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＜加点主義が特徴です＞セコムの特徴は、失敗しても何かにトライした人を高く評価する加点主義！自ら主体的に仕事をする姿勢を評価します。
年齢や学歴、社歴は関係なく社員個人の実力をきちんと評価し、賞与などに反映します。業績にもいっさい左右されません！また、昇給審査・自己申告によるキャリアチェンジやキャリアアップが実現しやすい環境も整えています。
仕事No.バイトル-船橋統轄支社
【選考について】人物重視採用です*゜面接というより「面談」1回です。お気軽にご相談ください！
将来、幹部を狙えます。少人数だからこそ、昇給しやすい環境です。3年で主任になった方も。頑張り次第で、出世コースへ！
仕事No.202309
職場の雰囲気は和気あいあいとしており、お昼休みは現場の方を交えて、ざっくばらん、色々な面からコミュニケーションをとることができます。
20代〜50代まで幅広く活躍中！8名と少人数の会社で意見が通りやすいのが特徴です。現場のリーダーは30代と若く、20代の社員も2名在籍しています。作業も2人以上で行うので、自然とコニュニケーションがとれる環境です◎
仕事No.株式会社ユニティー_2024
訪問介護なので、利用者さんと1対1で関わることになります。そのため、利用者さんとの『会話』をすること、そして、楽しむことが重要です！
訪問介護という業態のため、スタッフ同士の関わりはそこまでありません。どこでお仕事をするとしても、スタッフさん同士の人間関係や人付き合いは付き物ですが、その心配はありません。落ち着いて、自分のペースで黙々とお仕事される…そんな方が比較的多い職場になりますよ〜！
仕事No.訪問介護-社員3
やりがいはお客さんに対して分からないことをアドバイスすると喜んでいただけることです。身につけたスキルを実践してお客さんの喜んだ姿を見れたときやりがいにつながります！
仕事No.製造_0326
●「ありがとうカード」という取り組みを実施お客様・従業員問わず、感謝の言葉をカードに書いて渡しています。1年間で約3万枚のカードが集まります◎■未経験OK…お仕事を始めていきなり1人で 作業をすることはありません！ お仕事に慣れるまで しっかりとお教えします。
仕事No.240403_川越市
仕事No.2024年千葉営業所04
仕事No.4月
当院の患者さんは、小さなお子様から年配の方まで様々です。患者さんの立場になって考え、やさしい対応ができる方、ホスピタリティや思いやりのある方、真面目に一生懸命取り組める方を大歓迎します。
〜スタッフ体制について〜チームで助け合いながら仕事ができますので、慣れるまで不安な方もご安心ください。〜船橋ベイサイド皮膚科について〜皮膚のお悩みを解決する皮膚科専門クリニックとして、皮膚科、小児皮膚科、女性にとって気になる美容皮膚科等の診療に力を入れており、船橋のエリアで高く評価いただいております。
仕事No.社2404/看護師准看護師/船橋
仕事No.千葉県（習志野市）_240401_1
トラックから降りて、作業することはほぼありません。1人の時間も多い仕事なので、マイペースにお仕事を進めたい方、コツコツお仕事をするのが好きな方に向いているお仕事です。
＜ドライバー22名が活躍中！＞20代 2名30代 3名40代 6名50代 10名60代 1名幅広い年代のドライバーが活躍している会社です！
仕事No.20230712修正
仕事No.2024/1〜墨田営業所 日勤
仕事No.2024/1〜墨田営業所 夜勤
仕事No.2024/1〜潮見営業所 日勤
仕事No.2024/1〜潮見営業所 夜勤
仕事No.2024/1〜三鷹営業所 日勤
仕事No.2024/1〜三鷹営業所 夜勤
仕事No.2024/1〜西新井営業所 日勤
仕事No.2024/1〜西新井営業所 夜勤
世界を変える 〜Teba&Peace〜一本の手羽先からひとりでも多くの人を笑顔にし、幸せにすることで世界を変えていきます。これが当社の理念です。お客様だけでなく、お取引先様も、スタッフもスタッフの家族も関わる人すべてに笑顔になってほしい、そう思い会社を運営しています。あなたの思いついたアイデアをお店へ、お店からお客様へ発信していける環境も準備してアナタをお待ちしています！
『立派な変人たれ』弊社の掲げている”変人”とは『変わっていける人、進化し続づけれる人』を意味します。コロナ禍で営業時間の変更やテイクアウトサービス、お持ち帰り商品の充実など、今まで以上に時代に適応した工夫、アイデアが求められるようになりました。マニュアルだけに縛られずに独自のアイデアや、新しい取り組みにもどんどんチャレンジしてほしいです！
仕事No.世界の山ちゃん2301船橋市関東
ご案内するお客様は“一般の方”搭乗前の手荷物検査やボディチェック後は「ご協力ありがとうございます」「お気をつけて」 など…こういった、お客様が安心して空の旅をするための“感謝を込めた声掛け”も大切にしながら仕事に取り組んでいますまた、仕事は少人数のチーム制お客様だけでなく仲間同士も教え合ったり協力し合ったりといったチームワークを大切にしています
仕事No.空港事業部Dプラス【0319】_11
ご案内するお客様は“一般の方”搭乗前の手荷物検査やボディチェック後は「ご協力ありがとうございます」「お気をつけて」 など…こういった、お客様が安心して空の旅をするための“感謝を込めた声掛け”も大切にしながら仕事に取り組んでいますまた、仕事は少人数のチーム制お客様だけでなく仲間同士も教え合ったり協力し合ったりといったチームワークを大切にしています
仕事No.空港事業部Dプラス【0319】_5
【入社後の流れ】まずは、基本業務からスタート接客(約2~3週間）・レジ打ち・ドリンク作成・料理提供 ↓調理(約2~3週間）・フライヤー(揚げ物) ・ハンバーガー作成 1ヵ月半ほどかけ、一通りマスターしたら、・商品発注・在庫管理・店舗装飾などもお任せします
＊フランチャイズ店舗ならではの魅力＊基本的なマニュアルはありますが、オリジナルのお店を作れます。キャンペーンや店内ディスプレイ、サービスなど、地域や客層に合わせてアレンジします
仕事No.240326_船橋市
仕事No.千葉県（船橋市）_240401_2
仕事No.千葉県（市川市）_240401_1
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