仕事No.正社員_事務&助手_0221
の情報 パートの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
仕事No.正社員_事務&助手_0221
<お客様のニーズを第1に考える会社>コンピュータを通じてお客様はもちろん自分自身も感動を得られるような「感動創造企業」を目指し日々の業務に取り組んでおります
仕事No.240314_常盤商会 インフラ
仕事No.2403-心花者
《昇給/昇格を目指したい派》もOK!《マイペースにゆったり派》もOK!どちらの考え方も受け入れる社風です。頑張りたい方はどんどん将来的に幹部候補を目指すことも可能です!
2024年問題に向けてもしっかり体制を整え落ち着いた雰囲気で日々業務をこなしています。人間関係も和やかなのであまり人が辞めない、働きやすい職場です♪
仕事No.202404 事務
仕事No.SUMIRE+
仕事No.Room Search_大府正社員h0
仕事No.Room Search_大府刈谷同時h0
仕事No.230914_城山ラボ
まずは「聞いて覚える、走って慣れる」です!最初はだれでも知らない道や分からない建物はあるもの。お客様から伝えられた行先きが分からないときはお客様に聞くのもひとつ、会社で先輩に近道を聞くのもアリ。京都の土地勘がなくてもまずは実践です!京都出身でない方や前職で運転をしていない方も走っていくうちに、ナビを使わずに運転できるようになっています。
未経験の方も安心して勤務できるよう乗務開始6ヶ月間は月23万円の固定給を用意。※タクシー未経験のみ※通常計算の方が高ければそちらの額を支給東京、大阪バスグループの会社のため勤務手当が充実◎お休みも調整できるため家族との時間やプライベートを大切にしながら働けます!
仕事No.関西タクシー_231025_制作
○手厚いフォローが行き届く環境————————————————館内が広々しているので、スタッフ同士の連携が取りやすいよう、同じフロア内でもスタッフはインカムを付けています。ご入居者さまのちょっとした連絡事項も情報共有がしやすいんです♪館内用の電話が鳴ると事務所内のモニターにどこにいる・誰からの連絡なのか状況を確認しながら連携を取っています。
仕事No.【03社】西宮_介護
○手厚いフォローが行き届く環境————————————————館内が広々しているので、スタッフ同士の連携が取りやすいよう、同じフロア内でもスタッフはインカムを付けています。ご入居者さまのちょっとした連絡事項も情報共有がしやすいんです♪館内用の電話が鳴ると事務所内のモニターにどこにいる・誰からの連絡なのか状況を確認しながら連携を取っています。
仕事No.【003社】西宮_介護
【反響営業・ある日の1日】■HP更新 キズの有無や寸法をチェックして、 動画・写真を撮影します。 その後、車両情報を登録して、 Webへアップします。(1日1台程)■問い合わせ対応 お客様に価格や在庫状況、車両の状態を 伝える電話対応がございます。 ■来客対応 お問合せがあったお客様がご来店した際、 要望に応じて車両を案内します。
仕事No.反響営業・アシスタント
仕事No.2024/04 正社員
自分のライフスタイルに合わせて、無理なく働けることができます!事前に申請いただければお子さんの運動会などへも参加が可能です◎年末年始等の長期休みでは、実際に2週間程度の休みを取得されている方もいます。
仕事No.岸和田_大型_2404
仕事No.0415_営業_社員
仕事No.2024/03 正社員
/キャリアアップも可能♪\業界未経験の方でも、ドライバー経験がある方も、将来的なキャリアアップも図れます◎現場で配送だけではなく、管理者としての勤務も可能です♪
当社では勤務時間が長くならないように、一人だけ配送量が多くならないように、経験等を考慮してルートを組んでいます!また、昨今ドライバーさんの残業時間についても言われてますが、当社は昨年から拘束時間や残業についても対策を取っており、勤務時間が短くなってもお給与や待遇に変わりなく、勤務できるようになっています!
