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どうやったらお客様に喜んでもらえるのか、どうやったら売上が上がるのか、常に考え、工夫をしています。結果が出たらその分、評価にしっかり反映。社員のモチベーション向上に繋がっています!
昇格基準が会社で定められているので、基準をクリアしていけばどんどん昇格いたします。最短で入社から3ヵ月で店長になる方も!
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初めてご来店されるお客さまにはビースリーを知っていただくためにより細かなご説明を心がけています。例えば、●1サイズは3cm違いなんですよ●シワになりにくい素材なんです●すべてのパンツが お家で洗濯できるんですよ などまずは研修でいろんなパンツを履いてみたり、引っ張って伸ばしてみたりして特徴を覚えることから始めていきましょう。
個人ノルマはありませんが、がんばりはしっかり評価しています。というのも店舗ごとの売上目標があり、それを達成するとインセンティブが支給される仕組み。もちろんペナルティはありませんが、みんなで目標にむかってがんばっています。
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前の会社でフォークリフトにあまり乗れず、ここに転職した方は「沢山乗れて満足です◎」と仰っていました!経験を積んでジャンジャン稼いじゃってください!!
免許がある方中心に基本誰でも採用しますよ!髪色・ネイル・タトゥーなど正社員でできない身だしなみも全然OKです◎
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仕事を丁寧に進めることができる方にピッタリです!
あなたの頑張りをしっかり評価する環境を整えています!
仕事No.20240527
仕事No.240306社員A
仕事No.船橋市_200枠(車)
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.M船橋_613_社_HM
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.M船橋_613_社_KM
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仕事No.M船橋_613_社_K
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仕事No.M船橋_613_社_H
仕事No.ITTO個別指導学院 西船橋校【B】
仕事No.yakmy_00055
仕事No.株式会社UNITE
仕事No.東林間店_美容師_正
新築完成までずっと携わるため達成感が半端ないです。更地の状態から着工スタートし、新築が完成するまで電気工事はずっと携わります。ですので、完成まで一連の流れを体感できて、学べることも毎日あって新築完成の達成感は計り知れないです!
トップの画像と同様に職場雰囲気は明るく、居心地が良いです。20歳の若いスタッフもいて幅広い年代が協力して、お互いが助け合える、良い職場を作っています。スタッフ同士の壁は無く、4人以上の現場で、楽しく働けるから安心。分からない事が有れば何でも優しく先輩がサポートしてくれます♪
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未経験からでも万全のサポート体制で登録販売者の資格取得はもちろん、最短入社3年目で店長へのキャリアアップも目指せます!社内公募制度もあり、ご自身にあったキャリアにチャレンジすることも可能です!ぜひ当社での新たなキャリアへのチャレンジをお待ちしています!
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