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仕事No.施設/横浜
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仕事No.20240201-2
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仕事No.大滝_神奈川ドライバー2402
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仕事No.大滝_横浜ドライバー2402
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仕事No.施設-桜木町-0229
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仕事No.施設-新横浜-0229
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仕事No.施設-みなとみらい-0229
仕事No.町田家具配送
仕事No.海老名本社
20代・30代活躍中！グランドデザインを軸に皆がその目的を共通認識しています。一人一人のスキル向上を第一に考え、新しい事に挑戦し続けています。また勤続年数に関係なく、スキルに応じて昇給することが可能です！
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やっぱり不安という方もいますよね。そんな方もまずはお気軽に面接まで！面接でお話しして『いいかも』と思えば入社。『ちょっとあわないかな』と思ったらごめんなさいしてもらって全然かまいません。やっぱり納得して働いてもらうことがお互いにとって一番ですからね！
「見て覚えろ！」という感じではなく先輩がつきっきりで教えてくれます！▼まずは..道具や役割を覚えるところからスタート！先輩の手伝いをしながら、作業を覚えます。（約2〜3週間）▼慣れてきたら..覚えた知識を活かして実際の工事作業をお願いします！（入社約1か月後）不安なまま一人にはしません！
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オーナー様が一番求めていることはボートライフにおける「めんどくさい」や不安の解消。丁寧な船体洗浄、清掃、メンテナンスがあってこそ「ありがとう」を聞くことができます。安心で快適なボートライフのお手伝いをすることが一番大切なお仕事です。地道な作業もありますがコツコツと共に頑張りましょう！
◆横浜ベイサイドマリーナで働く当社は日本全国で有数のマリーナ「横浜ベイサイドマリーナ地区」に拠点を置き、ボートオーナー様よりお預かりしている船の保守管理や船長・クルー業務を行っています。船長・クルー業務とは、ボートオーナー様が船を出す際に、船長・サポートクルーとして乗船することです。ここでは、海釣りなどで同行することが多いため、海釣りが好きな方や魚に詳しい方なども大歓迎です！
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16時に上がれるのは、帰ってからの夕食準備に余裕をもてます。家事と両立して働けるのも魅力ですね。
春夏冬休みがあるので、小学生のお子さんを持つスタッフからは「春休みは、家族と過ごせるのが嬉しい！」という声もあるそうです。
仕事No.藤の台_社員【2403】
外国人労働者とのやりとりは、考え方の違いがあったり、言葉が上手く伝わらない中での対応となりますので、しっかりと寄り添ってあげられるコミュニケーション能力が必要です。
独り立ち後は、勤務時間の調整や顧客とのやりとりなど、基本的なスケジュール管理は個々にお任せします。休日については、通常の休みはもちろん、有給休暇も欲しい時に取れますし、大型連休と合わせて使用するなども可能です。
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がっつり稼ぎたい方、休みを多くとりたい方（年149日）など、あなたの求める働き方が実現できます！
ラーメン屋、居酒屋、パン屋、運送ドライバーなど、様々な業種にチャレンジできます。あなたの興味がある職種でチャレンジしてみませんか？
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運転が好きな社員や、食、子育て、福祉、健康に興味のある社員もたくさん在籍しています。食、健康、福祉に興味がある組合員さん(お客様)もたくさんいらっしゃいます♪元へ食材などをお届けします！安心して心豊かにくらせる地域社会づくり、一人ひとりがお金を出し合い、商品やサービスをみんなで利用し、運営に参加することで成り立っています。
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常連さんも多く来店されますが、クリスマスやバレンタインの時期は特に初めて来店される方も多いです。「●●って商品ありますか？」「●●作りたくて、、」とか聞かれることも多いので、お客様とコミュニケーションをとる場面もあります。取り扱いがあるか等は専用のタブレットがあるのでそれを見てお答えしていただきます！
〈男女比〉女性9割：男性1割 〈年齢層〉店舗社員20~50代 店舗スタッフ10代〜60代
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表示できるのは100ページまでです。
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