- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと◆週休2日/週5日 (1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で◆週休3日/週4日 (1日実働10時間)でも働けます!
仕事No.【N】海神南_240520
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仕事No.【N】海神南_240520
現場を取りまとめてもらういわば「現場秘書さん」は、建築の知識は一切不要!(やりながら覚えるでOK!)接客業、販売、サービス業など人と会話するお仕事(バイト)を経験された方であれば十分活かして働いていけるお仕事です!!!残業も少な目で土日休みも可能な弊社。プライベートも重視できる職場に異業種からでも転職してみませんか?
仕事No.24040521_施工
新京成電鉄や、京成バスにラッピング広告も大々的に行っています!一度はみなさんも目にしたことがあるのではないでしょうか。街中での知名度の向上を図り、案内のし易さにつなげています!そのほかにも、千葉テレビでは常時CMを放映しています!メディアで取り上げられた内容などは弊社ホームページにて確認できますのでページ最下部のリンクよりぜひご確認ください!
〈事業内容〉■リフォーム業戸建住宅をはじめ、各種建物の外壁塗装や防水、リフォーム工事などの住宅に関するサービスを一貫して行っています。地域の方からの信頼も厚く、業績は好調です。成長し続ける会社で、アナタの力をお貸しください。
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JR東日本グループだから仕事量は安定。待遇・労働環境も文句なし!【休日】月9日休み(年間休日108日)【待遇】社員登用、無事故表彰制度等、福利厚生も充実しています。
駅間配送ドライバー!選べる日勤or夜勤ドライバー働きやすい日勤、稼げる夜勤どちらのスタッフさんも募集しています!夜勤だと月9日休みで月収24万円以上も可能!
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仕事No.深夜清掃_3週5休20230130
私達は各々やり方を大切にしています!トップダウンで押し付けるのではなく個人のやり方や考え方を大切にして仕事に取り組んでいます!今回、組織強化の為に新スタッフを募集していますが新しいスタッフの方にも「個」を大切にして働いていただきたいと思っています!
職場の雰囲気は程よい距離感なんだとか...・仕事の時は真剣に・プライベートの時はふざけたりそんなメリハリがちゃんと取れて程よい距離感の人間関係で働ける♪先輩達も優しくてお仕事中に質問したら優しくも教えてくれるし楽し〜い職場です◎
仕事No.20240430_製造社員
月に1回給与の改定があります。結果次第では毎月給与が上がっていきます。
仕事No.株式会社トリニティ 千葉支店C
職場の雰囲気は和気あいあいとしており、お昼休みは現場の方を交えて、ざっくばらん、色々な面からコミュニケーションをとることができます。
20代〜50代まで幅広く活躍中!8名と少人数の会社で意見が通りやすいのが特徴です。現場のリーダーは30代と若く、20代の社員も2名在籍しています。作業も2人以上で行うので、自然とコニュニケーションがとれる環境です◎
仕事No.電気工事士_202405
≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 〜選べる働き方〜≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡【配達社員】実働6時間30分〜7時間20分■仕事内容:朝・夕刊配達(配達のみ)■給与:月給25.5万円以上+賞与【準社員】実働5時間程度■仕事内容:朝・夕刊配達/集金(営業なし)■給与:月給25万円以上+賞与【正社員】実働7時間20分■仕事内容:朝・夕刊配達/集金/顧客管理(営業)■給与:月給25.5万円以上+歩合+賞与
仕事No.株式会社ライズ*配達社員 横浜*P
\バイトと社員の違いは?/お店全体のことを考えて動く責任感が求められます!代々木八幡店の副店長も20歳で入社して働くうちに段々覚えていきました。(例)1. 売上を意識したフロアコントロールお客さんが並んでいたら「私がココの仕事やるから、オーダーとってほしい!」などバイトさんに指示する。2. シフト調整この日、新人さん多いから自分が入ろうかな?など考慮する。
ドトールで楽しさ、豊かさを経験してほしい。お客様にも一緒に働く仲間もはれやかな気持ちになってほしい。そんな想いとおもてなしの心で働いています。本当のサービスってなに?それは押しつけでなく、さりげない気持ちを言葉や行動で伝えること。だから、私たちはスタッフ同士でも、お客様にも、挨拶をしっかりします。そこで相手が何を求めているか気づけるようにしているのです。
仕事No.QC_取材_0307_代々木
仕事No.20240423-4
\ 免許取得支援アリ!/※当社で費用一部負担働きながら資格取得ができます!「意外と大型も自分に合ってるかも」「大型にチャレンジしてみたい」 など!業務の幅を広げて⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒自分の新たな可能性を見つけてみませんか?⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒是非、この機会にご利用ください☆
"従業員・現場の声"を第一に考え、柔軟に取り入れることで働きやすさ・継続率を実現しました!それこそが当社最大の"強み"なんです。だから、これから面接でお会いする方も経験・スキルより、人柄や考え方を重視します!◎こんな働き方をしたい◎プライベートも大切にしたいなど、あなたの希望を教えて下さい♪一緒に働き方、ライフプランを語り合いましょう!
仕事No.市川塩浜ドライバー募集
未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は?》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。
完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。
仕事No.社員ルート第20支店BCS21006
仕事No.市川 2023
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仕事No.N事務_船橋_rb
未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。大手企業上場企業として、安定的な業績と勤務体制で、正社員として腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。
設立から50周年を迎えた大手企業上場企業「株式会社ナック」。設立以来、堅実な経営を続けており、コロナ禍においても順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けています。未経験や中途入社など関係なく、賞与年2回・インセンティブ等もしっかり支給されるので、しっかり頑張った分評価されやすい環境です!
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家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
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『業界の常識は、社会の非常識』 と考え、配送品質の向上やドライバーさんの働きやすい環境づくりに力を入れています!
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『決まった時間・決まったルート』での配送なので、お取引先でも、同じお客様と関わることがほとんどです。「いつもありがとう〜!」「明日もよろしくね〜」といった、お客様との関係性も築くことができるのも、この仕事の魅力です。
市川営業所では、入社半年未満の方〜10年以上のベテランまで在籍しています。先輩社員も最初はわからないことだらけでした。だからこそ、最初はたくさん頼ってください。1つ1つ一緒に仕事を覚えていきましょう◎
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