橋2023_正
オーダーメイドのものを作るので、飽きのこない楽しさ製作物やイベントが終了したときの達成感はここでしか味わえません!本社の工場で製作をしますがイベント会場で設営を行います。臨機応変に対応が必要な場面も多数ありますがそれがまたやりがいに繋がります!
20代〜70代のベテランまで活躍中です。未経験の方でも、知識・技術をしっかりお伝えします。現役社員が当社を選んだ理由は、色々な「モノ」をつくる面白さを感じた、自由度の高さ、会社の立地の良さ、安定性、機械・道具の豊富さなど、各々で様々な思いを持っています。
仕事No.2401社員
運転中は自分の好きな音楽やラジオを聴いたり…自分のペースでのびのびとお仕事ができるのも魅力!
仕事No.24-4 城東_通常
肩ロースのお肉のブロックから、【特上ロース】【クラシタ】【上カルビ】など様々な部位がとれる。牛の産地や時期によってベストな切り方や美味しい厚みが異なる。一口に「和牛」といっても奥が深い!知れば知るほど面白い!*もくもくとお仕事をするのが好きな方*「真面目にコツコツ」が得意な方にもぴったりなお仕事です◎
仕事No.社員店長APキッチン:202404
仕事No.230213_大阪
▼安全第一を体現する▼当社では、AIを搭載したドライブレコーダーを導入運転者一人ひとりを顔認識、リスクのある運転行動を自動検知し適切なアクションを提供します。例えば、脇見、車間距離の不適切な縮小一時停止の無視、速度超過。これらが続くと、ドラレコから警告音が鳴り状況改善へ導きます。また、車間距離や周囲の障害物まで把握し、最も安全な運行を実現します。事故は予防することが最優先。
現在、70名ほど社員がいますが、そのほとんどが未経験からスタート。1ヵ月近く色々な先輩と一緒に配送先に行けるので、たくさん質問をしていろいろなやり方を試してみてください!▽研修内容期間:2週間〜1ヵ月半内容:座学、助手席での見学、先輩同乗一人ひとりに合わせて、仕事に慣れるまでしっかりサポートします。※研修中も給与などは同条件
仕事No.2307_働き方1
仕事No.みさき中茶屋_NEXT_0206
仕事No.どぎゃん_立売堀_社_2403
仕事No.どぎゃん_本店_社_2403
徹底した研修の制度があるので、未経験でも安心! 国家試験の運行管理者、安全衛生等。資格取得を支援!※資格取得支援には規定があります・業績に応じてボーナスも年3回支給されます◎
「人が一番の財産」家族・子供の行事等の予定も考慮しますので、お気軽に相談してくださいね。社員を支えてくれているご家族も大切にしたいと思っています。
仕事No.202404_リフト
▼安全第一を体現する▼当社では、AIを搭載したドライブレコーダーを導入運転者一人ひとりを顔認識、リスクのある運転行動を自動検知し適切なアクションを提供します。例えば、脇見、車間距離の不適切な縮小一時停止の無視、速度超過。これらが続くと、ドラレコから警告音が鳴り状況改善へ導きます。また、車間距離や周囲の障害物まで把握し、最も安全な運行を実現します。事故は予防することが最優先。
現在、70名ほど社員がいますが、そのほとんどが未経験からスタート。1ヵ月近く色々な先輩と一緒に配送先に行けるので、たくさん質問をしていろいろなやり方を試してみてください!▽研修内容期間:2週間〜1ヵ月半内容:座学、助手席での見学、先輩同乗一人ひとりに合わせて、仕事に慣れるまでしっかりサポートします。※研修中も給与などは同条件
仕事No.2404_働き方3
たこ一では仕入れから販売まで一貫してお任せします!仕入れる商品を選ぶのも、商品の加工の仕方、並べ方、値付けまであなた次第です!決まった作業ではなく、毎日違うことをしたい方にピッタリの職場です!
仕事No.門真店_社員_2403
入居者様が、「困っていないか」「悩んでることはないか」気づけるよう、耳を傾けることが多いです。「こうしてほしいのかも」「こうしたらいいかも」と気づいたことを、行動に移してくださると、喜ばれると思います!
仕事No.つるみ_施設介護_正
<スタッフ構成>医師:3名看護師:12名薬剤師:1名管理栄養士:3名介護:46名介護補助:1名リハビリ職員:9名介護支援専門:2名/施設介護支援専門:4名/居住支援相談:3名事務:5名送迎ドライバー:5名
仕事No.介護主任_正社員
仕事No.伊藤塗装09
人に指図される < 自分で考えて動きたい人————————————————————社員のやりたいことには、真っ向から否定したりしません。たとえば「この店舗で働きたい」とか。「いずれは独立したい」とか。もし全部を叶えてあげられんくても、解決策をいっしょに考えています。
伝統の味を守りつつ、変化を恐れない=================10種類以上の定番メニューに季節ごとに期間限定メニューもある「ふくちぁんラーメン」。伝統の味を究めつつ、新しいレシピに挑戦することもできます◎
仕事No.【D】社員×鶴見_2312
仕事No.240219_大阪市-NEXT
事前準備が大事なお仕事になってきます!というのも他の業者さんも集まる大規模な工事では、私たちの部分が修理できないと、次の部分の工事に取り掛かれないなんてことがあります。工事を円滑に進められるよう・事前に店内図をもらって、計画を立てる・事務所内でできることは、終わらせておくなどを行い、現場では最速で終わるようにしています!
事務所の人数は10人未満。人が少なく、アットホームな雰囲気です!作業の合間でも冗談を言える仲です。長く勤めている人が多く10年、20年と続けるベテラン社員もいます。先輩すぎて怖いと思われる方もいるかもしれませんが年齢や経験年数に関わらず優しく教えてくれるので安心してくださいね。
仕事No.メンテナンス_大阪
◇レクリエーション内容…季節に応じたイベントを実施♪ お寿司パーティー、 夏祭り、クリスマス会など 日々のレクリエーションは、体操などがメインです。◇施設の規模感施設定員:100名部屋数:17部屋フロア別人数:50名※100名に対して日勤帯7名で対応します。
<スタッフ構成>医師:2名Drクラーク:1名看護師:19名薬剤師:1名栄養管理士:1名介護:60名/育休1名介護補助:3名リハビリ職員:12名/育休1名介護支援専門:3名/施設介護支援専門:4名/居住支援相談:4名/育休1名事務:4名送迎ドライバー:6名◆同職のスタッフについて‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾20代:2名30代:10名40代:10名50代:10名男女比=3:7主婦:8割
仕事No.ブランク明け介護士_正社員
仕事No.プ_事務_正_2404
バイトルNEXTでは、大阪市鶴見区 居酒屋の仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、大阪市鶴見区 居酒屋以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。