- 社風
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▼どこよりも手厚い研修あります!一人立ちするまで助手席に乗って頂き、先輩と一緒に回っていただきます!未経験の方、ブランクがある方でもしっかり丁寧にお教えするのでご安心ください!
仕事No.【23-1018】稲城市
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仕事No.【23-1018】稲城市
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仕事No.【23-1018】川崎市多摩区
仕事No.toa490216
食品輸送は、素早く行うよりも1つ1つ丁寧にこなしていくことが大切。会社も安全・丁寧を掲げているので時間に追われることはありません!自分のペースで作業を進めていきましょう。
東証スタンダート上場企業であるキユーソー流通システムグループ。全国に拠点を持っており食品物流の分野を担ってきました。大手企業×食品という安定感もあり定着率は高く、ドライバーの平均勤続年数は約11年。近年では、ドライバーの労働改善のため、配送先の企業に業務削減を働きかけ。運搬・納品以外での作業は減少傾向です。
仕事No.231128_西条営業所
文字入力が出来ればOK!『接客業をしていた』『少しだけ事務経験がある』そんな方は今までの経験を活かせます!未経験スタートだった先輩たちの前職も…営業・飲食・アパレル販売・医療福祉介護などさまざまな前職の先輩たちが活躍しています!デスクワークだけではなく現場での業務などもあるので気分転換もできちゃいます♪案件によっては1〜2年と長期にわたる場合もあるため達成感も味わえます!
メリハリをとても大切にしています。プロジェクトの終盤は提出書類も増え、少し忙しくなる時期もありますが、基本は残業少な目です。また、週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇等長期休暇もしっかりと取得できます。プライベートとの両立も可能◎社員が一人ひとりが「自分らしく」働ける環境づくりに力を入れています!
仕事No.町田_20240601
体験入社(給与あり)から始められます!未経験でもしっかり育てていきます!
週休1日or週休2日から自分の生活スタイルに合わせて働けます!
仕事No.NEXT_配管工事_都筑区
社内で認定を受けたキャリアパートナーが就業後の支援を行います。・職場環境の相談・キャリアアップの相談・ライフスタイルの変化に応じた職場の変更などなど、様々な相談を受け、サポートいたします。また、定期的なキャリア面談も行っています。
仕事No.《SPIKC》度会郡玉城町_68
【男女比】5:5 【平均年齢】29.8歳若いうちから経験を積んで活躍できます!更に、店長・副店長の76.5%が中途入社。新卒・中途関係なく、ステップアップできる環境です。
仕事No.zoff_267_NEXT_240531_2
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPZF1C》伊那富第二CL_PZF1d
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPZQ1C》伊那富第二CL_PZQ1d
《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい!…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。
仕事No.[N]町田_240527_D
《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい!…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。
仕事No.[N]町田_240529_C
仕事No.240100
仕事No.【47】B町田
仕事No.ドライバーSPK24 6
【男女比】5:5 【平均年齢】29.8歳若いうちから経験を積んで活躍できます!更に、店長・副店長の76.5%が中途入社。新卒・中途関係なく、ステップアップできる環境です。
仕事No.zoff_063_NEXT_240531_2
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《CPRE1Z》沼津市
業務説明会を行ってます!日野の本社事務所もしくは希望に応じて都内各所にて、面接前に業務内容のご説明をさせていただきます。実施時間は【1時間程度】を見込んでいます。(場合によっては短縮も可能です)業務内容に不安がある方は、是非、応募ボタンからお問い合わせください。お電話の場合は口頭で、WEBからの場合は応募フォームの備考欄に記載する形で、「職場見学希望」の旨をお伝えください。
うちでは年功序列という言葉は一切無関係。年齢が高い、低い、経験が多い、少ない、全く関係ありません。「お給料を稼ぎたいから」「車の運転が好きだから」「自分の好きなように働きたいから」どんな理由でもOK。「頑張りたい」その気持ちが当社の評価基準です。
仕事No.八王子_0630_B
仕事No.町田市
配達部数等は約2時間程で配達できる範囲で無理ないように設定してあります。また日によって忙しくなるとかもなく、安定した仕事量なのでマイペースでお仕事ができる環境です。
新聞配達は自分のペースで出来るので、年齢は幅広く活躍しています。社内の平均年齢は40歳。・頑張り次第で早く終われば早く帰れる。・ゆっくり自分のペースで配達OK・一度慣れてしまえば楽ちん!・営業を頑張れば,毎月インセンティブ支給!⇒実際に月15万以上、営業手当も貰う人もいます。仕事量や不安な事があれば、何でもご相談下さいね。あなたに合ったお仕事からお願いします!
仕事No.20201201_A
仕事No.サカフネオヤジ社員202310
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《CPRE1Z》町田市Z
10〜40代と幅広い世代が活躍しています。ジェネレーションギャップを感じることもありますが(好きな芸能人とかで。笑)職場の雰囲気は、部活のよう。チームで作業することが多いのでコミュニケーションは仕事中も休憩中も多めです。昔のように「見て覚えろ」ということもなく安全にかかわることなのでていねいに指導しています。年次に関係なく、若い人も積極的に挑戦できる環境で、23歳の職長もいます。
とにかく社長は社員のことが大好きですね。何かしてあげたいって思いがあふれ出ちゃってる(笑)。何かあるとメシに連れてってくれて話を聞いてくれるし、新婚旅行をサポートしてもらった人もいる。この前なんて、母親を旅行に連れていきたいって話をしたら、宿を予約してくれたんですよ。ゆっくり親孝行しておいでって。あれはびっくりしましたね。
仕事No.型枠大工_無料A202311
仕事No.町田市(キャンペーン)
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_座間市
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