- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 相手の意見に耳を傾ける
お客様にとって最適なクルマを提案するには、好みや用途・予算はもちろんライフプランなども丁寧に聞き取ることが大切です。相手の話に耳を傾けられる方、相手の立場に立って考えられる方にオススメのお仕事です。販売後も末永く信頼関係を築く必要があるため、売ってお終いではなく、じっくりお客様と向き合っていけます。
- 社風
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- チャレンジ志向
- 実力主義
仕事No.QC_240404
相模原 年末の正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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仕事No.QC_240404
【年収500万以上可】【未経験者大歓迎】従業員も全部で6名の為、マンツーマンで丁寧に教える事ができます!ご安心ください。幅広い害虫駆除を行っているので専門スキルを身に付けられますよ!ペースに合わせて時間をかけてきちんと教えますので徐々にお仕事を覚えていってくださいね!
【年間休日105日】12月〜3月は土日祝休みの完全週休2日制◎それ以外の月も日祝はお休み、土曜日も隔週程度でお休みです。
仕事No.n_retry_クリーンアベニュー1
働く上で”職場環境”を重視している方には、ピッタリの職場です!未経験の方にも、ブランクがある方にも、全ての方が安心してスタートできるよう研修制度を整えています。また、一緒に働くメンバーも優しくて穏やかな人ばかりなので、人間関係で悩む心配もありません!仕事に関してもセンター間配送なので、接客もありません!運転中も一人で気兼ねなくドライブ気分で働けます!
「体育会系は苦手…」「あんまりワイワイガヤガヤするのも苦手」「前の会社は人間関係がつらくて辞めた」上記のひとつでも当てはまれば絶対ゼンツウがおススメ!!前職では人間関係が悩みでゼンツウに転職してきた人が「ここは、居心地がいい♪」と長く働いてくれてます!定着率バツグンの理由は…職場の雰囲気にアリです!
仕事No.2309 南大沢支店(大型)
働く上で”職場環境”を重視している方には、ピッタリの職場です!未経験の方にも、ブランクがある方にも、全ての方が安心してスタートできるよう研修制度を整えています。また、一緒に働くメンバーも優しくて穏やかな人ばかりなので、人間関係で悩む心配もありません!仕事に関してもセンター間配送なので、接客もありません!運転中も一人で気兼ねなくドライブ気分で働けます!
「体育会系は苦手…」「あんまりワイワイガヤガヤするのも苦手」「前の会社は人間関係がつらくて辞めた」上記のひとつでも当てはまれば絶対ゼンツウがおススメ!!前職では人間関係が悩みでゼンツウに転職してきた人が「ここは、居心地がいい♪」と長く働いてくれてます!定着率バツグンの理由は…職場の雰囲気にアリです!
仕事No.2309 南大沢支店(4t 6t)
簡単な業務からお任せするので、働くブランクのある方や事務経験が浅い方も大歓迎!子育てしながら働くスタッフも多数活躍しているので、家庭への理解も深い職場です。
頑張りをしっかり評価したいという思いから、賞与・昇給あり!年間休日は125日以上とメリハリのある働き方ができます♪
仕事No.202403_事務
仕事No.職場環境240314
仕事No.職場環境240314採コボ
職員間のチームワークも抜群で、困ったことや疑問等があれば何でも質問できます。
仕事No.2404018_正社員
国際展示場、新国立競技場、歌舞伎座タワー、新横浜駅などみなさんが良く知っている建物の内装工事をしています。大きな建物を担当することが多いので、その分完成した時の達成感が大きいです!
【在籍人数】25名(男性)【年代】18〜40代勤続10年など、ベテランも多数!仕事中はモクモクと真面目に。休憩時間になるとお笑い番組やスポーツの話で盛り上がっています!社長もとても気さく♪
仕事No.内装_社_24022
国際展示場、新国立競技場、歌舞伎座タワー、新横浜駅などみなさんが良く知っている建物の内装工事をしています。大きな建物を担当することが多いので、その分完成した時の達成感が大きいです!
【在籍人数】25名(男性)【年代】18〜40代勤続10年など、ベテランも多数!仕事中はモクモクと真面目に。休憩時間になるとお笑い番組やスポーツの話で盛り上がっています!社長もとても気さく♪
仕事No.内装_社_2402
特殊車両などの金属部品の製造を手掛けるため、注意深く丁寧に進められる方には向いていると思います!
定着率が98%という高い数字の理由のひとつは、会社の雰囲気の良さだとと思います!分からないことがあれば気軽に聞ける環境が整っています!
仕事No.20240326
所属して頂くビル管理の業務では、官公庁からお仕事をお任せ頂いているので、着実に丁寧な仕事をして頂くことに期待しております。会社全体としては、1つの事業だけではなく、幅広く様々な事業を展開しております。
仕事No.ボイラー技士相模補給廠24
クルマは売ったら終わりではありません。Honda車の特徴は、定期的なメンテナンスを必要とし危険やトラブルの予兆を見落とさないよう、シンプルな構造ならではの整備のしやすさ。現場の技術者にも配慮された設計が魅力です。例えばスムーズにオイル交換を行えるよう挿入口が見つけやすくされていたり、エンジンルーム内は、工具が入りやすいよう空間が広く取られています。
\健康経営優良法人/・3年連続売上UP・育児中の社員在籍中【配属先情報】・各店舗に平均で15名が在籍…整備士:4名〜7名 営業:3名〜5名 受付事務:2名〜4名※店舗の規模によって異なります。【企業情報】・設立:1956年1月・従業員数:133名…正社員119名・嘱託社員5名・ パート社員9名※2023年12月現在・資本金:3000万円・売上高:5,234,639,150円※2022年度 2023年3月時点
仕事No.240325_中央店_3
仕事No.202402_相模原中央社員_現場
人と話すのが好き!福祉業界に関わりたい!そんなあなたをお待ちしております!
運転が好きな社員や、食、子育て、福祉、健康に興味のある社員もたくさん在籍しています。食、健康、福祉に興味がある組合員さん(お客様)もたくさんいらっしゃいます♪元へ食材などをお届けします!安心して心豊かにくらせる地域社会づくり、一人ひとりがお金を出し合い、商品やサービスをみんなで利用し、運営に参加することで成り立っています。
仕事No.2024
運転だけでなく商品を集品したり様々なお仕事をしながらステップアップできます☆
月収は40万円以上も可能◎夜中のお仕事はないのでプライベートも充実!
仕事No.0413
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JOJI1C》相模原第7CL_実案件
【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと◆週休2日/週5日 (1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で◆週休3日/週4日 (1日実働10時間)でも働けます!
仕事No.【N】下九沢_240415
【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと◆週休2日/週5日 (1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で◆週休3日/週4日 (1日実働10時間)でも働けます!
仕事No.【N】相模原中央_240415
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2402_社_相模原市中央区
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2402y_社_相模原市中央区
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JOJI1C》相模原第7CL_OJI1
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPNA1C》相模原第8CL_PNA1
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.相模原市緑区4_1030
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.相模原市緑区1_0219
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