仕事No.(軽)20244-2
月に2回の勉強会の実施、別途ビジネスマナーやパソコンスキルなどのスキルアップできる研修制度もございます。その他食事会や懇親会、地域清掃など社会貢献も行い和気あいあいとした会社です。詳しくは弊社のホームページをご覧ください。営業経験なくても大丈夫!作業スタッフの方が内勤社員になっている方も多く、まずは慣れて仕事を覚えていただきます。一人ひとりの意欲と誠実さがあれば内勤社員は務まります。
イベント行事や月に1度社員で集まる機会があったり、夏はBBQなどコミュニケーションを大切にしています。同じ目標を目指して仲間同士で支えあえる環境です!
仕事No.A-00(2)
「こんなお漬物を食べてみたい!!」そんな意見はどんどん声に出してください♪部署や社歴・経験を問わず、積極的に社員全員の声に耳を傾けるのが『川勝總本家』の仕事への取り組み方です。伝統を守りながら常に新しいことにも目を向けるのが当社のスタイルです!
国内・海外でも人気の観光地である"京都"その京都で100年以上の歴史を誇る当社では、今までもチャレンジ精神を持って様々な取り組みを行ってきました。"伝統を守りながら 新しい意見は積極的に受け入れる"それが当社のスタイルです。あなたの力を是非貸してください!
仕事No.【5】[販売 嵐山店4]
仕事No.toa494210
最初のうちは貿易用語の勉強や、先輩の梱包作業を隣で見ながら作業し、慣れてくれば梱包以外にも、PCの入力や出荷作業もお願いします。韓国語に不安がある方でも大丈夫です日本語を話せる方が多くいるので、コミュニケーションも活発にとれる環境です◎
性別や年代、国籍も違う皆が楽しく、協力し合いながら働ける雰囲気があります!お互いを尊重し合いながら、日々の業務に取り組んでいます。会社から一歩外に出れば、皆で会食や、カラオケに行ったりと、プライベートでも社員同士の仲がいいです。
仕事No.NC8w230724〜0910 【事務有】
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JOSOC》人材派遣リクルーター
自分で「やりたい!」と考えて発信したことは挑戦できる環境です。より大きなプロジェクトにトライしながら、自分で意思決定をする機会をどんどん増やし、成長していけます。
年次関係なく、フラットなコミュニケーションが取れる職場です。
仕事No.tob498564
これからどんどん若手の意見を取り入れていきたいタイハク。これまで、ハラスメント研修の実施や人事評価制度の導入、年間休日の増加など若手の採用を積極的におこなうことで旧体制を一新した社内の変革がありました。「こうしてみたらどうか?」「もっとこうしたい」などなど新しい意見を取り入れていきたい!そう考えている会社です。
社員さんの7割がたは家庭持ち。なので、みなさん業務が終わればサッパリそれぞれ家路につきます。しかし、業務に関わるやりとりは密接。特に、お子さんの行事ごとやイベントにはみんな「いってらっしゃい」と送り出すので冷たい空気…というわけではないです。ベタベタしすぎず程よい距離感で働ける会社です
仕事No.本社工場_QC
これからどんどん若手の意見を取り入れていきたいタイハク。これまで、ハラスメント研修の実施や人事評価制度の導入、年間休日の増加など若手の採用を積極的におこなうことで旧体制を一新した社内の変革がありました。「こうしてみたらどうか?」「もっとこうしたい」などなど新しい意見を取り入れていきたい!そう考えている会社です。
社員さんの7割がたは家庭持ち。なので、みなさん業務が終わればサッパリそれぞれ家路につきます。しかし、業務に関わるやりとりは密接。特に、お子さんの行事ごとやイベントにはみんな「いってらっしゃい」と送り出すので冷たい空気…というわけではないです。ベタベタしすぎず程よい距離感で働ける会社です
仕事No.名取工場_QC
表示できるのは100ページまでです。
バイトルNEXTでは、の情報 パートの仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、の情報 パート以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。